河源工程造价师招聘

工程造价员1.熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识;2.熟练运用新点、清单大师、广联达等造价软件;3.配合其他部门做好相关工程变更洽商的审核和确定;4.掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预、结算.5.具有良好的沟通能力及团队合作精神七、网络管理员1.本科以上学历,男女不限;2.熟悉电脑及办公设备操作、安装、维护及网络建设和维护;3.服务意识强,具有团队合作精神,思维活跃,善于沟通,工作积极、热情,责任心强八、行政人事专员1.负责监督及执行行政管理规章制度、工作流程、绩效考核等制度,负责行政类公文起草发布;2.负责组织公司相关会议以及企业文化建设推广;3.负责公司职位梳理,招聘渠道维护简历筛选;4.候选人搜寻,邀约面试;5.所负责项目跟进,数据统计反馈;6.完成其他上级交代的事务工作地址：河源紫金

本公司主要做工程预算结算，计算工程量，编制预结算书，主要专业包括安装，装饰，土建，园建，市政等，现因业务需要，扩大经营，需招安装,精装修，土建(包幕墙，钢结构），市政，园建专业工程造价师或造价员，要求有深圳工作经验，3年以上工作经历，熟悉深圳计算规则规范，了解深圳市场材料价格，能操作斯维尔计价软件，广联达计价软件，听从公司安排，可出差，按项目的需要出差核对数量及价格，去施工现场核对实际情况，目前公司不包吃住（出差吃住，车费公司负责），工资面议，单休，工作满一年的可享带薪休假五天，出差吃住车旅费公司承担，本招聘信息长期有效。

广东科腾幕墙有限公司招聘岗位：一、门窗预算员 2名 5000-7000元/月岗位职责：负责幕墙门窗项目预算工作，能够完成幕墙工程量及造价分析，可及时对幕墙成本进行预估评判。任职条件：认真细致，有相关工作经验者优先。二、储备设计师 3名 3000-6000元/月岗位职责：协助技术员画加工图、大样图；协助技术员下采购单、生产单；协调车间生产问题。任职条件：需熟练掌握CAD等设计软件，勤奋好学，积极上进。三、外贸业务跟单员 3名 5000-7000元/月岗位职责：负责海外业务跟进，跟踪订单生产，适当开发新客户。任职条件：需英语读写说流利，具有开拓进取精神。四、人事行政专员 1名 4500-5500元/月岗位职责：负责公司人事行政常规事务，包括招聘、培训、员工关系维护等。任职条件：具备良好的团队合作精神，能够与同事积极配合工作。五、CNC机加 5名 5000-7000元/月熟悉数控加工设备的工作原理，能够正确看图识图，能够进行零件图纸编程并进行加工。（有老师傅带教）六、普工（拼装、注胶） 5名 5000-6000元/月年龄45岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有相关工作经验者优先。报名方式：联系人：陈小姐联系电话：地址：丹灶镇诚友路6号

招聘岗位：工程预结算薪资待遇面议福利待遇入职购买五险工作要求大专|3-5年工作经验工作地点东莞市宏伟三路39号职位描述1、有三年以上建筑工程安装预决算相关工作经验；2、具有大学专科及以上学历（可根据实际情况放宽条件），工程造价、水电、暖通、工程管理等相关专业；3、能够熟练使用广联达建模、算量、计价；熟悉工程技术和工程造价专业的相关法律、法规，熟练应用办公软件；4、良好的敬业精神和职业操守，工作严谨，善于沟通。联系电话，

职位描述:1.负责工程招投标文件、工程预算、竣工结算、成本核算的编制和审核;2.根据图纸和工程施工现场勘察等依据，计算工程量，编制详细的工程预算书;3.负责公司管辖内项目的所有预结算工作，如项目预算管理、项目成本测算、项目产值申报、项目竣工结算、项目劳务结算、项目成本核算等项目运营保障工作。4.根据相关定额编制工程报价书和标书，配合进行施工过程中的商务洽谈;5.编制付款申请，审查与报告工程合同付款申请;6.收集并整理与工程预结算和竣工相关的资料。岗位要求:1.预算等相关专业专科以上毕业。2.工装室内装饰预算岗位3年以上工作经验。3.熟练应用广联达、CAD软件,熟悉定额软件预算者优先;4.熟悉工装的施工流程、了解施工工艺、装修材料性能、价格，了解现行工程造价规范及操作规程;5.良好的沟通能力与管理能力，责任心强，稳重耐心，工作积极。

招开车司机3名；负责公司外事接送、公司车辆保养、点对点接送，工资待遇：保底月收入9000元以上+提成。每天工作8小时，月休四天，、五险一金，无试用期直接成为正式员工。无需押金，做三个月以上有转正升工资职位要求：有C1驾驶证，有工作经验者优先录取，服从工作安排，年龄60岁以下

1.负责项目（明挖+盾构）合同预计总收入，核对图纸和清单量差，预计总成本的预测和调整工作以及项目前期的经营策划工作2.负责编制施工预算单价,编制分包规划工作3.负责项目的工程价款结算工作及工程施工过程中的变更、索赔等项目工作4.负责收集、积累并搞好数据管理工作,建立各种台帐、做好统计工作,定期进行经济活动分析,为经营管理工作提供科学依据5.负责组织承包合同分析,负责分包合同的编制、修订和管理6.加强基础工作,建立计划、统计工作的各种原始记录,熟悉铁路计价规则，每月对上和对下分别进行计量和结算工作