嘉兴置业顾问日结

【招聘】公司简介：合众源地产成立于2007年，集开发、销售代理、策划营销、金融、连锁公寓为一体的综合性公司。主要成员均来自行业精英，拥有严谨的专业知识和丰富行业经验团队。合众源起步于旅游地产行业，两年的时间迅速在国内打开市场，仅仅五年的时间成为了旅游地产行业的标杆。合众源保持了高速与稳定的发展态势，涉足于金融，连锁公寓等集聚发展态势的行业。公司现已进入规模化发展阶段，在北京、上海、河北、湖北、江苏、浙江、安徽、山东等。拥有70多家分公司，全国的战略布局。合众源地产行业主要从事房地产开发、房地产投资、营销策划、房地产销售等，形成了高端住宅、别墅、大盘项目为核心的投资、开发、销售业务。岗位待遇：置业顾问：底薪5000+提成+奖金客户经理：底薪5000+提成+奖金销售主管：底薪6000+提成+奖金年龄：20岁-50岁（不女）有无经验都可以！公司安排带薪培训。销售主管有2年工作经验，有带团队经验。不限学历，有经验者优先。公司福利：1.免费提供住宿2.年底带父母旅游3.员工业余生活丰富上六休一联系电话：康经理2024期待您的加入】

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绿城中国浙北公司招聘：房地产销售/置业顾问岗位要求：1、熟悉桐乡市场，有3年及以上销售工作经验；2、具有较强的沟通能力、善于人际交往；3、勇于接受工作挑战，能够承担目标压力。薪资范围：底薪（5000上下））+补贴+高提成+奖金福利待遇：五险一金、节庆福利、健康体检、餐补、补充商业保险等电话：史女士（）地址：桐乡#好工作就等优秀的你来认领#识别好机会就等你来电咨询

----经纪人薪资待遇：1、 均可选保底模式：保证你前期有基本的生活保障。2、 无保底，销售提成直提50%-65%。直接提走，实实在在滴给到你不玩虚滴。3、 试用期五险可自选是否购买，转正后公司购买工作模式：1、全兼职模式:你可以在家带小孩或做其他行业，有客户就带过来，资源最大化的利用。2、半兼职模式:早晚接送小孩时间不限定，适合要接送小孩的。3、全职无底薪模式：最高提成，记住是直接提成，不跳点，提成50-65%，业绩分档4、保底模式:每个月都有固定底薪再加高提成。5、包五险模式:高提成再加五险。不要担心没有经验，我们都会安排师傅带的，师徒一对一带教，半个月左右就能初步上手，只要你认真踏实学习，就算没有经验一个月也能租出去几套房子，月收入过万不是问题，上不封顶。招聘要求：1、学历不限，年龄18-45岁（以身份证为准），认可房地产行业；2、男女不限，做事认真诚恳，具有团队精神；经纪人工作内容1、运用专业知识解决顾客购房疑问。2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房，帮客户找到适合的新家。3、做好网络的维护，实时更新房源信息，挖掘新的资源。用实际来说话，给员工最大的提成比例福利，带领大家一起成长，只要你愿意还有有机会成为公司开门店的合伙人！！！加油！

1、负责客户的开拓，邀约和洽谈，为客户提供专业的房地产置业及投资咨询服务；2、陪同客户看房，促成一、二手房买卖或租赁业务；3、维护管理客户信息，及时跟进回访岗位要求：1、18——50周岁之间，男女不限(注：应届毕业生亦可)2、肯吃苦，有责任心，有良好亲和力，有销售经验者优先考虑3、喜欢做销售行业，有挑战高薪的欲望薪资待遇：1、3000底薪+高提成，工资不扣、不拖、不欠，按时发放。2、旅游+节日礼品+生日礼物+日常聚餐3、正常于5000--10000元/月努力于10000---20000元/月使劲于20000---30000元/月拼命于50000元/月以上(不封顶)4、工作时间：8：30--17：30做六休一5、我们有不定期团建，聚餐、高温补贴、节假日福利、生日礼品等欢迎行业精英、小白以及宝妈加入我们团队。

置业顾问2人工作地点：保集澜湾薪资：底薪10000+提成岗位职责:1.负责楼盘销售现场工作，热情，详细，耐心回答客户询问；2.独立、全程掌控并完成销售工作。职位要求：1.需要2年以上同行业工作经验，销冠优先。2.必须具备一定的文字功底，可自己拟定策划文本宣传稿件资料3.熟练掌握营销策划推广流程、熟悉房产市场营销、项目运行策略等工作

海宁德邦北大转盘招装卸【岗位要求】1.吃苦耐劳2.工作时间：晚班，8点-9点左右清场结束。中间有三个小时左右休息。【薪酬福利】1.工资：装卸工：月薪6-9k(计件工资，多劳多得）2.包住宿；3.员工福利：享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）；4.各类补贴：晚班享受晚班补贴，夏季高温补贴，特殊技能补贴。【联系方式】

一.岗位介绍:1.负责新客户和业主的开发，前期接待和咨询；2.识别客户需求，提供合适产品，进行谈判，跟进；3.负责公司产品的开发积累，后期与客户建立良好的协作关系，让其成为老客户，长期跟进。4.欢迎小白加入，免费入职培训，一帮一政策，出单快，月薪过万不是梦~二.岗位资格：1.年龄19-35周岁;2.专业不限，重视人品;3.具备良好的沟通表达能力和学习能力，普通话标准，工作积极主动，乐观开朗;4.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战;5.做事认真踏实，为人正直诚恳:高度的工作意识，具有良好的团队精神;6.重要是有一颗想要的心，必须完成目标的强烈欲望，不服输，证明，突破自己。三.优越的薪酬:无责底薪5000-8000元+（25%·50%）提成+奖金+包住宿+五险一金；无套路，无端口费！出单快，每月轻松过万~四.上班时间：9：00-21:00（中午休息2个小时）（工作时间自由）公司直招，无押金

