白山物业工程主管招工

吉林延边融城樾府招聘：工作地点：梨花路2222公园街道中医院对面融城樾府小区物业管家：年龄20-45大专及以上学历待遇：5险1金+车补+话补节假日三薪夏季有高温补贴具体薪资面议小区招聘保安:18-45岁节假日三薪薪资面议物业工程：性别不限年龄20-50需要有低压电工证工资：面议（5险1金）夏季有高温补贴管午餐白班：早7：30～晚5：30夜班：晚5：30～早7：30联系人

8.内蒙古众昕物业服务有限公司招聘岗位：一、客服主管/专员 （5人）岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到的网络营销的效果。5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。职位要求:大专及以上学历，40周岁以下，身高163cm以上薪 资：主管4600元/月，专员3500元/月二、行政岗位（2人）岗位职责：1、负责日常员工招聘、转入调离、考勤管理、奖惩管理、项目上人员盘点等基础人事工作；2、负责项目上日常仓库、证照、档案管理等行政工作；3、负责项目上日常物资采办申购流程、报销流程；4、协助总部人力资源推动各项人力政策的落地执行；职位要求:大专及以上学历，40周岁以下，身高163cm以上薪 资：3500元/月三、工程维修主管/专员（5人）岗位职责：1、负责所辖公共区域设备设施的维修保养；2、负责现场维修的检查和监督，以及日常巡查并记录；3、负责跟进日常工程报修单；职位要求:1、沟通及服务意识良好，工作认真负责；2、年龄50周岁以下，身体健康；3、有电、水暖经验或一年以上同岗位工作经验的优先录取；4、50周岁以下，接受夜班；5、主管1名（必须有电工证、交社保）；专员4名，有电工证优先。薪 资：主管4100元/月，专员3400元/月四、秩序主管/专员（15人）岗位职责：1、负责巡查物业楼宇内部及外围等安全重点防范区域，巡查物业园区公共区域设备设施及物业重点检查区域；2、负责巡查记录工作区域内的物业治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈；3、负责耐心解答客户询问，在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助；4、负责定期进行小区物业安全检查，发现隐患及时处理，密切关注巡查物业区域内各种异常情况，并及时上报、跟进、处理；5、完成领导交办的其他工作。职位要求:1、退伍军人及受

贵州晟驰物业发展有限公司因业务发展需要，特招聘以下工作人员：办公室：工程部主管：4000元—5000元/月（双证，消防和电工证）楼宇管家：试用期3000元/月，正式聘用后3500-4000元/月（年龄40一下）保安：2000元一2500元/月，（年龄50以下，有保安证）礼宾保安:3000元—4000元（年龄40岁以下，有保安证）保洁：1800一2200/月，（年龄50以下）联系人：孙女士电话：

岗位职责：1、负责制定部门工作计划、预算；2、负责按工程竣工移交规程标准制组织员工进行项目交接及入住装修竣工验收工作；3、负责按照维护保养计划组织、检查各设备、设施的维修、保养及年检工作；4、负责按照公司要求和本部工计划执行，做好能源控制管理工作；5、负责了解所辖项目各设备、设施的异常情况，及时组织人员做好供能、检修工作；6、负责组织、参与突发事件的抢修和工程遗留问题的处理；7、负责出席与发展商、公共事业机构、政府部门及有关本项目管理的会议，积极传达相关会议精神，并与相关单位、部门建立良好关系；8、负责指导、管理、监督本部门下属人员的业务工作，改善工作质量，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项；9、有空调维修经验；10、现场的维修、维护、巡检等工作、做好维修保养记录；11、公司安排的其他工作。任职要求1、熟悉物业法律法规、管理流程及规范，熟悉质量管理体系；2、有良好的服务意识；3、具备良好的沟通协调能力和独立工作能力；4、具备较强的计划和执行能力；5、为人诚实、正直，学习能力强，工作态度严谨，责任心强，具有较强的团队合作精神，能承受较大工作压力；6、工作认真仔细，能吃苦耐劳；仪容端庄、整洁、主动、勤奋、性格开朗。

戴斯理物业招聘岗位：【物业工程主管】5000-6000元 8:30-17:30单休任职要求： 1.年龄43周岁以内，持有效期内电工证 2.3 年以上同岗位工作经验 3.具有较强的组织协调能力和团队管理能力 4.具有较强的沟通能力和解决问题的能力 5.了解工程部各岗位工作并精通一到两门【物业弱电工】4000-5000元 8:30-17:30 单休任职要求： 1.年龄20-48岁，持有效期内电工证 2.3年以上弱电岗位工作经验，有同岗位工作经验优先录取 3.吃苦耐劳，有团队合作意识，有较强的责任心及服务意识 4.能独立处理弱电方面的工作（道闸、门禁、监控，消防）工作地址：武汉市黄陂区前川街南德国际城福利待遇：入职买五险，主管级买公积金，包吃包住，带薪年假，年终奖联系电话：李女士（）请工作时间内来电，其他时间备注，谢谢

