铜陵招聘专员招工

安徽盛兴纸业有限公司是一家集卫生纸开发-生产-销售为一体的企业，公司设备全部为国内卫生纸一线品牌设备，现因产能扩张，需向社会招聘以下岗位：1.生产人员：男女不限，18-45岁，月综合工资5000-9000（计件，上不封顶）2.人事行政1名，会计1名，内勤1名，月综合工资5000-8000。上班时间：早班：8点到7点（十一小时两班倒）晚班：7点到6点（十一小时两班倒）福利待遇：月休两天，满班全勤奖300元；试用期1个月，转正即缴纳五险；公司提供住宿和工作餐；逢年过节发放福利品；购买本厂产品享受出厂价。工作地址：埇桥区宿州大道泰盛产业园内3号厂房联系电话：周先生

安徽建科节能建材有限公司企业简介：安徽建科节能建材有限公司专业从事钢化玻璃、中空玻璃、夹胶玻璃、节能LOW-E玻璃以及各类铝合金、塑钢门窗的生产及销售。2-19MM各色原片玻璃的批发及销售。公司生产的玻璃主要应用于工程建筑和家庭装修。招聘信息：招聘岗位1: 销售经理10人岗位女不限，沟通能力强，有无销售经验均可薪资待遇：3000-10000元招聘岗位2: 车间操作工10人岗位女不限，45周岁以下，月休两天，长白班，自动化生产车间，不出力薪资待遇：4000-6000元招聘岗位3: 文员2人岗位要求：大专以上学历，，有工作经验优先，沟通能力好薪资待遇：3000+联系人：朱经理联系电话：联系地址：砀山县经济开发区毛堤口高速路出口西500米路北

招聘：急招生产配电柜助理助理（男女不限）岗位职责：1.  主要是协助经理安装配电箱/水箱；2.  完成配电设备的日常运行操作和维护；3.  完成设备运行记录及巡查记录；4.  保持配电室及相关设备的清洁；5.服从领导安排5.服从，完成本岗位以外，完成本的技术学习任务；6.完成领导交办的临时工作。任职要求：1、20周岁至35岁,                性别：男女不限2、中专/大专学历，有生产大专学历制造业工作经验者制造业工优先考虑；3、吃苦耐劳，有责任心，态度端正；4、不会可学，有老师带教。福利待遇上班时间：长白班上班时间，8小时工作制（，8小时早8点-下午5点）月休4天薪资：3000-薪资：35000，待遇从5000优，长白班，8小优，长白时工作制，晋升空时工作制间大，节假日正常间大，节放假，稳定后交五放假，稳险。地址：城东街道青年电子商务产业园二期八栋三层（财务室）

安徽晨鑫维克工业科技有限公司1、氩弧焊工：2名（6000-10000，加班另算）2、机加工：2名（4000-10000，加班另算）3、装配钳工：若干名（4000-10000，加班另算）4、龙门加工中心：若干名，能够看懂技术图纸（工资面议）5、电工：2名（4000-8000，加班另算）6、数控操作工：若干名（有编程经验的优先，工资可以面谈）7、普工：2名（3800-7000，20-40岁，加班另算）8、行政人事：本科学历，有一定的经验，薪资可面议9、主办会计：薪资面议上班时间：8:00-17:30公司福利：购买五险、包吃、每周单休（周日休息）等福利。面试地址：居巢经开区大湾路与义城路交叉口（浩森工业园旁）电话：

铜陵市义安区中色正元项目，招收瓦工大工小工，大工师傅工资280/320元一天，男小工220/250一天！具体工资根据自己技术和勤劳服从管理等考核！工资每天按200/250一天计算每月25日左右发放，余下工资年底前结清。有诚意者打电话联系，联系人殷老板，，非诚意者勿扰！！！

中山市丰旭电子实业有限公司一、普工 多名二、巡检 多名三、平面设计师 1名（大小周休息）四、打样制员 1名（大小周休息）五、仓管 2名六、项目助理 1名（大小周休息）七、采购1名（大小周休息）以上岗位：除普工外，均可面谈薪资，包吃包住、全勤奖，入职购买社保、年终奖、春节车费补贴、工龄奖地址：东凤镇和泰村同吉路160号（丰旭工业园D栋6楼）电话：

招聘启事赤峰贺邦机电制造有限责任公司因工作需要招聘办公文员2--3名。一、工作岗位：人事、工资保险核算员;车间核算员；保管员。二、招聘要求：大专及以上学历，熟练使用电脑普通办公软件，40周岁以下，有相关工作经验优先。 能长期稳定从事该岗位工作，非诚勿扰。公司根据试用情况分配岗位 ，须服从公司岗位分配 。三、薪资待遇：工资面谈，试用期3个月，正式录用缴纳五险一金，有食堂。四、工作时间：法定工作日。五、联系方式：公司地址：元宝山区风水沟镇 联系电话：于主任 赤峰贺邦机电制造有限责任公司 2024年5月24日

招聘：配方工程师薪资：1-1.5万/月1、负责产品配方的研发，确保满足客户需求；2、负责炼胶工艺的编制；3、负责对新进员工配方和炼胶工艺的培训工作；4、负责配方和工艺的改进工作；5、负责按照体系要求完成相应的文件编制工作；6、完成直接上级交办的其他工作；

招聘：急招硫化班组长薪资：0.8-1.2万/月1、负责按照生产计划排产，提高准时交货率；2、负责提请生产物料申购；3、组织召开班前会宣贯执行部门和公司布置工作事项；4、负责协调解决生产现场异常；5、检查并督促班组员工严格执行各类作业标准；6、负责按照公司规定实施5S管理；7、按照客诉流程分析改进生产不良，提高产品合格率；8、负责对本班组员工的绩效考核；9、负责对本班组员工的技能培训；10、完成上级交办的其他工作；

招聘：机械厂厂长薪资：8000-150001、对生产车间的生产计划、生产进度、计划指标、安全、质量控制、工期、成本、消耗、效益、环境卫生、设备使用与维护等负全面责任；2、组织车间工人学习技术标准、安全操作规程、质量标准等相关基础知识；3、严格控制生产技术指标进行精心组织加工生产，未经技术部门修改或批准不得随意更改数据；4、严格按生产计划编制材料、外协件、配套件、标准件等采购计划；5、及时认真的帮助生产车间解决生产、技术、质量、安全等有关问题，合理组织人员，充分利用好设备和场地，调整好工艺流程，真正做到“多、快、好、省”的工作效果；6、主持生产车间定期安全检查，早会必须讲安全，真正做到把安全生产放到第一任；7、对违反操作规程的现象，应立即责令纠正，在未改正及批准不得加工生产；8、经常对员工进行安全教育，负责新员工进厂后的基本安全知识教育，对未经教育而上岗出现安全事故要承担责任；9、对所管的生产加工现场环境，安全防护措施（水、电、气体、机械设备、行车）等是否完整、齐全、有效、安全等负有直接责任；