泸州销售经理日结

岗位：业务经理/助理薪酬：基本工资2500+佣金25-35%+完成业务指标每季度涨200;综合工资8000+！招募要求：1、性格外向，具有很好的抗压学习能力，对市场营销工作有热情；2、大专及以上毕业2内大学生，有销售工作经验或强烈销售欲望的，可放宽学历要求；3、年龄要求：18~35岁、有企业营销同行工作经验1年以上的可放宽年龄要求岗位职责：1、根据公司提供客户信息名单，通过电话营销、直播推广、网络推广、园区拜访等多种营销方式进行市场开发。2、根据公司业务方向制定销售任务，完成业绩达标。3、为客户提供企业各项政策咨询服务、解决客户各种项目申报等相关业务问题，维护好客户关系，定期回访。4、跟踪申报各项补贴申报进度，并完成回款任务。5、接受无经验应届毕业生，公司提供产品培训、营销培训、市场开发、市场调研。公司福利：1、朝九晚五，周末双休，国家法定节假日休假;到点下班，公司承诺绝不加班。2、员工生日由公司组织生日活动，提升员工幸福感。3、每月发薪日公司聚餐。4、春节提前放假，带薪年假。5、每年公司至少团建旅游一次，提升员工眼界。

业务一、组建团队及带领团队开展不良资产2.8_4折折处置债务业务，（信用卡网贷2.8折处理）（信用卡，经营贷4折处理）业务二、寻找征信逾期，大数据查询多，银行系统贷不了款的客户，通过3-6个月周期数据打造融资，芝麻分500分以上，即可操作，放款30-100万工作内容就是为逾期客户或者即将逾期客户提供咨询服务，讲解2.8折如何清零债务，帮助客户签约，前期老师一对一带，会有相关的法律常识免费培训

岗位职责：1、利用网络媒体等方式推广公司原画、插画以及编程的线上课程，从而达到宣导和引流的作用。2、公司提供话术。筛选出有意向的客户，并让他们加上销售老师的企业微信即完成。3、新人小白也可，公司有专业人员培训带教。任职要求：1、18周岁及以上，18-38最佳；2、良好的电脑基本操作能力。薪资结构：无责底薪+提成(数据+开单都有提成，双提成)+新人开单奖励【数据量越高，薪资就越高~】月休四天

泸州市酒城大风装饰工程有限公司【家装顾问】 25名 男女不限，年龄22~50岁，沟通能力佳，性格大方健谈，对销售具有一定的服务意识，底薪2500-4000＋提成＋现金奖励＋年度旅游+冠军奖+破纪录奖+带薪年休，均薪9K+；【市场经理】3名 男女不限，年龄28～45岁，有装修建材行业基础，带过团队的管理经验者优先，年薪21W起，月均薪1.8W+【室内设计师】2-3名 男女不限，年龄25～40岁，有室内设计工作经验1-2年，均薪8K+工作地点：泸州市西南商贸城九区三楼大风装饰联系人：杨女士电话：

招聘区域业务五名要求：1、有快消品经验者优先，对市场有较强理解者优先；2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神；3、能力优秀者可适当放宽要求；4、高中及以上学历；工作时间：8:00--18:00（午休两小时）工资待遇：底薪+提成+绩效+补助+岗位津贴（3000---无上限）​联系电话：​联系人：张先生​

职位要求1、男女不限，32岁及以下，接受小白，应届生亦可；有开拓创业精神2、亲和力好，自信、思维敏捷，团结同事，协同合作3、有上进心，爱岗敬业，勤奋努力，沟通表达能力强、活泼健谈4、穿戴整齐，干净整洁，有时间观念，能接受跑业务5、退役军人优先薪资待遇1.试用期：底薪4500+提成+住宿；2.转正后：底薪5000+提成+奖励+住宿3.提供免费住宿，家电齐全，环境卫生干净整洁4.时不时组织团建，提供生日福利，节假日福利工作时间：8：00—18：00，午休2h，有正常法定节假日，不加班工作职责：1、负责公司产品的区域销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，开发新客户，增加产品销售范围4、维护客户关系及客户间长期战略合作计划;5、区间订单派发，确认，与快递公司的沟通协调职位说明：外派出差主要有两个方向：（出差看个人意愿，能力）一是负责新兴市场的开拓，新顾客群体的开发，二是派往总部或其他分公司进行交流学习，开拓新市场，维护老客户。1、承担本区域内和国内外市场的销售，回款工作，完成区域内的销售任务。2.开拓新市场的领域，做全面的推广3.参加公司技术及营销培训，提高自身综合素质4、负责团队后期的组织管理和培训。

负责电话邀约客户到店了解工作内容：1、通过各渠道开发有装修需求的客户，将客户邀约至公司；2、辅助设计师为客户提供设计、装修方案；3、服务、维护客户关系。岗位要求：1、勇于挑战高薪，有一定的沟通能力和抗压力；2、普通话清晰，有很好的表达能力；3、善于和客户交流沟通，有一定的客户资源和同行业经验者优先、市场营销相关专业者优先；4、工作积极努力，有团队精神，喜欢学习，上进心强，有当经理欲望者优先；5、如若没有经验、只要有上进行、公司可以带薪培训；福利待遇：薪资待遇：底薪+绩效+提成+月度、年度奖金（月薪8000元以上）福利待遇：各类国家节假日福利+生日福利+过年15天超长带薪年假+不定期团建+良好办公环境+90后年轻团队氛围透明的发展上升空间：销售代表—销售主管—销售经理—销售总监—分公司店长—总经理

岗位职责：1.积极拓展客户资源，通过各种渠道挖掘潜在装修客户。2.与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业的装修建议和方案。3.定期跟进客户，维护良好的客户关系，促进业务成交。4.协助设计师等团队成员，确保项目顺利推进。5.参与制定并执行市场推广和销售策略，提高公司品牌知名度。6.准确记录客户信息和业务进展，及时向上级汇报。任职要求：1.具备较强的沟通能力和销售技巧。2.有良好的客户服务意识和团队合作精神。3.对装修行业有一定了解或兴趣。4.能够承受工作压力，具备较强的责任心和上进心。5.有相关销售工作经验者优先。岗位福利：1.有竞争力的底薪加提成制度，收入上不封顶。2.丰富的员工培训和职业发展机会。3.定期团队活动和员工福利。4.舒适的办公环境和良好的工作氛围。

岗位：业务经理/助理一、招募要求：1、性格外向，具有很好的抗压学习能力，对市场营销工作有热情；2、大专及以上毕业2内大学生，有销售工作经验或强烈销售欲望的，可放宽学历要求；3、年龄要求：18~35岁、有企业营销同行工作经验1年以上的可放宽年龄要求二、薪酬：基本工资2500+佣金25-35%+完成业务指标每季度涨200;综合工资8000+！三、岗位职责：1、根据公司提供客户信息名单，通过电话营销、园区拜访等多种营销方式进行市场开发。2、根据公司业务方向制定销售任务，完成业绩达标。3、为客户提供企业各项政策咨询服务、解决客户各种项目申报等相关业务问题，维护好客户关系，定期回访。4、跟踪申报各项补贴申报进度，并完成任务。5、接受无经验应届毕业生，公司提供产品培训、营销培训、市场开发、市场调研。四、公司福利：1、朝九晚五，周末双休，国家法定节假日休假;到点下班，公司承诺绝不加班。2、员工生日由公司组织生日活动，提升员工幸福感。3、每月发薪日公司聚餐。4、春节提前放假，带薪年假。5、每年公司至少团建旅游一次，提升员工眼界。