新乡供应链经理招工

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本公司招一配送主管,要求:-协调和监督配送团队的工作，确保团队能够有效地履行其职责。-监督和管理配送工具，维护工具的保养和维护。-负责制定和执行配送计划，确保人员和设备的供应和需求的平衡。职位要求：-具有3年以上的医院工作经验，熟悉医院配送流程和规范。-有较强的领导能力和沟通能力，能够有效地协调和管理团队。-具有出色的分析和解决问题的能力，能够快速地应对并解决各种问题。-具有合规和法规意识，能够遵守相关法律法规和医院的规定和要求。-能够有效地管理和跟踪工作进度和绩效。

高薪招聘：河南昆仑冷链科技有限公司位于封丘县工业二路东段路北河南昆仑冷链科技有限公司本公司主要生产制冷设备，工作环境安全环保，因生产任务量扩大，需要增加人员，现招聘如下岗位人员：一、业务经理20名1、要求有责任心，有敬业精神，形象好，性格外向，表达能力强，热爱销售行业，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；2、有销售经验者优先，薪资：8000元至上不封顶。二、视频剪辑、摄影拍摄2名：1.执行力强，细心，认真负责。2.会用剪映，PR，AE三选一，懂调色。动画 视觉设计专业优先。3.年龄21-30岁性别女 。3.会用相机，手机（二选一）会用云台摄影摄像专业优先，会后期最好，能接受上镜4、薪资3000-5000元。三、百度推广专员1.无需经验，22-30岁（）执行力强，细心，认真负责要求稳定，有责任心，做事认真，制作百度推广计划2.薪资3000-5000.四、车间管理人员2名：1.执行力强，细心认真负责，统调能力强，具备良好的团队素质。2.及时对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪，并提出合理化建议;3.负责车间生产安全。4.有制造业生产管理经验，年龄30-45岁.身体健康5.工资面议。五，内勤2名：1、要求热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；2、有经验者优先，年龄25～35岁，身体健康。3、会使用电脑等办公软件（Word、Excel）4、薪资：3000-4000元。六、普工10名1、工作简单易操作，无需工作经验，简单培训即可上岗，男女不限，年龄25~40岁，身体健康。2、要求热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；3、工资4500-5000元 可以接受夜班。七、应聘电话：王经理地址：河南省新乡市封丘县工业二路西段路北河南昆仑冷链科技有限公司

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岗位职责：1、负责零担线路的经营和管理（下属15人）；2、负责管理长途线路车辆资源，保证车辆按时发出；3、负责管理市内送货车辆及合作车辆，组织、安排长沙市内及周边（浏阳、株洲等）提货工作；4、负责装卸现场管理（专线经理以下有现成主管），控制装卸破损，提高装卸水平；5、负责装卸现场设备维修保养；6、负责零担车辆配载工作；7、提高货量，做好销售工作；8、完成总部及上级领导交代的其他工作。入职要求：1、从事零担物流5年以上，有3年以上管理经验；2、大专以上学历，能熟练的使用电脑，至少曾经使用过一种或以上物流管理软件；3、懂得现场管理，能独立做好货物装载计划（配载）；4、会开柴油叉车，如能够驾驶4.2米、9.6米货车优先考虑（便于现场挪车）；5、有现代管理服务意识、学习过基础财务知识的优先考虑；6、能独立完成部门运营报表优先考虑（公司可培训）；7、快递、三方、仓储等非零担专线者（无专线运作经验的），免试。

1、了解并熟悉公司物流项目端到端的交付推进流程；2、组建、管理和带领项目核心组，并做好任务的分解和分工管理；3、带领团队与供应商展开深度沟通，使得供应商对项目的期望、需求等关键信息，并判断是否存在重大潜在交付风险，及时与项目管理团队进行沟通；岗位职责：1、负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排，合理调配仓库人员；2、负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法，使仓库日常工作更加有序、迅捷；3、负责仓库人员的操作培训工作，不断提高仓管员、配送员，文员等操作标准，提高仓库组整体的服务质量；4、对仓库成员的工作进行监督、纠正，保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库，根据公司的要求，定期对每个成员的工作进行考核评估；5、负责根据日常仓库收发货工作，定期总结仓库主要情况及需改进事项；6、负责仓库内部盘点，保证账物一致性，盘点异常分析及改进报告；7、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库***化的使用岗位要求：1、全日制本科或以上学历；2、具备5年以上物流，供应链相关工作经验；3、熟练操作Excel，函数，PPT制作，精通ERP，MES，OA系统；4、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范；5、具备较强的执行能力，具备一定的团队管理经