贵州热设计工程师招工

不扣社保、不扣商保知名企业、收入稳定[红包][红包]2024年02月22日面试起[玫瑰]江苏大型企业面试政策：模式:（工期6个月）前四个月员工时薪，[红包]入职日期-3月31日，员工27元/小时+我司额外补贴2元/小时=29元/小时（非CNC降3元/小时）需要次月15日在职补差价，不在职只发保底薪资22元/小时；[红包]2024年4月1日-四个月工期结束，员工27元/小时，非CNC降3元/小时需要次月15日在职补差价不在职只发保底薪资22元/小时；[红包]后2个月工期根据市场情况另行通知。放单规则详情；1.下车间开始计算工时和打卡天数；2.工价含餐补及所有津贴，个人所得税依法缴纳、社保缴纳需承担个人部分；(非转正人员不扣)3.每月发薪日（15号）发放上个计薪周期的保底工资+（返费;奖金）4.基础工资22元/小时外的奖金返费扣6%的管理服务费；6.请带好智能手机，需要签线上E签宝协议；7.只接受本人中国、交通、建设银行卡作为工资卡，入职需提供银行卡；黑户或卡异常人员无法安排。

薪资：水泥机械设备工程师1.机械或机械自动化专业大专以上学历，助理工程师以上职称2.5年以上新型干法水泥生产相关工作经验，精通水泥生产设备工作原理，熟悉水泥生产设备和生产工艺流程3.熟练应用Auto CAD软件4.能熟练应用Office办公软件5.有较强的沟通、协调能力6.年龄：45岁以下主要职责：1.组织和参与编制机械设备的操作说明书、巡检记录；2.指导或参与解决日常生产运行中出现的机械设备问题；3.负责制定并组织实施工厂（子公司）的润滑计划、大中修计划等；监控工厂（子公司）大中修的质量、进度、安全；4.负责组织或参与对工厂（子公司）重要机械设备的巡检、维修，确保运行正常；5.负责监控工厂（子公司）主要设备的配件计划、采购、验收和使用情况评价；6.参与工厂（子公司）的改造项目、新建项目，并对机械设备的性价比负责，确保新设备或改造设备满足工艺要求，确保遵守环保要求；7.负责组织或参与机械设备的相关培训；8.完成上级交办的相关的工作。