苏州服装纺织人员日结

岗位职责：主要负责面向社会家庭用户，沿街商铺等开展中国联通宽带业务，手机业务、宽带融合业务及智慧家庭业务的宣传营销，业务拓展及服务等工作。任职要求：1.男女不限，45周岁及以下，中专（高中）及以上学历。2.具有向上心态和成功欲望。3.有良好的沟通、理解能力和销售技巧。4.熟悉电脑操作及办公软件的应用。5.各岗位属于面销岗，需要听从联通营业厅进行的户外活动安排，需要注意个人形象，要求身上不能有纹身，不邋遢，道德品质良好，情绪控制能力强，尊重他人感受和有一定的抗压能力和良好的沟通能力即可。工作地点：市区（姑苏区，吴中区，园区，相城区，新区联通营业厅）就近分配。薪资待遇：固定工资+综合岗位补贴+业绩提成（业务提成上不封顶）+五险一金+高温补贴等其他福利岗位上班时间8:30-17:30（月休6天排班至）能力突出者可进行公司职位普升至，并且可以尽快转正。

试用期薪资待遇：试用期无责底薪1800+包含综合补贴450+基础提成绩效奖（2000~3000以上不封顶）基础绩效奖和联通营业厅营销量考核规则挂钩（综合到手薪资：4000~6000以上不封顶）转正后薪资待遇：转正初级无责底薪：2500+包含综合补贴450+基础提成绩效奖转正中级无责底薪：3500+包含综合补贴450+基础提成绩效奖转正高级无责底薪：4500+包含综合补贴450+基础提成绩效奖岗位职责：主要负责面向社会家庭用户，沿街商铺等开展中国联通宽带业务，手机业务、宽带融合业务及智慧家庭业务的宣传营销，业务拓展及服务等工作。任职要求：1.男女不限，45周岁及以下，中专（高中）及以上学历。2.具有向上心态和成功欲望。3.有良好的沟通、理解能力和销售技巧。4.熟悉电脑操作及办公软件的应用。5.该岗位属于面销岗，具体工作内容需要听从你所分配的当地联通营业厅进行的户外活动安排或者在营业厅内拨打电话和接待等，需要注意个人形象，要求身上不能有纹身，不邋遢，道德品质良好，情绪控制能力强，尊重他人感受和有一定的抗压能力和良好的沟通能力即可。工作地点：市区（姑苏区，吴中区，园区，相城区，新区联通营业厅）就近分配。薪资待遇：固定工资+综合岗位补贴+业绩提成（业务提成上不封顶）+五险一金+高温补贴等其他福利岗位上班时间8:30~17:30（月休6天排班至）能力突出者可尽快转正，并且可以进行公司职位普升至。

试用期薪资待遇：试用期无责底薪1800+包含综合补贴450+基础提成绩效奖（2000~3000以上不封顶）基础绩效奖和联通营业厅营销量考核规则挂钩（综合到手薪资：4000~6000以上不封顶）转正后薪资待遇：转正初级无责底薪：2500+包含综合补贴450+基础提成绩效奖转正中级无责底薪：3500+包含综合补贴450+基础提成绩效奖转正高级无责底薪：4500+包含综合补贴450+基础提成绩效奖岗位职责：主要负责面向社会家庭用户，沿街商铺等开展中国联通宽带业务，手机业务、宽带融合业务及智慧家庭业务的宣传营销，业务拓展及服务等工作。任职要求：1.男女不限，45周岁及以下，中专（高中）及以上学历。2.具有向上心态和成功欲望。3.有良好的沟通、理解能力和销售技巧。4.熟悉电脑操作及办公软件的应用。5.该岗位属于直销岗，具体工作内容需要听从你所分配的当地联通营业厅进行的户外活动安排或者在营业厅内拨打电话和接待等，需要注意个人形象，要求身上不能有纹身，不邋遢，道德品质良好，情绪控制能力强，尊重他人感受和有一定的抗压能力和良好的沟通能力即可。工作地点：市区（姑苏区，吴中区，园区，相城区，新区联通营业厅）就近分配。薪资待遇：固定工资+综合岗位补贴+业绩提成（业务提成上不封顶）+五险一金+高温补贴等其他福利岗位上班时间8:30~17:30（月休6天排班至）能力突出者可尽快转正，并且可以进行公司职位普升至。

职位描述一、招聘岗位：缝纫工（男女不限)。（提供夫妻房）交五险1580元/月二、招聘80名三、招聘条件：年龄18至55周岁。有缝纫经验的优先考虑。四、工资标准：1、工作时间7.30-21.00周日休息春节放假25天左右。2、工资标准：学徒工保底：3500元/月；熟练工6500-12000元/月，所有工资上不封顶，员工可计算自己每月工资收入，清清楚楚，公平公正，欢迎有能力的，想凭自己技术赚钱的员工加入！五、福利待遇：1、每季度发一次劳保福利用品，如洗发水、沐浴露、牙膏、毛巾、香皂、洗衣粉等。2、生日发放生日礼物（以身份证为准）。3、全员免费参加保险。4、中秋节、春节发放过节物品。5、春节放假，公司统一组织购票或包车，确保员工安全回家。春节后，员工按公司规定准时返厂的，公司负责报销来回车费（按春运价）。6、春节期间新员工来厂路费可按公司规定给予报销。7、公司免费提供工作服、拖鞋、工作证、饭卡。8、公司有医务室，员工可免费看病、咨询。9、免费提供中餐、晚餐。六、工作环境：1、生产车间配备中央空调、电扇，生产现场采用5S管理。2、各小组、车间每月开展产量、质量、文明卫生竞赛，发放奖金及流动红旗给予鼓励。3、每月评选小组优秀员工，给予奖励，年底评选年度优秀员工，进行表彰奖励，工作优秀者可提升组长或技术人员。4、员工获得的各种荣誉，都会以喜报形式寄给员工的父母或员工较希望告诉的人。5、工作时间播放音乐，传递各种信息，调节活跃工作气氛。七、居住条件：1、宿舍环境优雅，带独立卫生间及阳台，每4人/套间，住宿免费，水电费按实际支出由员工自理。2、宿舍配备有线电视、无线网络、电扇、空调、独立热水浴室、独立卫生间、衣柜、写字台。另配洗衣机。3、公司内有银行取款机、附近有超市、电话超市，方便员工生活。