岗位职责：1、负责开发、接待，，为提供的房地产置业咨询服务；2、负责公司房源开发与积累，并与建立良好的业务协作关系；4、负责公司网络发布房源给建立沟通.5、负责一手楼售楼部的相关销售工作，投资分析，合同签署，按揭贷款办理等。任职资格：1、18-35周岁男女均可，有无行业经验或从业经历均可，可享多对一连环培训；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、热爱销售行业，为事业而工作，不为工作而工作；4、目标清晰，意志坚定，5、应届生也欢迎加入。6、有责任心薪资：底薪+绩效+15%-60%+现金奖+邀约奖。上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00，月休入职满三月置业顾问-销售主管-销售经理达到业绩不断上涨底薪+提成

薪资范围：5000-10000元/月底薪：5000元/月起提成方式：按单提成（销售额提成）奖金补贴：年终奖绩效奖金全勤奖生日会团建不定期下午茶等能力条件优秀者，待遇可面谈岗位职责：1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务；2、负责公司房源客户的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系；3、了解客户需求，促成房屋租赁业务的成交，并负责业务跟进，手续办理等后续服务工作任职要求：1、形象好，沟通能力强2、乐观开朗，有一定的抗压能力，有上进心3、会简单的拍摄剪辑者优先4、有房地产相关工作经验者优先5、男女不限，年龄23-35岁福利政策：1、底薪5000+高额提成+其他奖励+节日福利+快速晋升+定期聚餐+年终奖等；2、公司内老带新，师傅一对一教，进团队有人带，有人教，有人帮；3、上班时间：9:00-12:00，13:00-18：00，弹性工作时间4、公司免费提供工作餐+住宿5轮休制，月休4天只要你有能力，晋升商圈经理不是梦！

综合薪资5000带看奖金（不封顶）丰厚提成（不封顶）年终奖年终双薪，业绩达标者，每月收入保底5000，轻松月入过万任职资格：1.18-35岁，不限学历，户籍，专业，性别；2.有无经验均可，只要肯努力干；3.普通话标准，具有一定沟通能力，有抱负并且有一定执行力；4.热爱房产销售事业，对金钱有强烈的强烈的欲望，要有敬业精神，愿意挑战自我，能承受工作压力；5.注重个人发现空间者优先。

综合薪资5000带看奖金（不封顶）丰厚提成（不封顶）年终奖年终双薪，业绩达标者，每月收入保底5000，轻松月入过万任职资格：1.18-35岁，不限学历，户籍，专业，性别；2.有无经验均可，只要肯努力干；3.普通话标准，具有一定沟通能力，有抱负并且有一定执行力；4.热爱房产销售事业，对金钱有强烈的强烈的欲望，要有敬业精神，愿意挑战自我，能承受工作压力；5.注重个人发现空间者优先。

职位描述1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关房产销售工作经验者优先。薪资待遇：1：业绩提成50%+80%现金奖+团队奖+全勤奖；平均工资在2万以上；2：专业的阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧+技术分析)；3：提供快速的晋升通道与发展空间，公司所有管理层内部提拔为主；4：公司提供优美办公坏境，提供优质资源，无纸化办公。拥有办公桌，每人配有电脑；工作时间：早上8:30-晚上5：00.做六休一

1公司开通房产网络端口，网上发布房源，客户通过网络咨询房源信息，可以通过微聊和电话向客户介绍楼盘的信息，约客户到售楼处看房，客户都是主动网络咨询，告别传统的电销模式。2销售人员前期只需要约看，经理和团队会帮忙陪同带看成交，公司氛围很好，经理谈单能力超强，成交率超级高3早九晚五，午休一个半小时，单休4公司提供住宿任职要求：积极上进，有野心想赚钱的冲冲冲岗位福利:餐补，年终奖，全勤奖，开单奖，生日关怀，定期团建等

聘:一手房销售20名[拳头]工作内容:通过电话微信网络地推等方式联系客户邀约至售楼部，过来看房，会有领导陪同一起接待至成交。带看有奖励成交有提成，不会没关系有培训有人教有人带!薪资待遇:1.无责任底薪4400+带看奖励(500-1000)+推荐员工入职500+高额提成+年终奖等综合月工资8000-50000不等。2.每年二次免费旅游(国内国外)节假日福利都有!疫情开放公司暂定免费组织两个月一次旅游3.嘉兴本地同行业中底薪最高,年薪超过20W，达成50%的人员4.嘉兴营销公司成立13周年，历史最悠久,公司成立至今底薪工资未拖欠和迟发过一天5.老员工带新员工(底薪增加500元/*12个月=6000元/月+开单，高者1W/年)6.包住宿。电话网络等一切工作费用补贴。7.公司交社保+工龄奖，年底有带薪休假一个月。无业绩要求。8.年薪30万起不是梦，公司提供充裕的晋升平台，业务员-主管-经理-总监，中高层都是内部提升地址:嘉兴市南湖区世纪广场大厅(嘉兴市阳光大酒店对面)面试请提前联系面试电话:王亚丽