宝鸡cnc工程师招工

招聘：软件研发工程师薪资：6000-8000/元岗位职责：（1）根据承担项目任务完成软件模块开发；（2）编制软件开发相关文档；（3）软件模块调试和系统调试工作。任职要求：（1）本科以上学历， 计算机、软件工程等理工科类相关专业；（2）熟悉软件开发流程， 良好的(C 功底， 熟悉QT界面开发；（3）有项目开发经验者优先；（4）能够适应偶尔不定期出差。地址：陕西省西安市国家民用产业东长安街501号运维国际总部大厦B座1112号

招聘 物业公司招聘以下岗位人员： 1.客服2名，要求会电脑操作，沟通能力强，年龄40岁以内。 2.水电维修工2名，年龄60岁以内，精通水电暖维修。 3.保安3名，年龄60岁以内，身体健康，无不良嗜好。以上岗位人员要求：有团队精神、服从工作安排，工资待遇面议！ 联系电话：

电气售后工程师电气、电子相关经验会电工、识电器图纸、懂PLC、有工业机器人调试经验能接受出差（青岛、武汉、西安、广州）02福利待遇：根据面试定等级，分为初级工程师、中级工程师初级工程师基薪4200+餐补400+出差补贴2400+支援补贴+30元/次夜班津贴+200住宿补贴月均保底7650-8500及以上中级工程师基薪5200+餐补400+出差补贴2400+支援补贴+30元/次夜班津贴+200住宿补贴月均保底8650-12000及以上福利：1、购买五险一金；2、年终奖；3、生日福利、节假日福利；4、带薪年假、带薪病假；5、完善晋升体系；6、出差支援返蓉后，作为重点培养对象；7、提供转岗、晋升机会，更好发展；03岗位详情：招聘岗位：售后设备工程师➽岗位内容：针对客户设备的售后需求，提供服务，设备到厂安装后、负责定位、调试等工作。（有专人进行培训）04报名方式：袁主管（同步）露露（同步）

招聘：项目工程师薪资：面议1.负责跟进客户需求，输入研发要求。 2.负责研发进度的跟进，反馈。3.处理量产产品生产中出现的异常问题。 4.协助品质处理生产中的异常问题，以及协助品质处理客诉问题。 5.协助市场部处理客人生产中的技术问题。 任职条件：1.大专以上学历，有项目跟进方面经验，沟通能力强2.具备电子、光学等方面的理论知识3.具备一定的实验总结能力，对问题的出现和解决思路比较明确 4.对项目工程全面跟进，

招聘信息： 位于内蒙古乌兰察布边外60公里库苏露天煤矿诚招：生产经理一名20000～30000，机电经理15000～25000一名，排土工长2名15000～20000，现场工长2名15000～20000，挖机师傅15000～18000，自卸车师傅持（B2）驾照200名10000～15000，工资月结，要求：年龄58周岁以下，无犯罪记录证明，无不良嗜好，有多年煤矿开采工作经验者优先，工作环境优越，生活条件优越，有意者请致电报名。

