亳州实测主管招聘

招聘岗位：调度员/质检员人数：5人要求：1.大专及以上学历，土木工程专业/建筑类专业/工程类专业；2.具有1年及以上施工调度管理经验，熟悉混凝土工地施工流程，熟悉混凝土质量管理要求，能够熟练使用电脑办公软件；3.具有良好的政治素质和敬业奉献精神，具有较好沟通协调能力；3.40周岁以下，相对优秀者适当放开要求。三、招聘范围面向社会招聘四、福利待遇1.试用期工资4000-4500元，转正工资4500-6000元。2.试用期1个月，期满按岗位技能要求进行考核，考核合格、具备上岗条件、独立承担岗位工作者可提前定岗正式聘用，按其技能、工作业绩等综合表现确定转正后薪酬待遇。3.公司为离家较远员工提供免费住宿，空调、洗衣机等基本生活设施配置齐全，住宿环境舒适。4.公司有标准食堂供应早、中、晚餐，为员工提供免费伙食。联系电话：有意向可通过报名

招聘岗位：调度员/质检员人数：5人要求：1.大专及以上学历，土木工程专业/建筑类专业/工程类专业；2.具有1年及以上施工调度管理经验，熟悉混凝土工地施工流程，熟悉混凝土质量管理要求，能够熟练使用电脑办公软件；3.具有良好的政治素质和敬业奉献精神，具有较好沟通协调能力；3.40周岁以下，相对优秀者适当放开要求。三、招聘范围面向社会招聘四、福利待遇1.试用期工资4000-4500元，转正工资4500-6000元。2.试用期1个月，期满按岗位技能要求进行考核，考核合格、具备上岗条件、独立承担岗位工作者可提前定岗正式聘用，按其技能、工作业绩等综合表现确定转正后薪酬待遇。3.公司为离家较远员工提供免费住宿，空调、洗衣机等基本生活设施配置齐全，住宿环境舒适。4.公司有标准食堂供应早、中、晚餐，为员工提供免费伙食。联系电话：有意向可通过报名

招聘：水利工程检测员薪资：4-5千/月1、严格按照现行试验检测标准、规范进行试验检测工作，对试验检测数据的客观性、诚实性、准确性负责；2、编写影响试验检测结果的必要技术性作业文件，如主要仪器设备操作规程、抽样规范、样品管理规则、试验作业指导书等；3、负责编制试验、检验计划和项目试验方案，负责复核原始记录及审核检测报告；4、做好各种原始记录，完善各项试验台帐；5、完成领导交办的其他工作。1、具有水利水电工程相关技术专业专科以上学历；2、经过专业技术培训和考核，持有全国水利工程检测员上岗证或具备水利水电工程及相关专业中级以上技术职称。

薪资：材料检测员任职要求：1.土木工程、交通工程、建筑学、工程材料类等相关专业，大专及以上学历；2.对检测仪器和检测方法有相关了解，能熟练使用办公软件；3.执行力和团队合作能力强，主动积极、善于沟通，自主学习能力强，能承受一定压力；4.熟悉建筑工程见证取样检测及相关检测工作；5.有助理工程师、检员、住建厅或质安协会上岗证优先岗位职责：1.熟练完成各类建筑材料及装饰装修材料的检验检测试验工作；2.良好的与项目各方进行沟通、维护公司形象；3.负责所用仪器设备的核查、保管和日常维护；4.高质量完成检测工作并做好原始记录填写、检测报告出具，确保检测过程按照现行规范及制度进行；5.完成本岗位检验检测机构资质认定申报、维持、复查及管理体系提出要求的相应工作；6.完成上级领导交代的其他工作福利待遇：绩效奖金、高温补贴、五险、包住宿、餐饮补贴

因公司发展需要,现面向社会招聘以下岗位：地质技术员1名防治水技术员1名测量技术员1名通风技术员1名瓦检员1名1、地质、防治水技术员岗位要求：地质工程、工程勘察、煤田地质、水文地质等地质相关专业，1年以上同岗位工作经验。年龄55周岁以下，无心脏病、高血压等职业禁忌,能够熟练使用CAD等常用办公软件，熟练掌握地质等相关专业知识，对工作认真负责

5、招聘信息：1.带证检测员3名，工资待遇：6000-8000元每月，有水泥混凝土工作经验者优先，能独立完成试验室主任安排的工作任务;2.无证检测人员(辅助工)3名，要求有一定的工作经验，能完成相关检测任务，工资待遇3500-6000元每月。3.招聘隧道监控量测和超前预报试验员(熟手)，有无证件均可，工资在5500-9500元每月转正人员交保险，享受公司其他福利工作地点：安徽省内;学历要求:土木专业;联系人：