六安设备工程师招工

招聘：设备工程师薪资：6.0K-10K岗位职责:1、负责智远车间产线及其他自动化设备故障维修和日常管理工作。2、负责本岗位设备管理制度的制订、执行和修订。3、组织和参与本专业的设备重大技术问题讨论、分析。4、负责制订新设备安装调试计划，设备电控改造、保养维护计划，制定设备操作规范和作业指导书。5、负责设备易损易耗件等材料的统计和备件控制，减低生产成本，保障生产正常。6、负责指导并提升一线员工设备的操作技能，使操作熟练并提高生产效率。7、负责进行现场设备的定期安全监督管理检查、使用、基本维护等，保障设备的完好率。任职资格:1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业2、具有3年以上自动化设备电控部分故障维修相关维护经验3、熟悉电控原理及识图能力，精通气动和电动的传动原理和控制。4、精通气动、电动元器件及相关专业知识福利待遇:六险一金,双休,有食宿,班车,节假日,年假等福利

无尘车间设备技术员（50人）：岗位描述：（1）负责协助生产流片和设备安全操作、规范化管理工作，确保各项生产活动的稳定、有序、安全。（2）负责协助管理生产物料及其相关消耗品的规范统计、领用、清洁、使用、报废等，保障其使用品质、安全库存和合理的成本管控。（3）负责协助管理产品物流、设备运行、人员行为、环境6S、安防等标准化、规范性，及时发现安全隐患、制止违规行为。（4）负责生产环境和设备的常规点检，协助完成设备异常处理、保养维修计划等工作，并做好记录。任职资格：（1）身体健康，能适应倒班和无尘室工作环境；（2）有较强的学习能力、沟通能力，较清晰的逻辑思维能力；（3）工作态度积极，工作中遇到问题主动请教；薪资待遇：5000-6000元/月，免费食宿，五险一金，团建，生日福利等

设备工程师岗位职责：1、根据年度计划，负责编制设备维护/保养/大修计划，并组织实施，保证设备的良好使用，减少设备损耗和设备故障率。2、负责处理设备异常故障，及时组织实施检修工作，确保作业过程安全，保证检修质量和效率，为生产提供保障。3、建立健全设备的管理和维护制度，协调设备操作人员的培训。4、按照设备巡检制度，组织日常检查和巡查，及时发现和排除设备故障，指导车间设备操作人员进行维护和保养工作，延长设备使用寿命，降低故障率。5、总结维修经验，协助生产、项目、技术等部门进行设备改进、工艺改进等，为提高生产效率提供建议，为新设备购置提供参考意见，提高新设备质量水平。6、负责设备维修专用工具、设备的管理，定期维修检查、记录、更换。7、协助做好设备及备品备件的会计管理、计划申报、入场验收、保管、接收等工作。8、完成领导临时交办的任务。岗位要求1、大专及以上学历，化工、装备、机电相关专业。2、3年以上工作经验。3、熟悉国家和企业相关法规和标准，熟悉化工设备的特点、维护和操作原理，了解设备维护和故障排除方法。4、具有责任心、挑战精神、团队意识，具有良好的组织、协调和沟通能力。5、熟练使用OFFICE、CAD等办公软件；6、适应出差，有2年以上驾驶经验，持有C1驾照。

薪资：设备工程师（高温/镀膜/丝网/清洗）1、负责生产设备的安装和日常定期保养维护，日常点检巡查及维修，保证生产正常运行。2、制定相关设备操作规程及文件。3、负责设备故障分析处理及设备维修。4、协同产线进行工艺及设备优化调试和操作参数优化，提高生产效率。5、负责设备档案管理、备品备件管理。6、做好预防性保养维护，降低设备原因造成成本浪费。任职要求：1、大专及以上学历，机电电气等相关专业。2、熟练使用CAD等设计办公软件。3、两年以上光伏电池产线经验者优先。

化工设备工程师工作职责1、负责公司设备管理，制定相关规章制度并组织实施；2、负责编制设备安全操作规程、维护保养规程等，建立健全设备技术资料档案；3、组织审查批准技术改进措施和维修方案，并参与竣工验收工作；4、组织设备改造或新建项目的技术论证，负责化工设备的规划设计、选型、安装、调试、运行、维护、保养；5、负责公司特种设备的设计、制造，建立设备使用、管理、人员培训等管理制度，确保公司设备处于良好状态，保证公司设备高效、经济、安全运行；工作要求：1、化工机械、仪表自动化相关专业，本科及以上学历；2、5年以上化学合成、医药、农药等化工生产企业设备设计或设备管理一线工作经验；3、熟悉化工设备和化工车间的操作环境和规范，能够根据工艺流程进行相应的化工设备选型和初步设计；4、熟练使用AutoCAD、Office等相关软件；5、具有较强的沟通协调能力和良好的团队合作精神。

