辽宁护士长招聘

1.制定和实施护理计划:根据护理部的计划和本科室的情况，制定具体的护理计划和实施方案。2.人员管理:合理排班，确保人力资源的合理搭配，保证护理工作的质量。3.监督检查:定期检查护理人员的工作情况，确保各项规章制度和技术操作规程的执行。4.护理质量提升:组织护理查房和业务学习，提高护士的业务水平，持续改进护理质量。5.沟通协调:与科主任、其他科室护士长以及护理人员进行有效沟通，解决工作中的问题。6.物资管理:负责手术室或病房的物资管理，包括急救物品、药品和器械的监督检查。7，院内感染控制:监督护理人员做好院内感染控制工作，确保无菌技术监测的执行。

1.制定和实施护理计划:根据护理部的计划和本科室的情况，制定具体的护理计划和实施方案。2.人员管理:合理排班，确保人力资源的合理搭配，保证护理工作的质量。3.监督检查:定期检查护理人员的工作情况，确保各项规章制度和技术操作规程的执行。4.护理质量提升:组织护理查房和业务学习，提高护士的业务水平，持续改进护理质量。5.沟通协调:与科主任、其他科室护士长以及护理人员进行有效沟通，解决工作中的问题。6.物资管理:负责手术室或病房的物资管理，包括急救物品、药品和器械的监督检查。7，院内感染控制:监督护理人员做好院内感染控制工作，确保无菌技术监测的执行。

1.制定和实施护理计划:根据护理部的计划和本科室的情况，制定具体的护理计划和实施方案。2.人员管理:合理排班，确保人力资源的合理搭配，保证护理工作的质量。3.监督检查:定期检查护理人员的工作情况，确保各项规章制度和技术操作规程的执行。4.护理质量提升:组织护理查房和业务学习，提高护士的业务水平，持续改进护理质量。5.沟通协调:与科主任、其他科室护士长以及护理人员进行有效沟通，解决工作中的问题。6.物资管理:负责手术室或病房的物资管理，包括急救物品、药品和器械的监督检查。7，院内感染控制:监督护理人员做好院内感染控制工作，确保无菌技术监测的执行。

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中水六局华浙开原管业有限公司岗位招聘:质检员5人、技术员2人工资待遇:面议质检员:1、大中专以上学历;2、年龄23-35岁,身体健康,无不良嗜好3、熟悉掌握混凝土及金属结构相关质检业务与技能,混凝土为主;4、熟练掌握word、Excel等办公软件;5、具有良好沟通协调能力技术员:1、大中专以上学历;2、年龄23-50岁,身体健康,无不良嗜好3、会看图纸,熟练掌握CAD画图软件;4、1年以上工作经验试用期:1个月,经公司业务主管部门考核合格后正式上岗工作地点:辽宁省开原市八宝镇工业园区或者阜新经济开发区联系人:闫女士:

寻找家人不重文凭，重人品不求学历，求能力你未必出类拔萃但肯定与众不同岗位如下:前厅1.主管：工资5000+满勤+提成+工龄2.服务员：工资4000-5000+满勤+提成+工龄能力越强挣的越多3.传菜员：工资3800+满勤+工龄计时假期工也需要后厨1.厨师：工资8500+满勤500+工龄2.烧烤中工：工资5500+满勤300+工龄3.粘板：工资5500+满勤300+工龄4.抓串：工资5000+满勤+工龄5.洗碗：工资3500+满勤+工龄以上人员，一经录用供吃住月休两天，工龄奖有意者请 工作地址：沈阳沈北新

招聘养老护理员工作内容：照顾老人日常起居，包括房间打扫、换洗衣服床单被罩、打饭、洗饭盒，给老人洗头洗澡、坐轮椅的老人协助上下床等，部分失能老人需要处理大小便。要求：男女不限，60岁以下，踏实肯干，吃苦耐劳，没有经验的免费培训工作时间：上24小时休24小时，晚上查房后可以休息薪资待遇：4000-5500，供吃供住，发放节日福利，每月团建，满半年增加工龄工资50，满一年增加100，我们提供：冬暖夏凉的工作环境、和睦友爱的工作团队、增加技能的免费培训……工作地点：沈阳市铁西区路官二街、沈阳市铁西区兴顺街，沈河区五爱西区北门对面就近安排联系人：刘女士