河源酒店迎宾员招工

招聘：前台接待领班/主管薪资：5.5千-7千工资：底薪+提成+其他奖励+夜班补贴入职一个月内购买五险一金（公积金按工资基数的10%购买）；包吃包住（宿舍在酒店旁边高档小区）；夏季防暑降温费；带薪年假；法定假期；发放劳保用品；节日礼品；技能培训；员工团建活动；年终奖。岗位要求:1、有酒店两年同岗位相关工作经验优先。2、有良好的团队精神和执行力，工作认真负责，作风正派。3、身高男1.72米及以上，女1.62米及以上，品貌端正，有礼貌。4、掌握酒店管理的基础知识，善于同宾客交往。

越秀区中心皇冠假日酒店公区保洁员，女性，48岁以下，需要轮2班。早班7：30-16：15薪资:18元/钟包吃2餐不包住宿，月休四天 珠江新城广粤会公馆(使馆区)公区卫生1名男性30/50岁以下，要求乐意从事本职工作，有上进心，月休息6天，8小时/天，餐费补贴30元/天. 基本工资4500元/月，国家法定假日双信，每月20号支付上月工资，不提供住宿，中餐有饭补(中途可预支) 白云宾馆诚聘礼宾员 4人 女姓，1.60 男性，170厘米以上早:7:00-15:30中:15:30-23:30 通宵班23:30----次日负责大堂礼宾，迎宾，接待，要求形象好，气质佳。懂基础英。薪资：工资19元/时，保底8工时/天，加班正常计算薪资。包吃包住水电费平摊，最短工作3个月，可接受实习生提供实习证明。18/38岁，五官端正，形象较好，生熟手均可，交通很方便，包吃，包住宿 白云宾馆诚聘服务员，男女不限 班次: 11-15，17.30-21.30点，负责餐厅部门的客户服务工作，上菜、传菜、换碟、客人走了之后收拾餐桌等简单轻松的工作待遇：工资18元/时，保底8工时/天，加班正常计算薪资。包吃包住水电费平摊，交通便利，最短工作3个月，可接受实习生提供实习证明。18/38岁，生熟手均可，交通很方便，包吃包住 广州天河区天河北路酒店男女不限，年龄18-50岁，洗碗工18/小时，八小时身体健康，月休4天，包吃包住，住宿有员工班车接送 以上岗位 (中途可预支)联系电话

广州市卡丽酒店有限公司上下滑动阅览#招聘岗位：冻厨厨师，值班工程师，前厅接待员，电工#1、冻厨厨师1名【任职要求】1、有三年以上经验，能独立完成工作2、在酒楼或酒店厨房做过的优先考虑。【薪酬待遇】月薪3800-4500元，包食宿，购买五险。#2、值班工程师1名【任职要求】1、大专及以上学历，专业不限，需三年及以上经验2、必须掌握机电工程设备的基础知识3、必须有电工证【薪酬待遇】月薪5500-7000元，月休八天，包食宿，购买五险#3、前厅接待员1名【任职要求】1、有良好的待客服务意识，形象气质佳，有一定的英文基础2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范【薪酬待遇】月薪3000-4000元，月休八天，包食宿，购买五险#4、电工1名【任职要求】1、学历专业不限2、必须有电工证【薪酬待遇】月薪4000-6000元，月休八天，包食宿，购买五险联系人：杨小姐联系地址：广州市白云区景泰街道广园中路388号;电话:;

招聘：副总经理(储备)薪资：1万-2.5万招聘职位：星级酒店副总经理工作地点：河源一、职位描述1、负责酒店开业前相关证照办理，配合公司战略搭建公司运营管理体系，制定内部人事管理，包括店员招聘，薪酬设定，表现评估，晋升，淘汰；组织制定经营管理制度及关键业务流程，不断提升门店的顾客体验和收益水平；2、组织制定年度、季度、月度营销计划，经营计划，保证酒店各部门板块达到公司经营目标的要求；3、执行并监控酒店运营情况，确保公司标准能系统有效落实；4、审查酒店各部门提交的各种工作汇报、预算、采购预算，有效控制运营；5、完成公司领导其他的工作安排。二、任职要求1、年龄35-45周岁，本科以上学历；10年以上精品/星级酒店、高端民宿运营管理工作经验，有国内连锁酒店集团区域运营管理经验者优先考虑；2、有酒店门店筹备及统筹运营经验，熟悉酒店各部门服务及管理流程；对酒店服务管理、收益管理、销售管理等具有丰富的经验；3、深谙酒店服务管理理念，同时对新形势下的酒店服务有新的想法，不拘泥于过往经验，积极拥抱新思维和新方式；4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，熟悉酒店整体运营；5、有较强的规划、沟通、协调管理能力，良好的理性逻辑分析和系统思考能力，强烈的自我驱动能力；兼具较强的独立工作能力和团队精神，善于协调内部及外部关系6、较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。三、待遇福利：1、薪酬待遇：基本工资+绩效工资+房量补贴+奖金2、带薪休假：享受国家规定的法定假日带薪休假；年假；3、福利待遇：五险一金+补充商业保险，可异地参保；4、公司提供住宿地址：河源市源城区中兴体育新城

1.负责客房卫生的打扫。2.具有亲和力，爱笑，心态乐观。3.不带情绪上班，素质良好，团结同事，服从管理。4.吃苦耐劳，有责任心。5.身体健康，无不良嗜好。6.有无经验皆可，带薪培训，愿意学习者优先考虑。7.一月4休，节假日另算。福利：社保补贴、享员工伙食补贴、住房补贴、节假日福利、生日补贴、最佳员工奖、做房提成等

招聘：副总经理(储备)薪资：1万-2.5万招聘职位：星级酒店副总经理工作地点：河源一、职位描述1、负责酒店开业前相关证照办理，配合公司战略搭建公司运营管理体系，制定内部人事管理，包括店员招聘，薪酬设定，表现评估，晋升，淘汰；组织制定经营管理制度及关键业务流程，不断提升门店的顾客体验和收益水平；2、组织制定年度、季度、月度营销计划，经营计划，保证酒店各部门板块达到公司经营目标的要求；3、执行并监控酒店运营情况，确保公司标准能系统有效落实；4、审查酒店各部门提交的各种工作汇报、预算、采购预算，有效控制运营；5、完成公司领导其他的工作安排。二、任职要求1、年龄35-45周岁，本科以上学历；10年以上精品/星级酒店、高端民宿运营管理工作经验，有国内连锁酒店集团区域运营管理经验者优先考虑；2、有酒店门店筹备及统筹运营经验，熟悉酒店各部门服务及管理流程；对酒店服务管理、收益管理、销售管理等具有丰富的经验；3、深谙酒店服务管理理念，同时对新形势下的酒店服务有新的想法，不拘泥于过往经验，积极拥抱新思维和新方式；4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，熟悉酒店整体运营；5、有较强的规划、沟通、协调管理能力，良好的理性逻辑分析和系统思考能力，强烈的自我驱动能力；兼具较强的独立工作能力和团队精神，善于协调内部及外部关系6、较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。三、待遇福利：1、薪酬待遇：基本工资+绩效工资+房量补贴+奖金2、带薪休假：享受国家规定的法定假日带薪休假；年假；3、福利待遇：五险一金+补充商业保险，可异地参保；4、公司提供住宿地址：河源市源城区中兴体育新城