武汉重卡销售招聘

新能源汽车销售，0首付提车，卖车无压力，高提成，一台车提成3000-4000.门店销售，办公环境好，入职就签劳动合同，统一买五险一金，月休四天，工作轻松，有房地产，地推，保险，金融工作经验的优先录用底薪+提成，自行调休，节假日带薪休假工资待遇：底薪+提成+奖金团队提成综合薪资15000-20000以上1.新人入职，有人交有人带，有系统培训2.出单容易，成交周期短，提成高3.想要挑战高薪的朋友欢迎加入，有一定销售经验者优先录取！,

1、根据销售部订交车情况，及时，准确的更改销售报表；2、按时，准确的向集团申报每单的销售盈利情况；3、负责销售部所有会议的会议纪要；4、负责销售部所有人员的休息排班，轮值排班，确保部门在岗人员不会影响工作的正常运转；5、记录车辆库存明细，将信息共享给销售部各岗位人员；6、负责维护厂家的销售助手系统，确保不影响平台得分；7、负责监督试驾车的使用是否按标准登记填写；8、及时完成销售总监布置其它工作；

岗位职责：1、负责门店日常客户接待与服务，执行销售流程，完成部门下达的各项销售指标；2、协助零售主管完成各项报表及数据统计；3、负责买车客户资源开发，执行零售计划和衍生产品的渗透率目标，确保整体目标达成；4、负责买车客户跟踪管理，提升邀约到店和成交转化的比例，负责客户关系维护；任职要求：1、大专及以上学历；2、有优信二手车、人人车二手车销售或大型连锁商超销售经验者优先；3、具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神、抗压能力；4、品行端正，形象气质佳，有驾驶证并熟练驾驶者优先；

武汉盛义达汽车销售有限公司诚聘汽车销售8名岗位职责：1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务；2、负责整理各车型的销售资料及客户档案；3、负责挖掘客户需求，实现产品销售；4、负责售前业务跟进及客户维系工作。任职资格：1、20-40岁，口齿清晰，普通话流利2、对销售工作有较高的热情；3、沟通协调能力强，认真负责，办事严谨；4、具有较强的学习能力、表达能力及人际交往的能力。工作时间：09:30-18:00薪资：无责底薪+高提成（6000—12000元）+社保（可提供住宿）福利：每周下午茶+月度团建+节假日礼物+生日福利+年底福利晋升渠道：销售代表——销售主管——销售经理——本公司有精准意向客户，销售无需外出开发客户，直接在展厅接待、成交——专人帮带，快速开单，团队氛围好，扁平式管理，开心上班开心赚钱！地址：武昌岳家嘴德成国贸中心瑞来汽车广场（地铁4号线，8号线岳家嘴D出口即到）

武汉一级机电公司招聘光伏项目经理项目所在地主要为湖北、云南地区岗位要求：全职，就职所在地为武汉待遇 实际收入15000-20000元/月具体要求：1.从事光伏行业至少3年以上2.完整的完成工商业光伏5个以上或集中式光伏3个以上3.有现场管理经验，有一定的商务沟通能力4.会看CAD图纸（包括一二次电的电力系统及安装图纸）5.有高压侧的施工经验或者从事光伏行业之前从事电力系统行业工龄5年以上

03企业招聘信息专栏（三）58防城港众祥盛汽车销售服务有限公司联系方式：骆女士：联系地址：防城招聘岗位：销售经理招聘人数：2薪资待遇：5001-10000岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：汽车销售顾问招聘人数：5薪资待遇：5001-10000岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：机车销售顾问招聘人数：2薪资待遇：5001-10000岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：会计招聘人数：1薪资待遇：3500-5000岗位要求：大专及以上，服从工作管理安排招聘岗位：出纳招聘人数：1薪资待遇：3001-4000岗位要求：大专及以上，服从工作管理安排招聘岗位：收银招聘人数：2薪资待遇：2001-2500岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：机修（小工、中工）招聘人数：2薪资待遇：3001-5000岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：喷漆技师招聘人数：2薪资待遇：5001-10000岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：备件专员招聘人数：1薪资待遇：2500-3500岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：售后服务顾问招聘人数：2薪资待遇：3001-5000岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：客服专员招聘人数：2薪资待遇：2500-3500岗位要求：服从工作管理安排招聘岗位：市场专员招聘人数：2薪资待遇：3500-5000岗位要求：大专及以上，服从工作管理安排招聘岗位：新媒体运营专员/主播招聘人数：2薪资待遇：4001-5000岗位要求：大专及以上，服从工作管理安排招聘岗位：金融信息专员招聘人数：2薪资待遇：3001-5000岗位要求：大专及以上，服从工作管理安排招聘岗位：三包索赔专员招聘人数：1薪资待遇：3001-5000岗位要求：大专及以上，服从工作管理安排

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