银川设备工程师找活

招聘岗位：设备管理员招聘人数：4人性别： 学历：大专及以上学历（全日制） 。专业要求：机械/电气自动化等相关专业。薪资待遇：11-13W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及相关安全技术措施，熟悉煤矿工艺流程，掌握机电设备等管理制度、相关规定及要求，熟悉各类煤矿所需电气、机械设备的规格和参数，掌握固定资产管理流程、标准、要求，能够开展固定资产新增、借用、调配、报废等管理工作，具备归纳统计能力，能够建立特种设备、计量器具及固定资产台帐，具备岗位危险源辨识能力和现场安全隐患排查技能。同行业2年相关岗位工作经验。招聘岗位：安全技术员招聘人数：2人性别： 学历：本科及以上学历（全日制） 。专业要求：安全工程、采矿工程等相关专业。薪资待遇：13-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉国家、地方关于安全管理、消防管理的法律、法规政策和相关管理制度，熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措措施，掌握煤矿工艺流程，和煤矿安全风险辨识评估方法；具备安全风险辨识、评估、管控的能力，能够独立开展安全隐患排查及治理工作，并组织检查实施。具备协调处理突发事件的应急处理能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验。招聘岗位：抽放队技术员招聘人数：1人性别 学历：大专及以上学历（全日制）专业要求：采矿工程、机械/电气自动化、矿井通风与安全工程等专业。薪资待遇：12-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措施，掌握抽采工作流程、作业规程和安全技术措施，具备问题诊断和解决抽采技术问题的能力，能够编制技改方案，解决现场技术难题，具备抽采危险因素辨识能力；具备组织开展事故调查分析能力，能够出具分析报告，掌握CAD等工程制图软件和办公软件，具备井下抽放设备制图能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验 联系方式：郑女士：

招聘：设备工程师(6月)薪资：3500-60001.协助领导进行日常设备故障调查与维修，并及时报告故障的修理情况；2.收集数据、调查故障发生原因，并采取持续改善、改进设备等措施防止故障再次发生，提高设备的完好率；3.指导技术员进行设备的维修操作等指导，并将技术指导文书化；4.统计与汇编设备运行完好率、碎片率等各项KPI指标；5.参加新设备的安装、调试、试运行和设备验收工作

招聘：管培生-设备工程师薪资：5000元以上/月通过系统的强化培训和完善的实践培养，使毕业生快速融入企业，顺利完成职业转换。为各部门储备中层管理后备干部。1、按集团要求统一进行集中培训及深入各部门轮岗；2、学习生产，设备维护，工艺流程，质量、销售等相关知识，并可有效应用；3.统招本科学历，应届或毕业五年以内的地址：咸宁市本级

吉林延边朝药药业有限公司诚聘（1）办公室职员（1名）会开车，有人力工作经验优先，薪资3000-5000元（2）设备部长（1名）要求：40周岁以下，有维修机器经验优先，服从安排。薪资：3000-5000元；（3）电工（1名）要求：50周岁以下，有电工证，服从安排。薪资：3000-5000； 待遇：五险，一年以后缴纳一金、带薪休假、节日福利、免费工作餐、职业培训。公司地址：龙井市工农路1188号  朝药药业期待您的加入

二十、企业诚聘移动全栈式智慧家庭组网工程师任职要求:1、任职年龄23-32岁，有相关经验放宽至35岁；2、要求品行端正，思想健康向上，无不良嗜好，无恐高情况；3、高中及以上学历;4、有机动车驾驶证;5、具有服务意识和责任心;有相关从业经验者优先考虑。岗位职责:完成片区移动宽带用户装维服务工作，同步开展营销。薪资福利:装机+维护+提成，个人片区划分2200户起工作。转正后工资3000-10000+，根据个人能力，不设上限，按劳分配，多劳多得;缴纳五险、生日津贴、节日福利、暑期福利等。工作地点:贺兰县联系人:代彦华联系电话: