神农架投标员兼职

招标代理专职人员（2人） 主要工作：负责项目前期合同签订、资料收集及备案、招标文件编制及校核工作、项目公告发布、招标资料整理与归档等； 招聘条件 大专以上文化，有招标代理专职工作者优先；熟悉相关办公软件，勤奋好学、服从管理、责任心强、工作细心认真，有相关工作经验的；

招聘：业务薪资：面议1、客户信息收集，关注湖北省高校的招投标信息；2、客户档案管理（合同签订并归档），老客户的维护，新客户的开拓工作；3、招投标工作。（标书制作、打印、检查以及后续中标的跟进）；4、项目的完美交付（教材征订的全权负责并做到教材课前到货100%交付）；5、客户回款、账期管理（及时跟进对账及回款工作）

技能要求：1、能独立主持完成大中型工程项目的预算、结算编制等工作；2、熟悉造价咨询、工程建设相关法规、规范、规程；3、兼有土建、安装、水利、市政、公路等多个专业造价咨询经验的优先；4、从事工程造价专业工作10年以上工作经验者优先。工作职责：1、独立运用广联达、同望等专业软件进行计量、计价工作；2、负责设计估算、施工图预算、工程量计算、控制价编制、工程款支付、竣工结算等进行编制和审核；3、能够及时发现和解决有关工程造价管理过程中存在的问题；任职资格：1、持有注册造价工程师证、工程师证等相关证件优先考虑；2、有全局意识、较高站位，具备较强的沟通、理解能力并能落实客户要求和公司管理理念；3、具有团队精神，耐心、积极主动服务意识，责任心强。薪资待遇：薪资12000+可面谈，收入可观。

招聘：投标、工程预结算、工程资料编制薪资：5000-10000元1、工作职责：主要从事投标文件的制作，竣工资料等的编制，工程资料管理2、要求：工程造价等相关专业毕业，从事招投标或工程预决算工作2年以上，能熟练使用工程造价相关软件。会使用CAD制图及有造价相关证书者优先

神农架林区生态环保ppp项目-改线隧道工程1、掌握公路专业的施工工艺，了解施工技术和方法、工程质量标准与程序；熟悉资料的签收与发放、施工管理程序、施工图纸；完成施工过程资料及竣工资料编制、整理、汇总等；2、按照《公路工程文件归档整理规范》对所有资料进行归档、立卷。3、领导交代的其他事宜。

招聘：招投标经理薪资：1-2万/月岗位职责：1、 负责工程招投标分析、组织商务标、资格预审及相关部门的协调工作；2、负责编制商务标完成计划，按计划带领投标组进行投标工作，并保证投标进度质量；3、负责投标文件资格预审文件编制工作；4、负责投标答疑工作；5、负责招投标资料的保管、备案及招投标范本文件的完善工作；6、协助上级领导进行商务标的审核、装订、封标工作；7、完成上级领导交办的其他临时性工作。任职要求：1、从事电力行业3年及以上和管理招投标2年及以上的工作经历；2、具有电力行业专业本科及以上学历；3、熟悉电力能源企业基建、生产、运营流程，参与过电力工程的招投标工作；4、具有一定的相关法律知识基础和编制招投标文件的能力；5、具有较强的组织能力、管理能力、协调能力，具有独立组织简单招标活动的能力；6、工资面议。

招聘：投标报价岗-幕墙薪资：8000-10000岗位职责：1、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通建筑装饰装修专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握项目招投标及有关政策规定；2、熟悉施工工艺、工序及施工图纸，能独立完成装饰工程、幕墙工程等施工图工程量计算;3、熟悉工程量清单计价规范，项目特征描述，施工工艺及工序，能熟练编制工程量清单;4、熟悉市场投标单价，熟悉行业劳务辅料发包价格，能够运用Excel完成投标工程报价;5、熟练运用广联达等计价软件，熟悉定额等计价依据，能够运用广联达等计价软件编制投标报价;6、熟悉材料、工艺具有项目预算全过程经验，了解材料行情变化，编制成本测算和分析;7、独立完成投标报价、议标工作;8、完成领导交办的其它工作任职要求：1、全日制本科以上学历，工程管理、工程造价等相关专业；2、4年以上装饰工程、幕墙工程招投标经验3、掌握计价软件（广联达计价软件等）操作，熟练Word、Excel、PPT及相关办公软件。4、具有全面的工程造价理论知识，掌握现行工程造价规范及操作规程，熟悉装饰工程投标市场情况。5、具有良好的专业素质、团队合作精神和沟通协调能力；6、具有高度的工作责任感，可以承受一定的工作压力。

招聘：经营/投标专员薪资：4-8千/月任职资格：1、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历；2、熟悉招投标法及招投标流程，有相关工作经验；3、负责项目投标（商务标书）编制的相关工作。4、语言表达能力强，具有较强的人际沟通交往能力，能够熟练使用常用 办公软件； 5、职业操守好，具备团队协作精神和抗压能力，在工作上能够服从安排， 能够接受相关合理的出差安排；6、负责现场报名和投标工作；7、跟踪回款情况及后续工作事宜。 福利待遇：1、转正后公司缴纳社保、医保等五险。2、公司为员工提供工作餐、话费及出差等补贴。3、享受国家法定节假日休假，周末双休等。4、享受年终奖金分配。