乌鲁木齐工长日结

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者来电话咨询任经理

22、企业名称：新疆路桥试验检测有限责任公司。招聘职位：助理试验检测工程师、试验检测工程师、试验工。岗位要求：工作性质灵活，熟悉各项试验规程，可独立完成试验资料的编写。熟悉公路工程沥青及沥青混合料试验规程，独立完成沥青配合比设计、沥青配合比验证等相关工作，并针对施工现场要求，进行技术指导的优先录取。招聘人数：15人。企业联系人：鲍晓娜。联系电话：。简历投递邮箱：。单位地址：新疆乌鲁木齐米东南路5437号。项目所在地：新疆。薪资待遇：月薪6500-8500元.无证2600-5000元。其他：五险，劳务合同，不使用证书等

招聘职位：临工售后驻矿服务工程师招聘人数：3名工种：汽车维修电工招聘条件：有矿山维修经验；能精准判定车辆故障；能熟练运用电脑刷写程序 维修经验丰富专业技术者优先。薪资待遇：11500-14000福利待遇：在本单位干满一年，可享受每月300元的工龄工资，按公司要求定期去总部培训 考的技能培训证书后 每月300元的技能补贴。新疆临圣贝诺商贸有限公司联系电话：高

招聘：高级研发工程师 （醇酯溶胶）薪资：12000-180001、负责公司醇酯溶胶新产品、新技术、新工艺的调研、论证和开发工作；2、制定醇酯溶胶新产品、新技术、新工艺的开发预算和研发计划，并组织实施；3、对现有产品、工艺进行优化和改进；4、负责产品研发阶段的小试、中试、量产管理工作，制定产品检验标准及提供检测方法；5、对公司未来业务的预研和技术预研；6、提供生产和销售环节的技术支持。***，精细化工、化工工艺等相关专业本科学历；2、3年以上软包装醇酯溶胶开发工作经验，能独立承担项目开发；3、具有敏锐的市场洞察与开发能力、计划能力，熟悉产品全生命周期管理；4、学习能力强，处事稳重、冷静、客观、严密、果断，注重研发效率和结果；5、具备高度的责任感、事业心和创新精神，敢于挑战，积极开拓性研究新技术新方法。

招聘：体系工程师薪资：7000-8000一、负责ISO9001、ISO14001，OHS18000管理体系维护及推动；二、主导内审、外审、管理评审工作的有效开展，撰写审核报告。对不符合体系要求的行为予以制止并跟踪其有效改善；三、质量事故及客诉的组织调查、分析和处理；四、负责各部门目标/指标推动、达成； 五、负责公司质量管理体系外部认证与评审，包括二方审核和第三方审核的接待、准备、协调和联络工作； 六、负责质量管理体系最近法律法规、行业信息的汇总工作。任职资格：1、大专及以上学历，机械、铸造等相关专业； 2、3-5年以上质量工程师的工作经历；3、3年质量认证工作经验；熟悉管理体系认证（ISO9000、ISO14000、OHSAS18000）。

30、山西天泽承工程检测有限公司现招聘全职人员1名：技术负责人（非退休人员）：高级工程师+道路检测师（有最好）+桥隧检测师（有最好），要求技术业务熟练，可对公司的技术进行全面指导，维护好公司资质及升级，带领公司团队往更好的方向发展。薪资待遇：详谈。联系电话： 联系人：师先生

岗位名称：空调主管薪资待遇：面议招聘人数：1人工作时间：8小时岗位要求：1.中专及以上学历，空调相关专业2.持有电工上岗证（低压）、空调制冷操作证3.3年以上相关工作经验;具有较强的沟通协调管理能力、处理突发事件的应对能力强4.严格执行项目工程年度、季度、月度等工作计划5.具有组织实践培训及员工训练的工作管理能力;6.具有组织协调处理突发事件的应对能力岗位职责1.负责并完成所辖区域的的空调、给排水、消防设备、设施管理工作2.负责统计设备运行能耗及数据分析与管控，做好能源审计的数据收集及巡视等节能管理工作3.负责专业监视和测量装置的定期检验与管理4.负责专业所需材料的采购计划申报及领用5.负责暖通专业任务分派，指导、协助、协调

招聘：地面站软件开发工程师薪资：5.0K-8.0K·岗位职责：1.负责农业机器人项目地面站（安卓平台）开发工作；2.协助完成农业机器人联调测试工作；3.编写地面站相关文档资料。·能力要求：1.电子信息、计算机、软件工程等相关专业，本科及以上学历；2.熟练使用Java，并有相关开发经历；3.熟练使用C++，并有QT开发经验；4.有无人机或无人车的地面站研发经验者优先。地址：新疆乌鲁木齐高新区（新市区）北区冬融街567号高新人才大厦A座6楼6-5-1室

四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因京东连锁店建设需要，特在甘肃每个地级市招募装修木工工长1-2名。一，要求如下：1，要求5年以上装修木工经验，有华为门店装修优先考虑；2，学历初中以上，能看懂异型施工图；3，合作方式为包工包料分包模式，只需要装修木工，装修公司或项目经理勿扰；4，承接后严禁再次转包，要亲自带人下去干活，发现转包立即终止合作；5，要能找到商场所需的装修资质，并代表公司与商场对接装修入场手续事宜；6，要有对公收款账户，并能开发票，个体户也是可以的；7，装修期间，要服从安排调度，施工期间穿公司指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作；8，铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节能经得起公司严格验收；二，合作流程：1，自认为符合以上八点者，电话联系，然后给公司发一些难度大的异型照片和一些近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节；2，合格者进入装修单价确认环节；3，付款方式：采用预付款60%，竣工款35%，一年质保金5%，三次支付方式，按时打款，不拖不欠（第一次合作会分四次，第三次按上述付款方式执行）；4，下一步进入年度框架协议签订环节，签订后成为公司认证装修工长，即可在本区域承建公司连锁或非连锁装修业务。