1、有较强的团队凝聚力和团队管理经验2、熟悉通用设备设施日常管理，具有较强的数据及问题分析能力；3、制定项目工程部的年度、季度、月度等工作计划及统筹管理能力；4、具有组织实施培训及员工训练的工作管理能力；5、具有统筹沟通各部门及跨部门的工作协调。6、具有统筹沟通各部门及跨部门的工作协调。任职要求：1.45岁以下，大专及以上学历，机电、暖通、给排水等相关专业；2.具有强电工作经验，具备高压电工证；3.2年以上工程行业工作经验。

物业工程维修主管：岗位职责:1、负责部门对公共照明、管线的检查、维护和保养工作计划的制定及实施。2、负责对小区建筑物、公共设施设备的巡检、小修及正常维护。3、负责对消防、弱点、智能化等设施设备外包单位工作计划的审核及服务工作的监督及考评。4、负责小区内水、电表的管理，核对水、电用量。5、负责供配电设备、水泵等机电设备的正常运行，发现隐患及时处理。6、负责小区内雨、污水管道的疏通清理工作的落实。7、负责对给排水系统的检查、维护保养工作。8、负责安排为业主提供有偿维修服务。9、.服从命令，听从指挥，履行24小时应急抢修职责。作息时间及薪酬福利:1上六休一，每天工作7-8小时，试用期2个月。2、工作/休息时间：08:30-17:302.当月享受五险，享受公积金，享有过节费，带薪年假，13薪，高温费等福利。3.月薪资：5500-6500元/月（夜间值班工资另计）。4、提供住宿。任职要求:1.有5年以上住宅小区工程维修经验,精通住宅小区水电维修，担任住宅小区项目维修主管岗位3年以上。2.需持电工证上岗。3.工作认真、吃苦耐劳，有较好的亲和力及沟通表达能力。4、无不良记录、身体健康、无慢性病、体检合格。5.年龄60岁以内，优秀可放宽以上任职要求。物业工程维修师傅：岗位职责:1、实施对公共照明、管线的检查、维护和保养工作。2、实施对小区建筑物、公共设施设备的巡检、小修及正常维护。3、对小区内水、电表的抄表及管理。5、检查供配电设备、水泵等机电设备的运行巡检，发现隐患及时处理。6、实施小区内雨、污水管道的疏通清理工作的落实。7、实施对给排水系统的检查、维护保养工作。8、为业主提供有偿维修服务。9、.服从命令，听从指挥，履行24小时应急抢修职责。◆作息时间及薪酬福利:1上六休一，每天工作7-8小时，试用期1个月。工作/休息时间：08:30-17:302.当月享受五险，享受公积金，享有过节费，带薪年假，13薪，高温费等福利。3.月薪资：4000-4500元/月（夜间值班工资另计）。4、提供住宿。◆任职要求:1.有1年以上住宅小区工程维修经验。2.持有电工证（或有土木工作技能）。3.工作认真、吃苦耐劳，有较好的亲和力及沟通表达能力。4、无不良记录、身体健康、无慢性病、体检合格。5.年龄62岁以内，优秀可放宽以上任职要求。

智贸港空间(海南)产业园管理有限公司【工程经理】1人 5000-7000要求：大专以上学历，有5年以上的商业、住宅物业工程管理经验。且有较丰富的前介管理工作经验；熟悉物业工程项目，对水电高低压及设备房管理有一定工作经验；能够制作工程各工种操作流程及程序。【物业水电工】2人 4000-4500要求：具有物业综合维修1年以上的工作经验；精通至少1个专业领域的维护维修工作；有相关专业证书者优先。【行政人事主管】1人 4000-4500要求：大专以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学及管理类相关专业优先。具备2年及以上的人资行政工作经验(相应岗位)，有物业行业从业经验优先；熟悉国家、地方与劳动关系相关的政策、法规，熟练使用office办公软件。其他待遇：提供中餐地址：海口市龙华区电话：陈女士

维也纳国际酒店(鼎尚广场店)招聘工程经理（持有电工证，有酒店同岗经验1年以上，25-40岁，4000元-5000元）客户经理(表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧有亲和力，有酒店销售经验者优先，3000元-7000元)安保员(三班倒,有良好的沟通能力和处理能力,20-50岁，2200元-2500元)前厅接待(数名，三班倒，男女不限，形象良好，会简单电脑操作，18-30岁，2500元-5000元)客房主管(有同岗经验1年以上，熟悉客房管理流程，熟悉运用电脑)工程主管:(持有电工证，酒店经验一年以上，3000元-3500元)弱电工:(18-45岁，持有电工证，2800元-3000元)员工福利:入职买五险、包吃包住、月休四天法定节假日、带薪年假、晋升工资待遇:底薪+提成+工龄奖+夜班补助地址:伏波东路维也纳国际酒店(儋州鼎尚广场店)联系人：

