鄂州土建工程师招聘

图片 招 聘湖北亚细亚陶瓷有限公司诚聘以下岗位：1、男女普工20名，薪资5500-6000，要求55岁以下，身体健康，能接受倒班；2、土建工程师1名，薪资10000+，要求土木工程、建筑类相关专业本科以上学历，土建工程师中级技术职称，具备5年以上建筑工程施工现场指导及管理经验；3、机修2名，薪资5300+，要求一年以上工作经验，会电焊气割；4、电工1名，薪资5500+，要求有专业的电工知识、低压电工实操经验；5、叉车司机1名，薪资5500+，有叉车证，二年以上工作经验。有意向者请电，胡（同步）

宁夏众合远大电力设计有限公司企业简介：宁夏众合远大电力设计有限公司于2014 年9月成立，具有送电、变电工程、新能源设计、岩土工程勘察、工程测量、工程咨询乙级资质证书，主要承担220kV及以下电压等级的输变电工程设计、电力系统规划、电力技术咨询等业务，在行业内取得了良好的信誉。招聘岗位：1.配网设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化专业、机电一体化及电力相关专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：从事20kV及以下配网设计工作；负责项目可研、初设、施工图、竣工图阶段现场勘察、设计及协调工作；负责协调解决各设计阶段出现的技术问题。2.线路设计人员（若干）任职要求：输电线路工程专业、电气工程及自动化专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；身体好、肯吃苦，具有较强的沟通协调能力。岗位职责：从事35kV及以上电压等级输电线路设计工作；负责各阶段设计，协调各专业之间的协作配合工作，保证设计工作质量，并对设计全过程进行专业管理和技术负责。3.电气一次、二次设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化、电子信息工程、通信工程，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：负责项目可研、初设、施工图、竣工图等阶段电气设计及校核工作；参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作；配合其他专业进行项目电气系统方案设计。4.新能源设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化、光伏工程技术、能源动力、新能源科学与工程、新能源与器件等相关专业毕业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。岗位职责：负责新能源项目方案、可研、初设及施工图的编制和设计；负责与业主、设备厂家、施工单位等相关方进行沟通联络。5.土建设计员（若干）任职要求：本科及以上学历，土木工程相关专业；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。岗位职责：负责10kV及以上电力工程土建设计，依据业主要求编制对应设计成果文件；配合其他相关专业完成工程各阶段设计成果文件编制；独立完成项目可研阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段土建专业内容编制。福利待遇：工资面议，有六险一金、周末双休、节假日正常休息、年终

招聘：土建工程师薪资：8000-10000岗位职责：1、负责土建专业范围内的工程管理工作； 2、协调土建专业工程与装修、水暖、电气、园林专业工程之间的关系； 3、确保工程进度符合整体进度要求，负责现场施工安全及施工文明管理。任职要求：1.2022年应届毕业生，土木工程或者结构工程等相关专业 2. 可以熟练运用CAD等相关专业软件，对建筑图纸有基本了解 3. 敬业踏实，认真负责，有良好职业素质和团队精神

招聘信息 01招聘岗位 .生产技术员/生产作业员02招聘要求 .1、年龄：16—36 岁（男女不限）2、无案底，无明显可见纹身，无大面积纹身（具有攻击性的一率不行）3、会读写 26 个英文字母，基本电脑操作4、静电服，两班倒，半个月倒班03薪资待遇及吃住情况 .薪资：基本工资（1800-2100）+全勤（200 元）+绩效（50-300 元）+夜班津贴（30 元/晚）+加班费（1.5 倍/2 倍/3 倍），综合月薪 4500-6500 元。吃饭：全勤满月提供 450 餐补（发 300 餐卡，另 150 随着工资发放)住宿：全新四人间、设施齐全、上床下桌，热水卡、开水房、洗衣机都是免费使用，宿舍内水电费平摊；WiFi 是 24 元/月。联系我们接待地址：湖北三安光电厂区乘车路线：地铁 11 号线至葛店南站下车,公交车 505 至高新智慧城公交站下车或者 505 公交至高新智慧城公交站下车联系方式：刘经理

招聘：会计 有社保薪资：4000-8000元鄂州某公司招聘 会计1名有社保一、招聘岗位：会计（1名）二、岗位要求：1、年龄22-40周岁，大专及以上学历；2、持初级会计或以上资格证书；3、2年及以上财务管理工作经验。三、岗位职责：1、负责公司日常会计核算工作，编制会计凭证，确保收入、成本以及项目准确入账；2、负责编制财务报表及相关统计报表；3、负责会计资料整理及归档工作，定期备份财务软件数据，确保会计档案归档工作顺利进行；4、按时纳税申报，定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划；5、领导安排其他事务性工作，随时更新台账信息。四、工作时间：8：00-12：00；14：00-18：00；月休4天。五、工作地点：鄂州市樊口（有公车）。六、福利待遇：底薪4000+社保+工龄工资+绩效+节假日福利。