招聘岗位与要求煤矿总工程师招聘人数：2人要求：1、采矿专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、采矿工程师职称，并在该岗位有3年以上工作经验；3、熟练使用autoCAD、办公系统软件；4、，年龄32岁至50岁，优秀人员年龄放宽至55周岁；5、身体健康，视力、听力等无不适应井下工作的症状；6、有高瓦斯，地质灾害矿井相关工作经验。薪资待遇：年薪30-50w工作地点：陕西省铜川市印台区煤矿机电矿长招聘人数：2人要求：1、机电专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、担任生产能力60万吨/年煤矿机电矿长3年及以上；3、年龄50周岁以下，优秀人员年龄放宽至55周岁；4、有安管证及职称证等相关证书；5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；薪资待遇：年薪30-50w工作地点：陕西省铜川市印台区生产副总招聘人数：2人要求：1、采煤专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、担任生产副总岗位3年及以上；3、年龄50周岁以下，优秀人员年龄放宽至55周岁；4、有安管证及职称证等相关证书；5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；薪资待遇：年薪24-35w工作地点：陕西省铜川市印台区通风副总招聘人数：2人要求：1、煤矿相关专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、中级以上工程师职称；3、年龄50周岁以下，优秀人员年龄放宽至55周岁；4、有安管证及职称证等相关证书；5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；薪资待遇：年薪24-35w工作地点：陕西省铜川市印台区机电副总招聘人数：2人要求：1、中级以上工程师职称；2、机电工程、机械设计制造及其自动化、电气工程、自动化等相关专业大专以上学历。3、具有多年机电产品制造或设计经验；4、熟练掌握CAD、Solidworks、CAXA等相关设计软件；5、具备扎实的机、电、液压、气动等方面的基础知识。6、有良好的沟通协调能力及团队合作精神。薪资待遇：年薪24-35w工作地点：陕西省铜川市印台区防突副总招聘人数：2人要求：1、3年以上瓦斯防治、防突工作经

安装工长3名1、在项目经理的领导下，负责管理、协调、处理好项目安装板块的所有工作。2、精通水暖电消防通风等安装全专业，熟悉图纸，参与技术交底及图纸会审，做好交底及会审记录，检查。3、负责项目安装工作中的图纸深化、实施方案编制、材料提量、施工过程中的专业技术管理工作。4、按时准确记录施工日志，及时整理工程的技术资料和竣工验收资料。5、具备一定沟通能力，能和甲方、监理、班组和同事进行良好、有效的沟通。简历发送到@qq.com6、年龄35-45岁之间，工作责任心强

招聘： 职能类薪资：3000-5000核算会计、经营分析、虚拟电厂管理、能源操盘工程师、资产运营、业务支持、用户服务、大客户服务专员、运营经理、成本管理工程师、审计管理、计划管理、技术客服、商务支持、安装成本管理、安装项目支持、数媒设计、法务管理、合同管理、过程管理、绩效管理、赋能发展经理、科技项目管理、知识产权工程师、平台运营、招聘管理、培训管理、人事关系管理、安全工程师、采购工程师（西安）

注意：工作地点为西安及周边市县，具体根据项目而定！1、熟悉所负责工序的施工操作规程、施工验收规范、安全技术操作规程、本工程的施工组织设计、施工方案及施工风险计划的有关内容，熟悉所负责工序的关键环节，掌握建筑线的轴线、标高的测量及地面找平等基本测量技术；2、做好负责范围内的技术、安全、质量交底工作，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业，做好施工队伍的技术指导；3、协助测量员放轴线、测标高，负责结构施工过程中结构构件的轴线定位及高程控制；4、深入现场，严格按照施工图纸及有关规范要求，对施工班组的施工情况进行监督和检查，协调各种矛盾，及时解决施工中的技术问题，针对质量、安全问题及时整改；5、对所管栋号的分部分项工程的质量、安全、进度负责。做到熟悉施工图纸及技术规范和操作规程，了解设计要求及细部节点做法，弄清楚有关技术资料对工程质量的要求。6、参与工程质量和安全生产检查，组织办理隐蔽工程的验收手续。严格自检、互检、交接检查的"三检"制度。7、负责检查监督班组按规范图纸组织施工，做到工完场清，保持施工场地文明整洁。8、及时对变更、签证部位，及时做出签证手续，配合合约部做出审核。9、严格执行限额领料制度，搞好现场文明施工。具体薪资待遇面议，联系人：马经理

项目地址：幸福林带一、木工工长（劳务）1、熟悉建筑工程有关木模板国家标准、施工技术规范；2、有本岗位5年以上管理工作经验；3、协作配合好，安全意识强；4、具有良好的沟通协调能力，组织管理能力；5、工作认真积极，有事业心，责任心，具有吃苦耐劳的精神；联系人：杨总