郑州置业顾问日结

中原华曦府郑州市二环内，诚聘精英优势：中原改善首选中原区销量持续第一红盘恢弘开篇问鼎中原天际诚邀贤士共耀荣光央企直聘强者同行主城红盘|央企直聘|超70亿货值招聘岗位：高级置业顾问5名联系方式：郑经理项目地址：郑州市中原区金水西路与西站东街交汇处

薪资范围：5000-10000元/月底薪：5000元/月起提成方式：按单提成（销售额提成）奖金补贴：年终奖绩效奖金全勤奖生日会团建不定期下午茶等能力条件优秀者，待遇可面谈岗位职责：1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务；2、负责公司房源客户的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系；3、了解客户需求，促成房屋租赁业务的成交，并负责业务跟进，手续办理等后续服务工作任职要求：1、形象好，沟通能力强2、乐观开朗，有一定的抗压能力，有上进心3、会简单的拍摄剪辑者优先4、有房地产相关工作经验者优先5、男女不限，年龄23-35岁福利政策：1、底薪5000+高额提成+其他奖励+节日福利+快速晋升+定期聚餐+年终奖等；2、公司内老带新，师傅一对一教，进团队有人带，有人教，有人帮；3、上班时间：9:00-12:00，13:00-18：00，弹性工作时间4、公司免费提供工作餐+住宿5轮休制，月休4天只要你有能力，晋升商圈经理不是梦！

商业顾问招聘启事公司名称：海南省时代光华智能科技咨询有限公司职位名称：商业顾问、项目经理招聘部门：咨询事业部招聘数量：10人工作地点：郑州市岗位资质：1.身体健康，本科及以上学历，有大中型制造业公司工作经验者（生产、销售、研发、开发、采购、质检、人资、财务等），酌情放宽学历要求。硕士学历、注册会计师培训合格后直接享受中级商业顾问薪酬待遇；博士学历培训合格后直接享受高级商业顾问薪酬待遇。2.具备学习精神，愿意接受公司严格的培训，提高自身能力；培训合格者方可出差，一年中有3-6个月出差，享受出差薪酬待遇。3.具备良好的沟通、协调、组织能力，具备文章方案撰写能力。职责描述：1.营销工作：经过培训熟练掌握公司营销能力，实施营销工作，经过培训熟练掌握营销部的咨询能力。2.商业咨询工作：经过培训熟练掌握除营销部外的生产部、研发部、开发部、采购部、质检部、人资部、财务部、综合部中的一个部门的咨询能力，培训合格后方可出差，配合项目经理落地咨询项目。咨询项目工作包括但不限于：（1）到客户公司实地调研、应用【OM智能平台】对客户企业一对一手把手教学、风暴咨询方案及落地。（2）应用【OM智能平台】解决客户公司所负责事业部人与人、岗位与岗位、岗位与部门之间、部门与部门之间、下级与上级之间的“问题、矛盾、冲突”。（3）在咨询现场与客户沟通，解决项目进行中的问题。3.公司安排的其他任务。工作时间：8:00-12:00、14:00-18:00。职业生涯规划：1.公司提供系统完善的专业培训，帮助你快速适应公司环境，内容包括共有三观习惯养成、培训专业技能、培训建立良好的人际关系、培养领导能力。2.公司提供公开公平的晋升机制：在时代光华，只要你想干事、能干事、干成事，你就能晋级晋职：商业顾问→项目经理→大区经理→公司总经理，有足够的舞台供你发挥！且每个级别又分为初级→中级→高级，级别越高薪酬越高。薪资待遇：1.岗前培训期薪酬6000元。薪酬构成：基本工资3000元、绩效3000元。2.正式员工：商业顾问（1）初级商业顾问10000元（1杠1星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效5600元、管理绩效350元、团建绩效350元、考试绩效350元、训练绩效350元。（2）中级商业顾问11000元（1杠2星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效6400元、管理绩效400元、团建绩效400元、考试绩效400元、训练绩效400元。（3）高级商业顾问12000元（1杠3星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效7200元、管理绩效450元、团建绩效450元、考试绩效450元、训练绩效450元。3.项目经理（1）初级项目经理15000元（2杠1星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效7800元、管理绩效1800元、团建绩效1200元、考试绩效600元、训练绩效600元。（2）中级项目经理16000元（2杠2星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效8450元、管理绩效1950元、团建绩效1300元、考试绩效650元、训练绩效650元。（3）高级项目经理17000元（2杠3星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效9100元、管理绩效2100元、团建绩效1400元、考试绩效700元、训练绩效700元。福利待遇：五险+带薪年假+出差包食宿+年终奖+培训等。联系人及联系方式：何老师公司地址：郑州市中原区桐柏南路238号凯旋门C座1502室

1.负责新客户资料收集，开发新客户并建议有效沟通。2.陪同客户参观景区；3.维护老客户关系，挖掘客户最大潜力，建立长期的合作关系。任职资格：1.有无销售经验均可；但有销售老年产品应聘者优先2.能吃苦耐劳，具有良好的沟通能力，团队合作，自我激励能力；

