北京光伏工程师招工

三、岗位职责：☆现场安装督导、调试和运行等工作。☆定期维护和例行维护工作。☆准确了解电控、机电系统技术参数。☆负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试、维护等相关工作。☆根据用人单位实际情况调整等。四、薪资待遇：1、见习期6个月，综合工资4000-8000元，包吃住。2、转正后综合薪资6000-18000，五险一金、五险二金、六险一金。（每次调薪500-2000）3个月休15天，提供住宿及餐补、节假日三倍工资、一年报销5次往返路费、高温津贴、年终奖等各种福利均非常优厚（以当地的项目为准）。3、工作时间：见习期间或转正后（不同企业作息时间不同），根据企业项目规定时间工作。4、合同签订：见习期间和见习单位签订劳动合同或劳务合同，见习期间不承诺百分百都有五险一金；和考核组长签订就业保障协议，保证见习结束后百分百安置。5、见习结束后和用人单位直签合同。五、入职要求：1、持证入职。持高压电工证、低压电工证、高空作业证。2、指定企业见习6个月证明。六、报名流程投递简历→预约面试→学校培训→实践见习→考取证书→推荐就业1、投递简历（填写应聘登记表）2、初审（20-30分钟反馈初审结果）3、线上面试（尽量提前30分钟确认是否能准时参加，以免浪费面试名额）4、录取通知函（面试结束后主动联系学员询问面试的怎么样，想去哪个城市，如果面试通过几天能到达见习单位等）5、提交资料（提交资料要准确无误，需要修改及时@安置负责人）6、学校报到后费用说明：住宿费35元/天，意外险120元，吃饭食堂自费，路费不报销。7、见习单位：到达见习单位后有驻场老师接待，统一到见习单位再次面试体检、签合同上岗。

三、岗位职责：☆现场安装督导、调试和运行等工作。☆定期维护和例行维护工作。☆准确了解电控、机电系统技术参数。☆负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试、维护等相关工作。☆根据用人单位实际情况调整等。四、薪资待遇：1、见习期6个月，综合工资4000-8000元，包吃住。2、转正后综合薪资6000-18000，五险一金、五险二金、六险一金。（每次调薪500-2000）3个月休15天，提供住宿及餐补、节假日三倍工资、一年报销5次往返路费、高温津贴、年终奖等各种福利均非常优厚（以当地的项目为准）。3、工作时间：见习期间或转正后（不同企业作息时间不同），根据企业项目规定时间工作。4、合同签订：见习期间和见习单位签订劳动合同或劳务合同，见习期间不承诺百分百都有五险一金；和考核组长签订就业保障协议，保证见习结束后百分百安置。5、见习结束后和用人单位直签合同。五、入职要求：1、持证入职。持高压电工证、低压电工证、高空作业证。2、指定企业见习6个月证明。六、报名流程投递简历→预约面试→学校培训→实践见习→考取证书→推荐就业1、投递简历（填写应聘登记表）2、初审（20-30分钟反馈初审结果）3、线上面试（尽量提前30分钟确认是否能准时参加，以免浪费面试名额）4、录取通知函（面试结束后主动联系学员询问面试的怎么样，想去哪个城市，如果面试通过几天能到达见习单位等）5、提交资料（提交资料要准确无误，需要修改及时@安置负责人）6、学校报到后费用说明：住宿费35元/天，意外险120元，吃饭食堂自费，路费不报销。7、见习单位：到达见习单位后有驻场老师接待，统一到见习单位再次面试体检、签合同上岗。

招聘：光资源设计薪资：0.8-1.8万/月1.光伏项目规划，制定观测方案2.光伏项目风资源评估；光伏项目现场踏勘3.可行性研究报告，初步设计资源章节编制4.地形图处理相关知识岗位要求：1.专业：新能源及相关专业优先；2.大专及以上学历；3.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神；4.熟练使用网络和电脑办公软件；5.能够适应出差，身体素质良好、品行端正、吃苦耐劳

招聘：光伏设计人员薪资：面议工作内容：1、负责光伏场站设计工作；2、负责跟踪并落实相关工作的进度；3、及时解决设计工作中的问题，并提供解决方案。职位要求：1、测量或高压输配电线路工程等相关专业，专科及以上学历；2、熟练掌握配电网设计教程、流程及要求；熟悉国家相关电力工程设计标准和规范。3、熟悉配电产品的各类相关标准及强、弱电系统的产品、性能、特点，具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力。4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

三、岗位职责：☆现场安装督导、调试和运行等工作。☆定期维护和例行维护工作。☆准确了解电控、机电系统技术参数。☆负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试、维护等相关工作。☆根据用人单位实际情况调整等。四、薪资待遇：1、见习期6个月，综合工资4000-8000元，包吃住。2、转正后综合薪资6000-18000，五险一金、五险二金、六险一金。（每次调薪500-2000）3个月休15天，提供住宿及餐补、节假日三倍工资、一年报销5次往返路费、高温津贴、年终奖等各种福利均非常优厚（以当地的项目为准）。3、工作时间：见习期间或转正后（不同企业作息时间不同），根据企业项目规定时间工作。4、合同签订：见习期间和见习单位签订劳动合同或劳务合同，见习期间不承诺百分百都有五险一金；和考核组长签订就业保障协议，保证见习结束后百分百安置。5、见习结束后和用人单位直签合同。五、入职要求：1、持证入职。持高压电工证、低压电工证、高空作业证。2、指定企业见习6个月证明。六、报名流程投递简历→预约面试→学校培训→实践见习→考取证书→推荐就业1、投递简历（填写应聘登记表）2、初审（20-30分钟反馈初审结果）3、线上面试（尽量提前30分钟确认是否能准时参加，以免浪费面试名额）4、录取通知函（面试结束后主动联系学员询问面试的怎么样，想去哪个城市，如果面试通过几天能到达见习单位等）5、提交资料（提交资料要准确无误，需要修改及时@安置负责人）6、学校报到后费用说明：住宿费35元/天，意外险120元，吃饭食堂自费，路费不报销。7、见习单位：到达见习单位后有驻场老师接待，统一到见习单位再次面试体检、签合同上岗。

