北京物业招商管理招工

【工作内容】 销售专员岗位职责：1、负责公司各项目空置面积的出租；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、管理维护楼宇客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业者优先；2、1-2年以上写字楼出租或房地产经纪代理工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：8:30-17:30双休薪资：底薪+提成福利：入职体检、五险一金、免费员工三餐

1、负责拟定具体招商计划、招商工作的实施、协调、推进；2、拓展商家资源，进一步做筛选，引入优质的目标商户；3、带领招商专员，完成重点商户的签约，达成招商指标；4、开发、积累、维护各类商户资源；5、完成部门要求的日常工作文件。任职要求：1、大专及以上学历，优秀者学历可放宽。具有商业街、购物中心等招商相关工作经验者优先；2、沟通能力强，积极主动、反应敏捷，学习意愿强；3、熟悉市场，具备一定的商业资源，有拉萨、林芝等有商户资源优先；4、具有较强的市场开拓、策略执行、沟通协调、商务谈判、资源整合能力；5、收集市场信息，掌握竞争对手市场动态，为部门招商工作提供建设性意见；6、严格执行相关业务规章制度及流程；7、熟练使用办公软件及CAD。薪资范围：底薪9000-10000＋社保＋高提成，其他福利面议。

岗位职责1、认真执行公司招商计划，有效地开展招商洽谈工作，完成年度经营目标；2、负责项目招商并与客户签订购买/租赁合同，负责合同的执行管理和回款的催缴跟踪；3、参与市场调研，掌握市场同类产品销售动态；4、负责客户档案建立、管理及客户关系维护工作；5、协助招商经理分析各类招商数据，提出合理化建议，参与制订阶段性销售策略、销售价格等；6、拓展、维护招商客户资源及渠道。职位要求：1、教育背景：大专及以上学历，专业不限。2、从业经历：年龄25-40岁，3年及以上房地产销售工作从业经历，具有云南省区商业地产招商经验（实际案例）者优先考虑。3、能力素质：热爱销售岗位，性格开朗，沟通能力强，勤奋好学，能吃苦耐劳。4、英语能做工作语言沟通。

保洁员1石景山女保洁员58岁以下，8小时3500元，管工作餐管住2朝阳门招夜班技工145元/天管工作餐管住通州新华大街招保洁员55岁以下，男女不限8小时3500元/月另招夜班楼层送客用品服务员，会简单打扫客房即可，4000元，上班时间23~8点，客人需要就送。不需要就闲着，男女不限，55岁以下，管工作餐不管住，王府井希尔顿急招保洁员55岁以下，男女不限，12小时4100元。管吃管住，月休4天不休算加班国际俱乐部招餐厅女保洁55岁及以下，5200元➕100元全勤，管工作餐管住，周休1.5天。6:30~21:10左右，实际工作时间10~12小时，有意联系

招聘保洁 公司直招白班保洁人员多名（女）主要负责商场公共区域的清洁维护。年龄在50岁以内，有保洁工作经验和能力较强的可以适当的放宽年龄。身体健康，能吃苦耐劳。上班地点：朝阳区奥运村街道红军营南路36号暖山生活；上班时间：早7.00-21.20,月休4天，工资5000元；（夜班保洁3500元，晚9点到早6点）提供住宿，自己做饭，房间有空调，热水洗澡。工作环好。联系电话 ：

岗位职责：1、负责房源的开发、维护和积累，并与业主建立良好的业务协作关系。2、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的地产咨询服务。3、了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看场地。4、负责商务谈判、合同签署以及各项手续等服务工作。任职要求：1、年龄20-35周岁，不限学历，有相关工作经验者优先录用；2、高度的工作热情和团队合作意识；3、良好的沟通表达能力，亲和力，乐观开朗；4、较强的抗压能力和服务意识。在我司您可以得到：1、优越的薪酬薪资：5000+15%--50%高额提成；2、带薪培训和成长空间，经理一对一带上手；3、愉悦的工作环境和氛围公司组织多次团队建设活动，专业培训、团队拓展、游山玩水等集体活动，生活乐趣无处不在。【人才发展通道】：物业顾问---业务副主管---业务主管---业务副经理---业务经理---资深经理---项目经理工作时间：9：00-18：30，中午休息一个半小时职位福利：绩效奖金、津贴、定期团建、全勤奖、带团队

置业顾问： 1.诚实守信，勤奋主动，具有高度的工作热情，良好的沟通能力及团队合作意识。 2.有销售，客户服务社团干部经验者优先。 3.高中以上学历，工作经验不限。 岗位职责： 1.为到店客户提供咨询服务； 2.根据客户需求，帮助客户达成房买卖或租赁业务； 3.推进客户的业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作； 4.通过网络搜索及社区开发进行公司房源积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 薪资待遇： 1.无责任底薪5K+提成30％-75％+提供住宿 2.5险+带薪年假+月度团建+租房/购房内部优惠。 3.完善的培训体系，带薪培训。 4.一对一师徒制指导。 5.学历晋升。 【北京我爱我家公司简介】 我爱我家集团是国内首家成功登陆A股主版市场的房地产经纪企业，旗下拥有我爱我家、相寓、昆百大、伟业顾问、汇金行和我爱我家海外等多个在行业内知名的专业业务品牌，业务覆盖全国16个大中型城市，门店3300余家，员工5.5万余人，面向B端和C端客户，提供线上线下一体化的数据顾问、楼盘代理、新房交易、二手房经纪、房屋租赁、住宅资产管理、商业地产管理和海外房产交易等房地产全产业链的综合服务。旗下专业房屋资产管理品牌相寓在全国14个城市在管房源27万套，55万间，物业资产管理规模逾5000亿元，稳居行业前茅。 北京我爱我家成立于2000年，已拥有门店近700家，员工约20000人。业务覆盖12个行政区域范围，实时真实房源拥有量近17万套。其中，相寓（北京）在管资产约12万套，35万间，并在产品形式上不断升级，致力于打造一个更加多元化的租住生态圈；此外，充分利用新房整合营销的专业优势，为开发商提供从土地获取、项目定位及规划咨询、渠道销售至招商运营的房地产全流程解决服务方案。加入我们，您将拥有： 无责任底薪5K+提成30％-75％+提供住宿+5险+带薪年假+月度团建+租房/购房内部优惠。 我们有：专业化的团队管理经验，年轻化的团队管理理念，和谐的团队氛围，加入我爱我家，你收获的不止是一份满意的工作，更有家人般的团队～ 晋升机制公开透明～任人唯能～