招聘：物业工程主管薪资：4001-6000元/月岗位职责：1.负责项目各种设施设备的日常运行、维修养护工作，确保设备运行正常。2.负责编制、完善工程维修、设备操作运行及维修维保相关制度及工作流程。3.制定年度设备维修、保养计划，并监督指导完成。4.制定年度培训计划，并负责对员工的培训及考核工作。5.负责项目能耗的控制以及的申请，协助项目负责人完成年度能耗经营计划。6.监督、指导设备各专业完成设备运行、维修保养等记录的填写。任职要求：1、工程电气类相关专业大专及以上学历，持有电工证；2、熟悉给排水、供配电、消防系统和智能化系统的原理；3、有3年以上同岗位工作经验；4、有较强的服务意识，具备良好的管理能力、沟通能力和应变能力；5、有“住宅类物业”工作经验和“写字楼项目”经验者优先。

丽水市金马物业管理有限公司消控员 2人【薪资】4500元～5000元【要求】1.年龄25-55周岁之间，男女不限，需要持有消控证。2.熟悉并掌握所负责项目区域消防、监控设备的使用性能；3.熟悉监控室各项规章制度、工作程序、消防监控设备设施的操作，能做到独立值机；工程主管 1人【薪资】4500~5000元【要求】1.需要持有相关从业资格证书；2.有弱电、消防方面工作经验者优先；3.年龄在30-55周岁之间。物业保洁人员 2人【薪资】2600~3000元【要求】1.年龄在60周岁以内；2.身体健康，可以接受保洁工作内容；3.有过保洁工作经验者优先。【福利】月休4天，入职缴纳五险，有高温补贴，节假日福利等工作地址：浙江省丽水市莲都区人民路615号商会大厦

长白山凯悦/柏悦酒店招聘岗位：1.财务部：收入审计副理、收入审计领班2.市场销售部：销售协调员3.人力资源部：员工餐厅帮厨4.前厅部：大堂副理、前台领班、前台接待、总机接线员5.客房部：客房领班、客房服务员6.工程部：技术员7.保安部：保安部副理、保安员8.餐饮部：餐厅领班、餐厅接待员9.厨房部：中餐厨师、饼房厨师、帮厨、备餐员工、洗碗工10.以上各部门招聘实习生（在校生）、见习生（应届毕业生）联系电话：（同步）工作地点：吉林省抚松县松江河镇长白山万达度假区凯悦酒店

招聘信息：松江河盘古温泉酒店服务，工资待遇全面提升，现招聘以下岗位：游泳馆教练：2名（要求有教练证，需持证上岗，销售人员：2名，前台吧员：6名，客房服务员：6名康乐服务员10名工程电工：2名，(持证上岗）工程部水工：6名，工程维修人员：2名，以上岗位，待遇优厚，有工作经验者优先录用，外地人员可提供食宿，试用期过后签劳动合同，交五险，工作地点:松江河镇抚松新城盘古温泉酒店，联系电话：咨询时间：8：00-17：00此招聘信息随时更改

副总经理1人 (代培）岗位职责：负责收费、生产运行、安全及工程管理工作。岗位要求：45周岁以下，统招本科及以上学历；能源与动力工程、供暖通风、建筑环境与设备工程等相关专业；10年以上热力行业从业经验。薪资待遇：年收入20-22万JOIN US管理培训生5人岗位职责：熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程。岗位要求：35周岁以下，统招本科及以上学历。热能、供暖通风、自动化等理工类相关专业优先考虑。薪资待遇：年收入5-6万JOIN US客服专员3人岗位职责：掌握收费系统、呼叫系统软件操作步骤并熟练运用及数据调取，熟练掌握有关供热政策的法律法规及政府相关文件；负责到户走访测温；负责房屋性质、私接窃热等认定、检查及变更；负责信访接待工作；负责白天夜间话务接听工作。岗位要求：年龄35周岁以下，统招本科及以上学历，行政管理、市场营销相关专业；能熟练掌握办公软件，有相关工作经验者优先。薪资待遇：年收入4.2-5万JOIN US维修技师10人（）岗位职责：负责用户报修处理、辖区内的管网平衡调节、辖区抢修工作。岗位要求：40周岁以下，可独立完成水暖维修及电焊操作，有上岗证及同岗位工作经验者优先考虑。薪资待遇：年收入4.5-6万工作地点：白山市联系人：宋经理福利待遇：一经录用，缴纳社保，员工享受免费午餐、免费体检、免费工装、带薪节假日等多项福利。