招聘：设备工程师薪资：10K-15K职责一:检查评价分管属地的设备台账完善情况。职责二:加强设备管理，做好技术管理工作职责三:分管设备完好率职责四:参与设备事故、事件报告分析职责五:负责设备验收、特种设备的取证及管理职责六:负责合同的编制与技术协议的编写。地址：新疆哈密市伊吾县淖毛湖镇鑫友劳动力市场2#

招聘：设备工程师薪资：5000-8000工作内容：1、参与公司新项目设备选型、水电气规划等工作；2、参与产线设备安装、调试等工作；3、负责编制设备安全操作规程；4、负责处理重大设备故障，参与设备事故分析并提出处理意见；5、负责编制设备的预检计划、大中修计划，备件供应计划；6、负责监督检查各类设备的维护保养管理工作；7、建立健全设备管理制度、维护保养制度，做好设备技术资料管理工作；8、负责做好对操作人员的技术培训工作；9、完成领导临时交办的其他工作。岗位要求：1、大学专科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业；2、有3年及以上工作经验，有新项目建设经验者优先；3、懂设备结构图、具有CAD画图能力；4、具具备较强的沟通能力和语言表达能力，良好的团队协作能力、组织协调能力以及高度责任意识；5、有中级及以上职称优先，待遇面议。

招聘岗位：设备管理员招聘人数：4人性别： 学历：大专及以上学历（全日制） 。专业要求：机械/电气自动化等相关专业。薪资待遇：11-13W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及相关安全技术措施，熟悉煤矿工艺流程，掌握机电设备等管理制度、相关规定及要求，熟悉各类煤矿所需电气、机械设备的规格和参数，掌握固定资产管理流程、标准、要求，能够开展固定资产新增、借用、调配、报废等管理工作，具备归纳统计能力，能够建立特种设备、计量器具及固定资产台帐，具备岗位危险源辨识能力和现场安全隐患排查技能。同行业2年相关岗位工作经验。招聘岗位：安全技术员招聘人数：2人性别： 学历：本科及以上学历（全日制） 。专业要求：安全工程、采矿工程等相关专业。薪资待遇：13-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉国家、地方关于安全管理、消防管理的法律、法规政策和相关管理制度，熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措措施，掌握煤矿工艺流程，和煤矿安全风险辨识评估方法；具备安全风险辨识、评估、管控的能力，能够独立开展安全隐患排查及治理工作，并组织检查实施。具备协调处理突发事件的应急处理能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验。招聘岗位：抽放队技术员招聘人数：1人性别 学历：大专及以上学历（全日制）专业要求：采矿工程、机械/电气自动化、矿井通风与安全工程等专业。薪资待遇：12-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措施，掌握抽采工作流程、作业规程和安全技术措施，具备问题诊断和解决抽采技术问题的能力，能够编制技改方案，解决现场技术难题，具备抽采危险因素辨识能力；具备组织开展事故调查分析能力，能够出具分析报告，掌握CAD等工程制图软件和办公软件，具备井下抽放设备制图能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验 联系方式：郑女士：

招聘：设备工程师薪资：7000-90001. 制订详尽的设备维护和保养策略，执行定期的设备检查程序，并在需要时迅速进行维修，以保障设备的最佳性能和可靠性。2. 敏捷地响应紧急情况，采取有效措施解决问题，确保设备管理的无缝衔接和应变能力。1. 拥有扎实的专业知识，包括注塑、机加工或钣金生产设备，以及能力上能够精通设备的维护和保养工作。2. 具备卓越的责任感和职业道德，以及优秀的学习能力，能适应高压力工作环境。3. 至少五年以上机械设备维护、保养和维修的实际工作经验。4. 对非标准设备设计与制造流程有深入了解，具备此类经验者优先。5. 必须持有有效的电工操作资格证书。

招聘：设备工程师薪资：3500-4000根据生产部技改和工程项目需要，按照项目组的要求，组织做好工艺设备设计和工程安装任务，保证项目顺利实施。做好公司设备预防维护和保养，建立设备管理档案，确保公司设备良好运转。拟定本部门各项管理制度；

高薪招聘：1—招设备管理员两名（对自卸车有一定了解）工资—8000必须有c1照以上2—库管2名工资面议3—小车维修工1名工资10000—120004—大车修理工8名工资10000—13000以上岗位年龄限制50岁以下，工资每月28号准时发放，包吃住，发放劳保用品，（宿舍四人标准间，带独立卫生间，洗澡间WIFI）新疆昌吉州特变二矿于经理：