内江车辆运营招聘

工作职责，服务车队司机，帮助司机提高服务能力和赚钱能力。1、司机管理：司机日常管理。2、司机培训：新司机上岗培训，老司机各项技能培训。3、司机数据跟进：数据分析，按平台要求帮助司机提升收入。1、熟练使用办公软件。2、具备良好的学习能力、组织协调能力。3、认真负责、吃苦耐劳、具有团队合作精神。4、性格开朗、有良好的沟通能力和抗压能力。5、C1驾照三年以上驾龄工作时间：周一至周日8:30-18:00轮休

岗位职责：1.负责所属区域的车辆运营管理工作，对有效运营车辆和活跃车辆指标负责；2.通过实地观察、数据分析、行业分析，制定提升市占营收的经营策略，例如车辆投放、调度策略，故障干预策略等，提升市占营收等指标；3.组建和管理运维团队，包括一线运维司机、摆车人员；4.对接区域内政府主管部门，配合政府部门对城市运营问题进行管理。

薪水架构：6000底薪+4000绩效1、熟悉所在区域网约车行业特点，了解当地业务生态;2、按照整体工作思路和要求，提高业务服务质量，落地执行培训相关服务标准，同时通过相关数据分析，不断优化迭代服务执行标准；3、支撑业务目标、策划的落地，形成完成和提升工作效率、目标的方案，要善于梳理和总结工作方案。4、根据门店标准化管理相关机制、手册、考核标准，完成门店每月目标，帮助业务提升服务质量、运力拓展等目标5、对站内各项考核数据负责，严格落实并执行。把控各项数据完成进度，以完成考核进度为目标）

肥西招聘工共享单车运维，兼职，每天3到4小时，薪资50到150元诚招！！！岗位：哈罗单车运维地点：合肥市工作时间：兼职，全职亦可待遇：1、找故障车，路面简单车辆维修，多劳多得，计件，月4000元～8000元（周结）2、年费培训，老人带教，包教包会要求：1.会玩智能手机，50岁以下2.交通工具电动车3.工作态度，长期，稳定工作地址在合肥市肥西

薪资结构：计件，月薪10-12k服务内容：1、通过手机APP找到指定车辆，根据要求放置到指定围栏内；通过手机上的工单安排进行车辆摆放和秩序维护；2、负责指派的区域内的车辆调度、运输。3、负责区域内的其他运维事宜。4、负责区域内车辆低电车辆换电。必备技能：1、熟练使用安卓智能手机2、诚实守信，做事认真负责，勇于承担责任；3、年龄18-55周岁优先4、熟悉当地地理环境者优先5、需自备三轮车

一、职位要求：1、自带三轮车，有相关行业从事者优先；2、身体健康；学历不限，能熟练使用智能手机，并能驾驶电动车；3、有责任心，工作细心负责。二、工作内容：1、接单前指定地点为电单车更换电池；2、更换电池后，对车辆进行检修，如有问题，及时更换配件；3、检修后，做车辆的清洁；4、摆放车辆，将换过电池的单车放置到路边黄线处；5、发现问题单车以及电池后及时报修；6、完成上级安排的其他任务。

一、职位要求：1、自带三轮车，有相关行业从事者优先；2、身体健康；学历不限，能熟练使用智能手机，并能驾驶电动车；3、有责任心，工作细心负责。二、工作内容：1、接单前指定地点为电单车更换电池；2、更换电池后，对车辆进行检修，如有问题，及时更换配件；3、检修后，做车辆的清洁；4、摆放车辆，将换过电池的单车放置到路边黄线处；5、发现问题单车以及电池后及时报修；6、完成上级安排的其他任务。

一、岗位职责1、须把早上7点钟客服人员发出二天沉淀车辆在当天下午18点客服人员发出二天沉淀前调到人行道上停车站点内2、故障审核车辆通过手机运维端查看待审核故障车，小问题现场维修，发现故障车及时处理，如现场无法处理，通知调度调回仓库进行修理，按审核故障车绩效考核。2、在道路上遇到有马路上、人行道上有乱停乱放车辆、出圈外车辆也要调度回圈内，全部要搞好并检查调整刹车、摆放整齐。按巡检挪车和圈外调度绩效考核。3、对车辆质量进行检查，能现场维护的即时处理，不能处理的将相关情况传递给调度人员由调度人员调回仓库仓管维修。4、找车过程中发现故障车辆和离线车辆，须完成故障上报和离线车辆上报并及时处理完毕，处理不了的传递给调度人员由调度人员调回仓库仓管维修。二、职位要求：1、学历不限，能熟练使用智能手机，并能驾驶电动车；2、有责任心，工作细心负责。

投放车辆每日巡查：1、负责所在区域车辆的整体维护（寻找故障、损坏单车，整理停放不整齐）；2、闲置车辆调度，将闲置车辆移动到市中心或枢纽站；3、将停车区外和运行区外车辆调度移动到市中心停车区；4、将故障待维修车辆调回至仓库维修。职位要求：1.熟练使用百度地图、高德地图等电子地图，2、3年以上期间无重大交通事故3、能合理安排行驶路线；4、有外卖、快递派送经验优先（熟悉当地路线）；

工作内容1.招募网约车司机(公司提供资源+渠道招募);2.指导/协助司机注册网约车平台账号，信息录入，审核，司机岗前安全培训等;3.协助司机理解网约车平台各政策信息;4.根据后台数据，及时回访司机，根据反馈问题，督促司机出车以及完单;5.司机转介绍沟通，及招募司机;6.及时了解司机动态，关怀司机二、任职要求1.20-40以内，具有相关经验优先，不接受无经验;2.有电话销售工作经验/网约车司管/销售专员/汽车行业等经验者优先考虑;3.熟练使用excel表格及电脑;4.对司机有耐心，对工作有责任心。三、工作时间1.早九晚六不加班;2.法定节假日正常休息。

现场运营做以下培训：第一：每天上班打卡后运营负责人检查车辆是否可以正常运行，电量要在50%以上，周末要在满电，卫生保持清洁，客户直接可以使用！第二：培训运营人员有客户来租车，要热情接待，讲解车辆驾驶注意事项，发现客户过来看车，未租赁要了解一下原因，总结经验工作时间8点半到18点半地址河北省桃城区衡水湖旅游景区