六安销售运营招工

服务员任职要求1、女性，40周岁以下，形象气质佳；2、高中及以上学历，条件优越的可以放宽；3、具备一定的电脑操作能力，沟通和协调能力强4、有餐饮行业的工作经验者优先。福利待遇1、五险、双休、法定节假日，健康体检2、综合薪资3.5k左右，详情面议工作时间每天8小时工作制，双休、节假日正常休息工作地点安徽省六安市金安区六安经济开发区皖西大道联系方式联系电话：注：一经录用与安徽皖信人力资源管理有限公司签订劳动合同

工作岗位内容1、人才梯队建设：规划并落实人才梯队建设规划，确立关键岗位胜任力及培养方案，通过盘点、选拔、评估机制，动态管理后备人才库。2、干伍建设与管理：进行业务干伍的建设及管理，包括干部任命、晋升、考察、淘汰、梯队搭建及后备培养等工作。3、客户服务：提供给用户高品质服务，及时了解客户需求，整合公司资源为客户提供整体解决方案。任职要求:1、25-45岁大专以上学历2、管理经验2-3年，有金融、财务地产经验者优先期待你的到来

一、学历要求1.专科及以上学历，工程管理、市场营销等相关专业优先考虑。二、工作经验要求1具备3年以上工程商务相关工作经验，熟悉工程项目的商务流程和合同管理。2.有成功的工程商务项目经验者优先考虑。三、技能要求1.熟练掌握商务谈判技巧，具备良好的沟通能力和商业头脑。2.熟悉国内外商务惯例和相关法规，具备风险防控意识。3.熟练使用办公软件，如Word.Excel、PPT等。四、能力要求1.具备较强的项目管理能力，能够协调各方资源，确保项目按时、按质、按量完成。2.具备良好的团队合作精神，能够与项目团队紧密合作，推动项目的顺利进行。3.具备良好的分析和解决问题的能力，能够快速反应并应对突发情况。4、具备计量结算和预算能力。五、其他要求1.具备较强的抗压能力和应变能力，能够适应加班等特殊工作要求2.具备良好的职业道德和诚信意识，能够保护公司和客户的利益。I3.具备良好的英语听说读写能力，能够进行国际商务治谈。合同管理。负责与业主签订施工合同，确保合同的履行和执行，包括合同的起草、审批、签订和变更等工作。供应商管理。与供应商进行洽谈和合作，评估和选择供应商，协商合同条款、价格和交货期等。1245成本控制。负责施工现场的成本管理和控制，包括材料采购、人工成本和设备租赁等费用的核算和控制。项目结算。负责项目的结算工作，包括编制结算报告、核对工程量和计算费用等。风险管理。识别、评估和管理商务风险，采取措施降低风险。沟通协调。与业主、设计方、监理方、施工方等各方进行有效的沟通和协调，解决纠纷和问题。业务报表分析。定期编制和分析商务报表，为企业决策提供数据支持。工资面议。

招聘销售助理1名：35岁以下，大专及以上学历，具有销售工作经验；沟通表达能力强，抗压能力强，吃苦耐劳，善于学习；熟练使用办公软件，自有汽车，能够接受长期出差；底薪（试用期4000转正后5000）+提成，差旅费实报实销。福利待遇：提供免费食宿、社保五险、节日福利等（微信同号）公司地址：六安市叶集区经济开发区经五路

招聘人数：5人一、基础要求：1、大专及以上学历水平，本科优先；2、有互联网销售运营经验、快销品销售经验者优先，优秀销售经验者可放宽至中专，高中二、岗位职责：1、负责美团外卖崆峒区单个商圈的商家洽谈及活动运营，并带领所负责商圈并取得业绩增长；2、贯彻执行公司的市场策略及流程；3、与商家建立高价值合作关系；三、岗位要求：1、注重长远职业发展，学习能力强2、吃苦耐劳，执行性力强，抗压能力强，有较强的进取心；3、正直诚信，注重团队意识，遵守公司规章制度；4、能够适应互联网行业的快速发展；四、薪酬福利：1、领先于行业的薪资水平5K-7K；2、带薪年假，节假日休息；3、异地学习晋升；4、生日、周年礼物、庆典，丰富的团队活动；5、完善的职业发展通道；欢迎有志之士加入我们