扬州重卡销售招聘

岗位职责:1、热情接待进店用户，产品宣导并积极鼓励试驾，保证最佳的用户体验。2、建立并维系用户关系，通过提供完善的试驾体验带动潜在用户向亲朋好友传递产品优势。收集各渠道潜在用户，搜索，激发用户需求，达成个人销售目标，协助资深产品销售专家达成团队销售目标。4、认真学习了解品牌及产品相关知识，及时了解更新行业发展资讯。5、时刻关注并了解各媒介渠道的创新和运用。6、积极主动配合集团/品牌开展门店运营和门店活动，确保卓越的用户体验。7、根据业务发展需求，完成分配的其他相关职责。任职要求:1、具有优秀的人际交往能力(平易近人、善于倾听、能够感同身受)，1年以上销售行业相关工作经验，形象气质佳。2、热爱新能源汽车，并渴望与他人分享这种激情。拥有强烈的团队意识，目标达成意识。3、有销售经验优先。4、持有驾照者优先。

好消息，三天后可日结工资。可当天安排自建宿舍。【北区新材料/麦斯通】【岗位】:操作工（工作简单、无技术要求）【要求】：nan性50岁以内，身体健康、能吃苦耐劳、不挑剔。【薪资】：20块小时、11小时计薪[爱心]月综合6500左右，【食宿】：免费提供工作餐；备   注：不需要体检，直接上班工作地址：扬州市邗江区西湖科技园备注:年纪50周岁以内，有纹身的不行，外宽看起来不正常的不行。面试带身份证原件，没有原件的不要来。

汽车销售招聘我们正在寻找热情、专业的汽车销售顾问加入我们的团队！岗位职责：1. 负责销售公司的汽车产品，包括但不限于新车销售、二手车销售等。2. 为客户提供专业的汽车购买建议和服务，解答客户关于汽车的问题。3. 建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。4. 协助客户完成购车流程，包括试驾、购车手续办理等。5. 完成销售目标，提高销售业绩。任职要求：1. 学历不限，有汽车相关专业优先。2. 有良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系。3. 有销售经验者优先，但也欢迎应届毕业生加入。4. 持有有效的驾驶执照，能够熟练驾驶汽车。5. 对汽车行业有浓厚的兴趣和热情，愿意不断学习和提升自己的专业知识。福利待遇：1. 提供有竞争力的薪酬，包括底薪和提成。2. 定期体检等福利。3. 提供专业培训和职业发展机会，帮助员工提升自己的能力和职业发展。4. 良好的工作环境和团队氛围，让员工能够愉快地工作。如果你对汽车销售有热情，并且愿意为客户提供优质的服务，欢迎加入我们的团队！请将简历发送至[招聘邮箱]，我们期待你的加入！

抖音搜素“竹子买车”账号全网超千万粉丝10万平超大展厅~3000多台展车~月销售量1500台以上1.职位发展:公司提供完善的晋升通道，厂家专业知识培训，技能认证考核2.福利待遇:下午茶、生日会、节假日福利等3.晋升体系：顾问—储备经理—经理—中心总监岗位职责：:1、通过公司线索渠道线上线下、自主新媒体等获取客户信息;2、了解客户需求，匹配合适产品，并帮助客户完善、修正相关购车资料;3、负责整理各车型的销售资料实现产品销售;4、协调各部门售后工作，确保客户拥有满意的购车体验;5、希望你具备良好的沟通表达能力、工作积极主动，热爱销售工作任职要求:1.18~40岁，优秀者可放宽要求2.具有良好的团队协作精神和客户服务意识3.具有一定的语言表达及沟通的技能，热爱销售4.勇于挑战高薪，有一定的抗压能力上班时间：9:30-18：00，假期调休自行安排！综合薪资:8000-25000不等，能力着无上限单车到手提成:3000-8000左右新人奖励：签单奖励+新人福利+商学院培训上班地址：5号线直达金牛区国际商贸城，离得远有住宿提供，有意向可以投递简历

高级家政顾问[岗位职责]:1.负责跟进线上提供的商机，联系客户，了解客户需求，推进商机转化为订单;2.为客户匹配合适的保姆服务，并跟进整个服务过程;3.电话+微信+视频与客户进行匹配介绍沟通[客户资源]1、公司提供客户资源(无需陌拜自拓)，58同城提供客户2、互联网独角兽企业为你提供充足发展的平台与广阔的人脉积累[任职资格]:1、学历不限,20-45岁;2、有服务意识，亲和力强，积极乐观，沟通能力强，有亲和力;学习能力强，有责任心有耐心，抗压能力较好，有强烈的挣钱欲望优先录用;3、有销售岗位工作经验者优先;4、认可58到家的模式，理念，远景，看好家政行业发展;[福利待遇]1、客户资源丰富，公司提供拨打线索，入职流程清晰，公司老师带你全流程熟悉公司业务，理论与实践相结合，团队配置师带徒，让你上手更快更熟练2、综合薪资8000-20000底薪4000（底薪有递增）3、单休+法定节假日过年超长假期13-15天带薪休假招聘负责人：

职位描述1、通过公司提供的意向客户资源，完成对客户的签单，并对潜在客户进行回访。2、以公司提供系统的方式介绍公司产品的优点和特色，挖掘客户深层次的需求。任职要求:接受应届生实习生(学会计专业!!或者!!热爱销售的人群)1、年龄19-35周岁。2、具备良好的抗压能力，语言表达能力。3、面试提供详细的薪资提成架构方案4、五险，带薪年假，生日会，带薪出游，不定期下午茶5、带薪培训加一对一指导。6、热爱销售行业，有明确的销售目标。具备基本的电脑操作能力我们主打钱多、事少、主要你肯努力，月薪过万不是梦。公司办公环境好，氛围轻松公司资源丰富晋升机制公开公平工作时间:早9:00--18:00，月休六天，法定节假日正常休息无强制加班，快乐工作到点下班

职位描述岗位职责:1、负责公司产品推广;2、根据计划，完成部门销售推广指标;3、开拓新市场，发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集分析;5、负责客户间的长期合作。任职资格:1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;5、有责任心，能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间:9:00-17:00

底薪4000左右，提成另算工作职责1、负责商户的线上优化，满足商家的营销推广需求，促成平台和商户稳定良好的持续合作；2、通过电话与商家保持密切的沟通，为商户提供指导、帮助及问题反馈，提升商户满意度；3、为商户提供运营支持，提高页面浏览量，提升商户易额；4、负责跟线下销售团队以及跨部门业务的沟通协作；5、负责新项目的试点和推广，完成项目目标任职要求1、大专及以上学历；大专学历择优.2、可进行基础的电脑操作；3、具备良好的沟通协调能力，良好的团队精神，以及真诚为商户负责的服务意识和心态；4、具有良好的抗能力；5、具有互联网销售经验或电话销售经验者考虑。