1、工作内容：主要工作负责创维光伏扶绥区域电站运营维护(包括日常巡检，维修，更换，清洗等工作)。2、工作要求：具备电工证及高空作业证，服务意识强，懂光伏电站维修原理(做过光伏电站施工+接电人员优先)3、薪资待遇：工资(基本工资+计奖+社保+油补)6000元+，或者按照维护数量承包管理

招聘岗位：岗位1：光储充系统工程师1人要求：1、熟悉光伏组件和储能技术，了解光伏系统基本原理与组成，了解光伏项目开发及实施流程的优先考虑2、熟练掌握CAD/PVsyst/Meteonorm/PKPM等专业软件操作，熟练使用地图分析软件3、有光伏组件和材料测试经验，会使用相关测试设备等4、具备独立分析问题能力，提供解决方案及临时应变的能力，具备良好的沟通能力5、本科毕业，机电工程，电气，电子专业优先考虑，有较强的学习能力和抗压能力；男女不限，2年以上的工作经验工资待遇：5000-8000元/月（具体面议）展公司安全、消防安全等巡查工作，督促部门做好自查工作及整理改善工作

九州能源有限公司 ▼向下滑动查阅更多内容项目经理（2名）工资待遇：8000-15000元/月岗位职责：1、全面负责光伏现场工程项目的实施及各项合同的执行；2、对施工现场的工程质量及施工安全进行管理；3、负责对现场施工单位、监理、设计代表、厂家代表的管理和协调等。岗位要求：1、能源、光伏、电力、土木、机电、自动化等相关理工科专业，大专以上学历，3年以上相关工作经验；2、熟悉EPC项目招标、施工管理，有光伏项目管理经验者优先考虑；3、具有机电专业二级或以上级别的注册建造师证者优先考虑；4、能够适应项目地出差。（该岗位提供住宿）光伏商务经理（1名）工资待遇：6000-9000元/月岗位职责：1、负责已投产光伏项目的管理，包括电费结算、保险、补贴申报、维护业主关系、项目资料归整等；2、负责合同管理工作，包括合同出具、会签流程、存档与移交等；3、负责管理光伏星星，包括发文、推广、工具设置等。岗位要求：1、本科以上学历，应届毕业生，电力、新能源相关专业优先；2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；3、具有较高的逻辑思维能力、执行能力，有良好的团队精神和沟通能力；4、具备良好的语言表达能力及较强的沟通能力，工作细心。会计（1名）工资待遇：6000-9000元/月职位描述：1、财会相关专业，本科学历；2、熟悉企业会计准则，税收、公司法等法规；3、有责任心，工作认真，具备抗压能力，爱岗敬业，具备团队精神；4、通过税务师、注册会计师考试或部分科目优先考虑；5、有会计师事务所工作经验，熟悉大中型公司总账复核，熟悉合并财务报表核算；6、具备良好的沟通协调能力，具备较强的执行力。新能源设计工程师（1名）工资待遇：10000-12000元/月职位描述：1、负责公司光伏项目前期勘察、设计、评审等；2、光伏发电工程、电力、电气工程自动化（强电方向）相关专业。运维技术员（1名）工资待遇：4000-7000元/月岗位职责：1、负责光伏电站设备运行、维修等工作，保障光伏电站安全运行；2、能对异常设备进行分析及处理，提高光伏电站发电小时数；3、负责光伏电站日常报表台账记录、结算电费等工作。岗位要求：

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

招聘要求：1、35岁以下，大专及以上学历，电气工程及其自动化、控制工程、计算机、等相关专业，持有智能建筑弱电工程师证书（中级及以上）；2、要求至少3年弱电维护经验，有较强的现场沟通协调、故障分析及排除能力，具备丰富的动手及现场调试经验。3、熟练使用会CAD制图、word、office等办公软件。4、有着良好的沟通协调能力，工作态度积极努力，服从领导安排，有大局观，有良好的团队合作精神。5、具备较强的自我学习和独自解决问题的能力。6、具备开拓新应用的能力。工作时长：（标准工时制度）上五休二，8:30-17:00薪资待遇：提供工作餐，缴纳五险一金，节假日礼品，月薪11000-12000元/月，

全国免费安置风电就业招聘标准：男 170以上，女160以上，18-35周岁，中专学历及以上学历。无纹身，，无传染性疾病，无案底，无大面积疤痕，征信良好。根据户籍所在地就近分配有，电话岗训待遇：带薪岗训，生活津贴1000每月，包吃包住，免费发放四证！安置薪资待遇：6000－12000，五险一金，提供食宿，带薪休息。岗训地点：北京企事业单位，安检，安保岗位，地铁安检员岗位，北京故宫、博物馆、科技馆等。安置就业岗位：运维职员班，风电场运行岗、风电场检修员，运行值班员，质量工程师。签署合同性质（风电中标单位合同）