南宁烤漆招聘

03全 职南宁伶俐宁达（哪吒汽车厂）开始招聘啦长白班企业招聘长白班企业招聘招聘普工、操作工300名。要求:18-45岁男女不限，19块每小时约210块每天，月薪5800-7000。【工作内容】部门:面试 涂装和汽车检测员工作简单上班时间:8:30-17:30，加班2-3小时，每上班2小时休息10分钟一、基本时薪+包吃住，6至9月高温补贴300元/月+评优奖励+考核奖励+车间福利+节假日福利+年终奖（视效益而定）+转正后购买六险一金二、食宿安排:包住，全新7层电梯公寓，4人豪华间，热水器洗衣机空调wifi齐全三、工作地点:青秀区伶俐工业区推荐入职红包500块报名: 请备注应聘岗位+

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广东肇庆长白班钢业公司高薪诚聘岗位1：冷作工（普工）20人，27元/小时（含1元餐补1元全勤） 月入8073-8583.5元岗位2：焊工、油漆工30人，32元/小时（含1元餐补1元全勤） 月入8736-9000元岗位3：铆工10人23-48岁，33元/小时（含1元餐补1元全勤），上班时间：10.5~12个小时，可以看懂图纸长白班，做过钢结构的模板优先 月入9009-10296元【招聘要求】23-45岁，男女不限，无需工作经验，吃苦耐劳，重工业，体力活。至少做一个月，【作业班次】7:00-19:00，每天11

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招聘消控员1、负责高档写字楼消防监控室监控工作。要求：持有中级消防设施操作员证。2、负责现场写字楼日常消防巡查、设施设备维护及现场安全管理工作。3、上班时间：08:00-20:00,20:00-08:00，两班倒，12小时一个班制，月休4-5天。4、年龄18-40岁。5、上班地点：南宁五象新区飞龙路6、薪资福利：5500-5700，五险一金，餐补，包住联系人：李

一，招 聘（急招）武汉艾弗科技有限公司主要从事各种汽车零部件内外饰件、注塑、喷漆、组装等招聘 ：1、喷涂班长 1名 年龄45岁以下（工资与工作时间电议） 2、 喷涂技术员 1名 年龄45以下（工资与工作时间电议）以上工种需有3年以上工作经验，会安川编程。公司地址：湖北省洪湖市新滩镇江夏大道。联系人：倪女士()

南宁西乡塘【招聘】：铁焊工 薪资：32元/小时，月综合8000-10000元【岗位要求】：，年龄20岁-45岁以下，熟悉二保焊，持焊工上岗证必须福利待遇吃住：免费提供两顿工作餐【白班：午餐和晚餐； 夜班：宵夜和早餐】宿舍条件：公司标配宿舍【四人间，平摊水电费】；配有独立卫生间、空调报名:（）

招聘长期叉车工年龄:18-45岁(男女不限)主要工作内容:汽配厂搬运生产好的汽车配件，装卸其他生产需要的货物。必须有证叉车司机上班时间:早8：00-晚8：00上六休一要求能接受早晚班倒班岗位待遇:综工合资6000-6500(包吃包住，厂区免费包两顿工作餐)每月30号发工资

蒲庙机修电工岗位要求：负责日常生产设备的维护保养，处理设备故障，确保设备正常运行。任职要求：18-45岁，有一年以上电工工作经验优先薪资及福利：3000-5000元，试用期1-3个月，不包吃住，有饭补。上班时间：两班倒，月休四天上班地址：邕宁区梁村大道​联系方式：

邕宁区汽配厂招聘暑假工长期工18－46岁男女不限，服从安排，能适应倒班2.工作内容：两班倒走动岗，开机，搬运、上钉、打胶、贴膜、清洁，打磨（此岗位每月多500）等，岗位由车间视情况安排。3.薪资待遇：计件工资日薪170－210元，另有夜班补贴、法定节假日三倍薪资、高温补贴、节假日礼品等福利。4.食宿情况：伙食补贴14元一天到饭卡，先吃后补第二月发放，包住水电平摊；宿舍在厂外四公里小区内，宿舍无空调，配备热水器，排风扇，卫生间，阳台，厨房。上下班时间有厂车，共享，公车通勤。5.上班时间：早班8.30－20.30，晚班20.30－08.30，每个班次吃饭休息共两小时6.工作地点：邕宁区良信路6号南南铝集团主管电话

邕宁铝厂大量招聘，包住餐补！【工作内容】生产新能源汽车电池托盘等产品！【招聘岗位】生产操作工、焊工【岗位要求】18-50周岁，男女不限；身体健康、吃苦耐劳。焊工岗位需要有证【工作时间】两倒班，月休4天。【福利待遇】需要长期的 薪资电话联系 包住不包吃有餐补 目前缺10人2、补贴：中夜班补贴、高温补贴、优秀员工奖、质量奖励、年假等；3、公司有食堂，餐补14元/天；免费提供宿舍，平摊水电物业费；有市区通勤车、提供电动车租赁；4、丰富多彩的集体活动（气排球、环厂跑、羽毛球、篮球、拔河、厨艺比拼、手工、新春茶话会等；【企业位置】南宁市邕宁区良信路联系方式：

招聘：茶叶生产技术员薪资：3100-6000元岗位职责：1．负责落实完成部门茶叶的窨制、拼配生产计划，任务单跟进及监督，主要根据公司制定的生产流程，监督落实一线车间工人进行标准操作。2．对每个环节质量的实时检测与把控，确保茶叶品质符合标准和市场要求；3．探索新的加工工艺，开发新产品或提高现有产品品质，不断推进茶叶加工工艺创新及技术升级。4．对生产中发现的问题及时进行信息、数据分析，并及时向上级汇报；5．落实安全生产，预防各种食品安全及生产安全事故的发生;6．车间生产设备的及时维护。7．车间生产数据登记，产品溯源记录。任职要求：1、年龄20-30岁，身体健康，茶学等相关专业；2、熟悉茶行业，熟悉茶叶生产流程及生产技术，对茶叶产品的识别、鉴赏、改进具有独到心得；3、为人诚实守信，富有责任心。公司福利：1、薪资福利：转正后综合薪资3100-7200以上，每年一次晋升调薪的机会，公司实行年终考核晋升机制，提供公平晋升机会和广阔的发展空间；2、休假：法定节假日休息3、公司福利：五险，节日礼包、可提供免费食宿、员工外出团建；4、员工活动：不定期培训学习，部门团建聚餐，年会等5、上班时间：8小时工作制，8:30-12:00；下午14:30-18:00【具体依据部门工作性质而定】。