湖南瑞能华辉零碳能源有限公司 土建工程师（1人） 年龄：45岁以下 性别：男女不限 学历：大专及以上学历 薪资：面议 要求：工民建、土木工程等相关专业，五年以上建筑公司本岗位工作经验，有工业项目建设工程工作经验等 人事专员（1人） 年龄：不限 性别：男女不限 学历：不限 薪资：4000-6000元/月 要求：协调公司行政人事各项工作 电气工程师（1人） 年龄：不限 性别：男女不限 学历：不限 薪资：8000-15000元/月 要求：持有电气高压电工证书，有石化、煤化工或工业制造企业，中、大型企业10年以上电气主任/主管工作经验等 就业服务电话：；

秦抗电气科技股份公司诚聘：机械设备工程师：1人，专科及以上学历，电气自动化和机械专业，有相关工作经验者优先录用，年龄60周岁以下土建工程师：1人，专科及以上学历，工程与民用建筑专业，会CAD制图等基本操作，具有初级以上工程师职称以上需求人员工作时间：早8点-12点，下午1点-5点，周末及法定假休薪资待遇：3000-5000元，五险一金。工作地址：秦皇岛市山海关区关城东路29号联系方式：高总

一、集团营销总监：1人，全日制本，45岁以下，有集团或区域营销总同岗位3年以上工作经验。二、项目营销总监（新项目）：1人，全日制本，45岁以下，知名房企履历，具有改善型产品，全周期独立操盘经。三、招采经理：1人本科及以上学历，年龄40岁以下，有建筑或者地产5年以上同岗位工作经验。四、项目土建工程师：2人大专及学历，年龄45岁以下。有5年以上房产工程师工作经验，经历过改善型项目有限考虑，家在安徽亳州或者周边城市的，能现场过来面试的。工作地点：安徽省亳州市谯城区联系人：李女士（）

★金天凤凰城项目部 甲方直聘招聘★置业顾问数名3500元(高提成十高福利十大平台)35岁以内、有经验者优先★销售经理8000底薪+提成 要求:有房地产销售经理(5)年经验★工程采购部经理【5000-8000】有相关工作经验就行，工资面议★工地资料员2名【3000-4000】能熟练操作电脑办公软件，熟悉施工资料★工程师及管理人员★土建工程师2名★水电工程师2名★工程现场管理人员3名【5000-8000】要求:有 (3年)以上施工项目管理经验或施工经验地址：城市展厅地址:平乡县建设大街与育才路交叉口西北角联系方式：

土建工程师：岗位职责：1、熟悉施工图纸及相关技术规范，参与图纸会审，提出合理的设计建议。2、沟通协调施工单位、建设单位关于工程相关事宜，解决施工过程中各方图纸问题。3、能使用CAD等办公软件。4、肯吃苦、有责任心、服从上级领导安排。福利待遇：1、工作地点：离磴口县50公里总包项目经理部。2、工作期限：最低到12月底。2、项目管吃住。3、年龄30至45之间。4、薪酬面谈

一、土建工程师（施工员）1名学历要求：建筑、土木工程等相关专业本科（经验丰富可放宽至大专）工作经验：10年及以上资质证书：中级专业技术职称或二级建造师优先专业技能：具备土建工程施工管理的专业知识，熟悉土建工程施工流程和施工管理要点，能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题，熟悉和了解行业政策、 法规、规范和标准，对成本、设计管理有一定了解，善于协调各类工作关系，熟练掌握 OFFICE 、CAD等办公软件薪资及福利：7000-10000，五险以及其他企业福利二、安装工程师 1名学历要求：电气等相关专业本科（经验丰富可放宽至大专）工作经验：10年及以上资质证书：中级专业技术职称或二级建造师优先专业技能：具有良好的专业技术知识，熟悉工程施工流程和水电暖等设备安装施工管理要点，能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题，熟悉和了解行业政策、 法规、规范和标准，对成本、设计管理有一定了解，善于协调各类工作关系，熟练掌握 OFFICE 、CAD等办公软件薪资及福利：8000-13000，五险以及其他企业福利三、工程测量员 1名学历要求：工程测量、市政相关专业，大学专科及以上学历工作经验：5年及以上资质证书：测量员证专业技能：熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等仪器，运用专业知识进行数据计算和资料整理，能熟练阅读图纸，进行现场工程施工测量及其他工程测量，熟悉工程施工工艺流程，有较强施工测量技能，熟练使用CAD及其他计算机工作软件，能独立完成工程测量工作薪资及福利：6000-8000，五险以及其他企业福利四、安全员 1名学历要求：大专及以上工作经验：8年及以上资质证书：安全员C证专业技能：熟悉安全生产的有关法规、标准及规定，具备建筑施工现场安全管理的基本知识及技能，能独立完成现场安全管理工作薪资及福利：5000-7000，五险以及其他企业福利五、工程资料员 1名学历要求：大专及以上工作经验：5年及以上资质证书：资料员证专业技能：熟悉各种建筑材料的品种、规格型号、性质，能读懂建筑的方位、空间布局、尺寸、标高及各部位的做法，负责工程资料的填写、整理、立卷、归档和保管工作，确保资料的真实性、完整性、有效性和安全性，具有一定的文档处理能力，能独立完成工程施工、安全及人防资料