【招聘职位：置业顾问（房产经纪人）工作地点：北京】【岗位职责】（分分钟带你了解链家经纪人！）新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】；积累客户信息与房源资源；【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】；负责客户的接待、咨询，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】；详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案；根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】；负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。【任职要求】统招本科及以上学历，专业不限；阳光、踏实、务实、拼搏进取；沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神；能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。【薪酬福利】1、入职北京链家1-12个月内，试用期无责任底薪6000元，未毕业实习生4500元，转正后有保障绩效6000-10000元，或行业超高提佣30%-70%，上不封顶！月均8000-15000元~2、五险一金+商业保险；3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；4、实习学生可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月期间）。

退伍武军人优先（直到本月底）房地产好时光来了，只要够勤快肯干活你就有机会签单，一单大几万，在我这里太普遍了，机不可失时不再来我爱我家简介我爱我家成立于2000年4月，隶属于伟业我爱我家集团，是全国从事房地产经纪和相关服务的知名的大型品牌中介企业。历时十七年，在纵向上打通一、二手房代理、房地产金融产业链的同时，横向上在北京、天津、上海、南京、杭州、苏州、太原、武汉、南昌、成都、杭州、南宁十二大城市，形成了一个以跨区域全国连锁为基础，三网（店面、互联网、呼叫中心）合一，含括租售贷一体服务的全新中介模式，在全国共拥有1000多家连锁店面、1.5万多名员工的，成为行业发展的领跑者，现已发展成为全国知名的大型品牌中介企业，成为行业发展的领跑者。公司先后被建设部、北京市国土资源和房屋管理局授予“放心中介”称号。十四年来，北京我爱我家始终坚持“诚信为本”的服务原则，深得广大客户好评。销售额始终领跑于同行业，是中国最具影响力的房地产品牌经纪企业之一【职位描述】1、企业管理层储备人才，有专业系统的培训和锻炼机会，2全方面培养人才，需要有较强的事业心，能够承受压力，具有团队精神。公司介绍：公司创立于2000年，1·公司是一个没有天花板的舞台；没有任何空降兵；所有人才公司自主培养；(最年轻的经理22岁，入司仅1年升任商圈经理；最年轻的区经24岁)就近分配！就近分配！就近分配！1底薪8000＋(30%-75%:)提成一直有无责任底薪2.五险＋商业意外险 3.带薪年假4带薪培训 5.师傅带徒弟制度6.丰富的业余生活（定期举办活动.国内旅游.聚餐.各种比赛活动.月会表演.等）7.舒适的办公环境.团队多为90后很多管理层也是90后没有代沟没有勾心斗角不用讨好上级；8.只要你有能力.我们提供一个没有天花板的舞台；任职资格：<储备干部>1.年龄20-30之间2.大专及以上学历（退伍武警适当放宽条件）男女不限3. 沟通能力强有亲和力为人正直形象素质高晋升渠道不到一年储备经理 每4个月一次晋升目前北京市场已经培养.提拔1000名店经理100名区经理（没有空降兵）“新黄浦军校”被誉为业界“黄埔军校”课程有：经济学.金融学.心理学等各种领域温馨提示面试之前可以提前了解公司.穿上职业装带着微笑和自信会让您更加完美哦祝您面试成功;2、上市公司高薪招聘！有能力拼搏的你有时候缺的只是一个好的平台！！！没有经验也没有关系只要你肯学肯做我们就愿意教，师傅一对一的教！实习生可以开实习证明！【公司福利】五险一金、房产经纪人端口补助、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。【晋升渠道】置业顾问—店经理（最快8个月）—商圈经理（最快13个月）—总监—区总。有同行业经验的优秀人才可以直接竞聘高职级。【任职要求】（1）年满22周岁以上，热爱房地产经纪行业；（2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；（3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；（4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。【岗位职责】负责新客户，新业主的开发以及负责老客户的维护；2.负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询；3.掌握客户与业主的需求，进行资源匹配；4.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产买卖和租赁等经纪业务；我们有：专业化的团队管理经验，年轻化的团队管理理念，和谐的团队氛围，晋升机制公开透明

招聘房产销售无责任底薪5000元销售佣金月休息4天季度奖年终奖公司提供住宿、培训，新人有师傅带你直至开单为止，团队互帮互助，凝聚力强，欢迎朋友们互相推荐。工作地点：北京、石家庄、雄安要求：年龄23岁-35岁，学历大专，思想健康、身体健康，网络人才和应届毕业生优先️王艳