重庆机电工程师日结

岗位职责：1、 负责管理BIM咨询和智慧工地的技术工作开展；2、 负责对BIM项目在各阶段实施过程中技术指导及监督；指导及协调BIM工程师开展工作及不同阶段的BIM工程的应用；3、 负责BIM不同阶段的成果质量的审核及交付；4、 负责更新、整理技术支持手册，BIM技术体系、标准化设计流程的建立；5、 负责BIM工程师与BIM建模员的培训工作；6、 参与公司专业项目样板文件的创建和标准构件族的创建及相关的族库开发工作；7、 完成领导交办的其他工作；职位描述：1、土木工程、给排水、暖通、动力、电气等相关专业毕业；2、有3-5年工作经验，其中不少于一年机电安装现场施工经验；3、能够熟练使用revit、CAD等专业软件及常用办公软件；4、有较强的学习能力和解决问题的能力；5、有不少于2年机电管线综合工作经验，能够独立调整项目的管线综合，熟悉项目管线综合流程及方法；6、拥有相关证书优先，如：图学会BIM等级考试证书；7、熟悉Dynamo运用优先。

工作职责1、负责猪场机械设备维修、保养及日常运维；2、负责猪场设备异常故障处理；任职要求：1.22-45岁，高中/中专以上学历(硬性条件）2.电工证（硬性条件）3.有水电工工作经历1年及以上，有猪场工作经历优先4.能够接受猪场封闭式管理，两三个月休一次假猪场情况场内住宿免费，吃饭一天12元，中餐晚餐三菜一汤。每周一次小加餐，每月一次大加餐。洗发水、沐浴露、洗衣粉等基础物资免费提供，洗衣机、空调等基础设施和乒乓球、篮球等娱乐设施齐全薪资情况扣去社保和伙食费每月到手工资6500-7500

央企招聘：【机电设计管理】一、工作地点：博鳌二、薪酬：16K-18K，五险一金，有其他福利补贴。三、岗位职责：1、负责机电设计管理工作，协助成本部选择机电设计单位，编制设计任务书、设计合同等。2、协助项目开发期的设计管理工作，确保设计方案合理、安全、节能，从源头上控制质量和成本。3、管理相关机电设计公司和机电顾问公司，监督设计质量和进度，对设计文件进行审核、提出意见和建议。4、协助工程部解决现场施工问题，监督现场施工质量。四、任职要求：设计院工作经历3年以上，同岗位工作经历5以上。有适老化项目、酒店项目工作经验优先。联系人：刘女士，联系电话：。

招聘：机电工程师薪资：面议机电专业毕业，熟悉电工与电子技术，了解机械设计基础知识，负责收集市场和行业信息，开拓市场，开发客户 ，能独立施工项目管理。具备较强的客户沟通能力和应对能力。接受应届毕业生，。有机电方面和项目管理经验优先。

招聘：机电工（万载）(1人)薪资：3000~3500/月职位描述职位类别：机械专业人员/机电工程师/机电工程师职位部门：管理处招聘条件 1.试用期2个月，每周一天休班 2.具有低压电工证 3.维修技能熟练高效 4.高中及以上学历 岗位职责 1.负责本项目的日常零星维修工作。 2.负责本项目日常设备设施巡检工作。 3.协助甲方做好例行安全隐患排查工作。 4.协助甲方做好办公场所的线路及管路设计和铺设工作。 5.协助甲方安全检查的问题整改工作。 6.随时做好应急突发事件的处置协助工作(如:防汛、电梯困人、消防应急、岗位职责突然断电或停水等)a 7.耗材日常出入库管理。 8.维修任务书、派修单日常管理，随时同甲方领导做好维修对接以及核算 报账相关事宜。 9.接受市公司定期组织的培训和随机抽查。 10.协助甲方做好各项临时工作安排。 11.具有保安属性

招聘：机电工（高安）(1人)薪资：3000~4500/月职位描述职位类别：机械专业人员/机电工程师/机电工程师职位部门：管理处1.负责本项目的日常零星维修工作。2.负责本项目日常设备设施巡检工作。3.协助甲方做好例行安全隐患排查工作。4.协助甲方做好办公场所的线路及管路设计和铺设工作。5.协助甲方安全检查的问题整改工作。6.随时做好应急突发事件的处置协助工作(如:防汛、电梯困人、消防应急、岗位职责突然断电或停水等)a7.耗材日常出入库管理。8.维修任务书、派修单日常管理，随时同甲方领导做好维修对接以及核算报账相关事宜。9.接受市公司定期组织的培训和随机抽查。10.协助甲方做好各项临时工作安排。11.具有保安属性

招聘：实习电气工程师（外派）薪资：5千-8千岗位职责：1、参与设备电气改善等工作；2、组织解决车间设备在生产过程中的各类电气问题；3、非标设备电气图纸的绘制；4、编制设备电气部分的正确使用、维护保养。任职要求：1、本科及以上学历，电气及

重庆耀皮工程玻璃有限公司岗位：电工3人工资：4000-7000元/月要求：1.年龄20-45岁；2.高中或中专以上学历，持有有效期内的电工操作证；3.熟悉电气设备电路图，会一般设备的故障分析和处理；4.工作积极、吃苦耐劳、服从领导安排；5.特别优秀者可适当放宽招聘条件。岗位：电气工程师（储备）2人工资：4000-7000元/月要求：1.年龄20-40岁；2.本科及以上学历，电子电路、机电一体等相关专业；3.持有有效期内的电工证；4.会简单的机械识图及绘图、能识别气管接头、电磁阀及气缸、会用数字万用表，能识别常用电器元件等；5.工作积极、吃苦耐劳、服从领导安排；6.特别优秀者可适当放宽招聘条件。联系人：王老师地址：万盛经开区耀皮路101号

设计师岗位职责：1.熟悉充电站设计流程及要求，制定充电站建设方案（包括充电站规模、设备选型、布局规划等），确保施工进程和施工质量符合设计要求和规范标准；2.负责场地的平面规划及施工方案，并与业主方协商确定最终方案；3.熟悉高低压电气相关安全规范及电动汽车充电桩行业标准与规范；4.对于公司技术方案相关的业务进行技术上支持和指导。岗位要求：1.全日制本科及以上学历，电气设计相关专业，具有2年及以上相关工作经验；2.熟悉电力设备产品，并精通系统设计方案，有过箱变、开关柜等电气箱产品设计经验优先；3.熟悉电力设备相关标准及规定，了解设备安装等相关工作；4.熟悉AutoCAD等电气设计软件和office等办公软件；5.具有较强的沟通协调能力、文字表述能力和综合分析能力。施工主管岗位职责：1.负责现场指导、监督管理，负责监督施工班组施工进度、工程质量、现场人员安全及现场工程设备的保管等；2.监督施工班组按照施工计划进行施工，确保施工进度符合要求；3.根据施工图纸编制施工计划和材料清单，为施工做好充分准备；4.负责项目的验收及交付，协助商务经理处理其他问题。岗位要求：1.一年及以上充电桩现场安装管理经验，了解充电桩相关工程建设知识；2.工作严谨，能吃苦，具备较强的沟通协调能力和现场应变能力，能适应经常性到现场的工作；3.会看CAD图纸。商务经理岗位职责：1.开发符合条件的场地资源，主导与场地方的商务谈判，达成合作；2.熟悉充电站选址建设流程，具有选址评估能力，具有较强的场地谈判交涉能力；3.负责充电站场址租用的招投标，协同施工安装，拥有丰富的场站资源；4.收集和分析充电站建设的潜在客户需求，包括但不限于车辆保有量、充电频率、使用习惯等；5.深入了解充电行业的市场状况和发展趋势，关注政策法规的变化及其影响。岗位要求:1.大专及以上学历，有1年及以上相关工作经验，有充电站建设工作经验者优先；2.工作积极主动，责任心强，特别能吃苦耐劳，为人诚实可靠，服从调度安排；3.有全局观，较强的市场开拓能力与商业度，良好的团队协作精神，具备高超的商务谈判能力及客户打交道的能力，能承受一定的工作压力。踏勘员岗位职责：1.对场地进行实地考察，评估其适合建设充电站的可行性，包括场地的大小、位置、电源条件等，并编写场地查看表；2.对场地附近的充电站进行考察和分析，了解其运营情况，以便对比和借鉴；3.收集场地的建筑情况，了解地形地貌及周边环境等，为后期建设提供实际依据；4.负责充电站场地的现场评估，确保场地的安全性和适用性；岗位要求：1.学历不限，懂电气相关知识，有工地施工经验者优先；2.具备良好的方案编写、分析能力；3.具备良好的商务沟通能力；4.特别能吃苦耐劳。