芜湖电力工程师招工

1、10KV智能柱上开关配套二次控制维护消缺调试;2、配电自动化终端(FTU/DTU/故指)调试及日常运维、配电自动化存量柱开/环网柜/开闭锁改造3、智能化终端通讯消缺(注:以上专业技能公司边培训边实操，公司报销高压电工证、登高证等相关行业入职证书费用)4、无人机巡检任职资格:1、大专及以上学历，电力电气方面相关专业。上述岗位职责中1234工作中有任一相关工作经验或有高压电工证可降低学历要求;2、持有C1驾驶证;3、身体健康，吃苦耐劳4、能适应户外登高作业5、能接受省内外出差（出差另外有出差费160每天（含餐补）住宿舍补贴50每天薪资福利:4000-15000/月，双休，五险+商业险+节假日福利+生日礼+不定期团建

电力工程师，招聘2人;岗位职责：1、家用充电桩安装勘测工作2、家用充电桩安装工作3、客户对接及服务4、售后维修工作任职要求：1、有合法的低压电工操作证，具备操作资格（可查询并且年审通过）2、有驾照，能熟练驾驶车辆（车辆自备：微型或5座以上）3、性格外向，沟通能力较强4、吃苦耐劳，有工作态度和责任心5、自备安装工具6、年龄18-457、会使用智能手机及手机拍照功能

包含电力工程设计、施工安装和调试于一体的综合性电力建设工程公司，主营配网输变电工程建设的总承包、专业承包、勘察设计、项目管理和相关技术、咨询业务。工作描述：1、认真贯彻执行电力工程建设相关法律、法规、规范、标准和公司技术质量管理制度。2、熟悉220KV及以下变电站建设、配电工程安装、线路、电缆放置等技术。3、对工程招投标、材料和设备采购工作提供技术支持；技术方案编写，图纸设计及审核经验。4、主要施工阶段的安全施工、技术质量、进度监管、技术支持工作。5、负责施工现场的技术与安全监督、指导工作、对工程质量技术瓶颈与安全事故现场查勘，找出瓶颈或事故根源与提出排解意见；并组织工程技术、安全人员、项目经理等进行研讨，总结经验教训。6、熟悉220KV及以下变电站、线路等的预结算，能进行可行性分析7、熟悉配电网设计，科直接根据图纸的量进行分析。

招聘信息甘肃晨光电力工程有限责任公司坐落于美丽的金张掖，经营范围包括输变电工程专业承包；电力工程施工总承包；市政公用工程施工总承包；机电工程施工总承包；电子与智能化工程专业承包；城市及道路照明工程、环保工程、消防工程、建筑机电安装工程、交通标线工程专业承包；承装（修、试）电力设施业务；输变电设备、机电设备、自动化系统工程设备、光伏产品、风电设备、灯具、路灯、音响设备、五金交电、电力金具、塑料制品、电力成套设备、新能源设备、电线电缆、通讯设备、高碳分子发热油设备、暖通设备、电采暖设备、安防监控设备、各类显示屏、智能设备、消防设备、环保设备、交通设施、交通标识、标牌、标杆及安全设备的加工、销售、安装维修及租赁；文化用品、日用百货批发零售；计算机软件开发及应用；建设工程施工及劳务分包；电力工程设计、技术咨询服务；节能环保、新能源设备销售、安装及技术服务；物业管理；停车场服务；房屋租赁；房地产中介服务。一、电气设计工程师 10人（一）岗位要求：1.大专及以上学历，电气工程及其自动化、发电厂及电力系统、机电一体化等相关专业优先；2.熟练运用电力工程设计各类绘图软件；3.熟悉电力生产工作流程，熟悉电力生产规章制度。（二）岗位职责：1.负责10kV配电网工程及以下电压等级电力电气图纸设计，包括变配电室及其它电力设施，架空及电缆送电线路电气设计。2.负责或参与各项目可研、初设、施设及竣工图设计与相关技术支持。3.熟悉并掌握国家及行业电力电气设计规范、标准、图集等。（三）薪资待遇：3000—6000元+绩效+年终奖+业务提成+五险+节假日福利等。二、资料员 5人（一）岗位要求：1.相关专业大专以上学历；2.电脑使用熟练，精通各种办公软件；3.具有良好的学习能力；吃苦耐劳，责任心强，良好的沟通、协调能力，勤快耐心，工作认真仔细。（二）岗位职责：1.管理工程项目内所有图纸资料的接收、清点、登记、发放、归档。2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。3.收集各种材料的合格证书、检验报告、复试报告、试验报告等相关文件。4.负责工程合同及其他合同的收集和存档，建立合同台帐。5.负责收集及审查各种资料，对不符合要求和缺少的资料责成有关人员及时补上。6.负责竣工资料的整理，分册，汇总和装订工作。（三）薪资待遇：300

招聘：电力工程师薪资：4000-8000岗位职责：1.负责对公司的机械设备和动力设备进行巡查2.负责对机械设备和动力设备的维修与维护、保障设备正常运行3.完成领导交办的其它工作4.熟悉工程机械构造原理，有一定工程机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验，熟知设备保养、维修流程及规范和标准；5.能够对电池盖板行

招聘：电力工程师薪资：4000-8000岗位职责：1.负责对公司的机械设备和动力设备进行巡查2.负责对机械设备和动力设备的维修与维护、保障设备正常运行3.完成领导交办的其它工作4.熟悉工程机械构造原理，有一定工程机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验，熟知设备保养、维修流程及规范和标准；5.能够对电池盖板行