你好，当你看到这篇职位描述，我们已不再是陌生人！请你一定要看完这个内容并请联系我，我相信你和我都会收获颇丰！1.岗位介绍:这是一个销售岗位，但它的本质是服务！是国贸片区高端置业顾问，工作位置在北京cbd核心区位，这里有全北京50％的金融公司和90％的传媒公司，我们帮助这附近的企事业高管，明星，高级白领解决住房问题。新房，二手房，房屋装修，家服，金融，围绕着房产交易，有很多衍生业务我们都可以参与。而且通过和各行各业的精英认识，这会非常快速的让你成长，增长眼界，扩大朋友圈。2.公司介绍:链家地产是全国最大的二手房交易公司，2020年依托于贝壳找房app，上市公司，正是青壮年时期！区别于传统中介行业，我们有自己的平台“贝壳找房”以贝壳找房app为主要的获客渠道，通过线上接待客户产品介绍，然后引导线下实地看房，最后促成成交，是一种典型的o2o模式，我们的贝壳找房更像是一个电商平台，就像京东，淘宝一样，只不过从卖货物变成了卖房子。3.团队和自我介绍:我在大学实习期间进入链家，通过不断努力，连续五年年度成为门店的销冠！排名公司前1％，同时拿到了经纪人最高荣誉【精英社】，我个人带队期间不只是自己收入很好，团队和新人也有很好的收入，去年通过公司竞聘，升职成为链家四惠片区的商圈经理！我现在带着一支很成熟的销售团队，这里有平易近人的知心姐姐，有成熟稳重的带队大哥，还有积极向上责任心极强的我，我们团队从我们实践、打磨出一套快速成为高薪经纪人！目前市场很好，特招聘优秀人才加入，成为我们团队的核心成员。我会尽全力培养，期待你的交流咨询。我们每个月会有很棒的团建或者出游活动，团队氛围很棒，团队哥哥姐姐们都成为了小区业主，链家家属还能有更好的商保，平台互助金等。对于女性特别友好（友好的氛围，工作时间灵活），对于男性收入很可观，扁平化的模式晋升很快。多赛道的运营模式，发展空间很大。4.发展前景:北京有全国最稳定的房产市场，在好的引导和好的平台支持下，在这里你真的可以获得人生的第一桶金，甚至为此奋斗终身，这份工作的晋升路线很多公平且清晰，可以选择做职业经纪人，也可以走管理层路线，当然还有培训讲师路线，还有很多集团内部子公司的延伸选择，你可以在这里找到适合自己的方向，我也很荣幸可以作为你的指路明灯！5.基本要求和薪资构成:首先需要是统招本科学历（优秀统招专科学历可以走商圈推荐，名额有限）薪资分为转正前和转正后转正前无责底薪6000转正后一年内有责底薪6000到10000提成为每个月个人业绩的30％到70％6.还有更多问题欢迎和我详细交流，我是热情向上的李经理，期待你的加入。欢迎私信或者投递简历

北京卓尔地产是一家连锁的海外房地产公司，一手新房，国内板块是营销，国外板块是开发，建筑+租凭+物业管理，后期买卖，一条龙服务。我司是广州分公司，在天河甲级写字楼，办公环境优越，上班时间短，拥有广阔的发展前景和优秀工作团队!目前公司要扩展，正在人才储备阶段，特招聘如下岗位:财务，行政，人事，文员，培训讲师，客服，置业顾问;主管，经理，总监等福利待遇:底薪+高提成月收入过万，上不封顶。定期都有团建活动，庆生会，还有国内外旅游与各种福利及奖励。年龄:35-60岁，男女均可，要求:对待工作认真负责，善于沟通、有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质与企业同步发展。

1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判3、陪同客户看房，促成房屋业务成交4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作5、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系6、负责维护在管房源的运营管理和安全工作7、完成领导交办的其他工作

岗位职责：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、陪同客户看房，促成新房、二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在18—45周岁，高中以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。6.工作轻松自由弹性大工作时间：8：30-12：0014:00-19:00

岗位职责：1、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动，完成销售任务；2、向客户提供优质服务，体现项目及公司的品牌形象及专业素质；3、对来访客户进行定期跟进，与客户维持长期的良好关系；4、及时向领导反应客户意见及建议，为制定销售策略提供有效信息；5、跟进成交客户的签约、交款、按揭、售后咨询等工作。任职要求：1、年龄20-32周岁，形象好气质佳；2、热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展；3、待人热情有活力，礼貌周到，擅长沟通表达；4、有同岗位工作经验者优先，我们也欢迎优秀的应届毕业生。

工作内容：我们是做商业地产的，主要是负责销售郑州一手（二手）商铺，与各大开发商或业主合作，合作开发商有（万科、永威、建业、中海、美盛、招商等各大开发商），市场占有率能达到65-80%左右，可以说同行业无竞争压力，公司提供资源，匹配客户，不同于其他地产行业，不收取客户中介费用。公司实行雁阵精神、互帮互助没有任何勾心斗角、轻松办公环境不做门店销售、实行老带新政策不分各种业绩提成、有培训！提成：35%-40%福利待遇：无责任底薪4千-1万。1、公司五险一金提供社保服务。2、国家法定节假日上班，实行三倍工资。3、每月度团队聚餐一次，增加团队荣誉感。4、公司每季度组织一次团建，省内+省外。5、季度百万经纪人，次季度可以享受7天国内游玩（可带父母）公司报销一切费用。6、年度前三名、单数第一名可享受年度出国游荣誉。（一切费用公司承担）。7、每年春节实行5+7休假制度，另满3年以上员工，额外+5天。职位要求：1.男、女不限，年龄22-30岁2.有房产经验者要求高中及以上学历、无房产经验者要求全日制大专及以上3.五官端正，善于与人沟通，理解能力强，有团队意识，有想法的你！4.退伍军人优先，可放宽条件。工作时间：早9:00-晚8:00中午休息一个半小时.【月团队聚餐，每季度团队活动拓展出游＋年底出国游】创造奇迹，引领未来！2024年一起奋斗，等你来挑战