11安徽达尔智能控制系统股份有限公司一、招聘岗位1、网络安全运维工程师：2名，具有计算机网络安全相关专业背景。熟练掌握网络安全技术与安全产品，熟悉互联网安全趋势和法律法规。具备深厚的安全技术理论基础，熟练掌握多种安全攻防手段。服从领导安排，具有较强的沟通表达能力。工资面谈。2、大客户经理：3名，本科及以上学历，市场营销、行政管理、交通工程、计算机、通信工程、电子信息、自动化等专业；具备良好的沟通表达能力、抗压能力，具备团队合作意识、相对坚韧的意志；具备较强的信息和业务开拓能力，具备良好的客户意识，能维护和建立客户关系，及时反馈与总结客户需求，不断提高客户满意度；以结果为导向；能接受出差。工资面谈。3、维护工程师：5名，负责系统安装，调试，维护；系统日常监控、数据备份、恢复；可驾驶C1车辆，不恐高。专科学历，若有相关经验可放宽学历要求。有责任心，能接受值班。值班有值班补贴。勤奋好学，年龄20-40之间。有电工证优先录用。工资面谈。二、福利待遇 节日福利、年终奖、生日礼品、法定节假日，凡被我公司录用者，公司统一为其购买五险、公积金，公司有住宿等。三、联系方式闫经理： 公司地址：芜湖市弋江区长江南路156号

设备工程师岗位职责：1、根据年度计划，负责编制设备维护/保养/大修计划，并组织实施，保证设备的良好使用，减少设备损耗和设备故障率。2、负责处理设备异常故障，及时组织实施检修工作，确保作业过程安全，保证检修质量和效率，为生产提供保障。3、建立健全设备的管理和维护制度，协调设备操作人员的培训。4、按照设备巡检制度，组织日常检查和巡查，及时发现和排除设备故障，指导车间设备操作人员进行维护和保养工作，延长设备使用寿命，降低故障率。5、总结维修经验，协助生产、项目、技术等部门进行设备改进、工艺改进等，为提高生产效率提供建议，为新设备购置提供参考意见，提高新设备质量水平。6、负责设备维修专用工具、设备的管理，定期维修检查、记录、更换。7、协助做好设备及备品备件的会计管理、计划申报、入场验收、保管、接收等工作。8、完成领导临时交办的任务。岗位要求1、大专及以上学历，化工、装备、机电相关专业。2、3年以上工作经验。3、熟悉国家和企业相关法规和标准，熟悉化工设备的特点、维护和操作原理，了解设备维护和故障排除方法。4、具有责任心、挑战精神、团队意识，具有良好的组织、协调和沟通能力。5、熟练使用OFFICE、CAD等办公软件；6、适应出差，有2年以上驾驶经验，持有C1驾照。

宽带安装工程师（五险一金+节日福利+早八晚六）岗位职责:1、负责客户宽带网络安装;2、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作;任职资格:1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，1年以上网格系统维护工作经验;2、可独立进行安装、调试及故障排除;3、工作时间:8点-18点

无尘车间设备技术员（50人）：岗位描述：（1）负责协助生产流片和设备安全操作、规范化管理工作，确保各项生产活动的稳定、有序、安全。（2）负责协助管理生产物料及其相关消耗品的规范统计、领用、清洁、使用、报废等，保障其使用品质、安全库存和合理的成本管控。（3）负责协助管理产品物流、设备运行、人员行为、环境6S、安防等标准化、规范性，及时发现安全隐患、制止违规行为。（4）负责生产环境和设备的常规点检，协助完成设备异常处理、保养维修计划等工作，并做好记录。任职资格：（1）身体健康，能适应倒班和无尘室工作环境；（2）有较强的学习能力、沟通能力，较清晰的逻辑思维能力；（3）工作态度积极，工作中遇到问题主动请教；薪资待遇：5000-6000元/月，免费食宿，五险一金，团建，生日福利等

云平台维护工程师 岗位职责1、城东二期机房现场巡检、服务器硬件更换;2、机房施工现场随工;3、电路跳纤开通及资源信息录入等日常维护保障工作。 任职资格1、大专及以上学历，计算机、通信等专业优先考虑，身体状况良好，年龄35周岁以下;2、具有强烈的事业心、责任感和团队协作精神，品行端正，作风正派，廉洁奉公，遵纪守法;3、适应生产班（含夜班）要求。 薪酬福利综合薪资5k-6K,节假日福利，年终奖励，晋升渠道联系人：汪老师（）简历可投递至邮箱 工作地址：城东国泰路

13安徽达尔智能控制系统股份有限公司一、招聘岗位1、网络安全运维工程师：2名，具有计算机网络安全相关专业背景。熟练掌握网络安全技术与安全产品，熟悉互联网安全趋势和法律法规。具备深厚的安全技术理论基础，熟练掌握多种安全攻防手段。服从领导安排，具有较强的沟通表达能力。工资面谈。2、大客户经理：3名，本科及以上学历，市场营销、行政管理、交通工程、计算机、通信工程、电子信息、自动化等专业；具备良好的沟通表达能力、抗压能力，具备团队合作意识、相对坚韧的意志；具备较强的信息和业务开拓能力，具备良好的客户意识，能维护和建立客户关系，及时反馈与总结客户需求，不断提高客户满意度；以结果为导向；能接受出差。工资面谈。3、维护工程师：5名，负责系统安装，调试，维护；系统日常监控、数据备份、恢复；可驾驶C1车辆，不恐高。专科学历，若有相关经验可放宽学历要求。有责任心，能接受值班。值班有值班补贴。勤奋好学，年龄20-40之间。有电工证优先录用。工资面谈。二、福利待遇 节日福利、年终奖、生日礼品、法定节假日，凡被我公司录用者，公司统一为其购买五险、公积金，公司有住宿等。三、联系方式闫经理： 公司电话：公司地址：芜湖市弋江区长江南路156号