汕尾社区运营招工

岗位职责：1.负责私域平台（微信公众号，社区，等）的日常运营工作，包括内容策划、发布、互动、维护等。2.制定并执行私域运营策略，提高用户活跃度、留存率和转化率。3.分析用户行为数据，挖掘用户需求，优化运营方案。4.协同其他部门，开展线上、线下活动，提高品牌影响力和用户粘性。5.关注行业动态，及时调整运营策略，保持竞争力。岗位要求：1.熟悉私域运营工具和方法，有相关工作经验者优先。2.具备良好的文案撰写和活动策划能力，能够独立完成内容创作。3.拥有数据分析能力，能够根据数据提出优化建议。4.沟通协调能力强，能够与其他部门有效配合。5.对用户需求有敏锐的洞察力，能够快速响应并解决问题。6.具备创新思维和团队合作精神，对工作充满热情。

岗位职责：1、负责统筹小区工作，全面规划、组织和协调小区内的各项日常工作和活动，确保各项事务的顺利进行；2、负责地推活动的把控和协调，策划和组织地推活动，包括活动主题、形式、时间和地点的确定，确保活动能够吸引目标用户群体；3、负责小区用户拉新及团购输出，制定用户拓展策略，通过有效渠道增加小区用户数量，提高用户粘性，组织和推广团购活动，与供应商合作，为用户提供优质、实惠的团购产品；4、负责小区周边商家合作及社区地推，拓展商业资源，为小区用户提供更多便利服务；5、负责小区业态商业变现及交易额增长，制定小区商业变现策略，通过有效手段提高小区内商业活动的盈利能力，营销策略和促销活动，提高用户购买意愿和频次，促进交易额增长。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2、3年以上社区运营或相关领域的工作经验，对社区运营有深入了解；3、优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能够处理复杂问题和应对挑战；4、对市场趋势，具备创新思维和执行力；5、熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力和项目管理能力。岗位福利：您将加入一个积极向上、团结协作的团队，与公司一同成长。公司提供良好的工作环境和福利待遇，鼓励员工发挥潜力，实现个人价值。晋升空间：社区运营经理---片区经理（3个小区）--区域经理（10个小区）---区域总监（20个小区）

社区项目运营简介：在深圳各小区内部就是小区空中花园院子内，或1楼单元出入口开设小区回收服务驿站，可以在小区内365天摆台推广。1，公司提供小区资源对接给驿站站长，总部运营团队以及小区物业协助驿站站长进行推广落地，完成独家入驻小区，开设小区独家回收服务驿站。2，小区内回收服务驿站开展废品回收，二手回收，旧衣服回收，旧家电数码回收，搬家清运等，建立业主的粘性，搭建自己的私域社群，分销赋能，建立会员制家庭服务，家庭生活服务(家政服务，家电清洗，家电维修，上门服务等)，快速实现多元化创收。3，回收服务驿站可经营:垃圾分类回收，生鲜，早餐，卤味，水果，家庭服务推广摆台等……4，定期维护好物业合作关系，社区统一回收，分拣，出售废品物资。5，回收生活全品类，废纸，塑料，金属，旧衣服，废旧家电，家具，废旧数码电子产品。1，勤奋，务实，有老板思维，独立运营门店综合能力。2，有良好的商业思维和沟通能力，能独立进行商务谈判。3，年龄18-55岁之间，拥有较强的服务意识，学习能力强，有无经验皆可2，拿固定工资以及打工思维勿扰。3.积极主动，向阳而生，如有认知和浓厚兴趣可在工作时间直接来公司面试，工作时间公司一直会有人在接待，面试地址:深圳市龙华区布龙路1010号智慧谷创新园609室，找覃女士。职位详情提示:本公司属于社区经济互联网赋能废品回收环保平台，是深圳市宝安区街道垃圾分类回收中标单位。目前对接深莞惠区域，未来全国布局，打造废品回收行业标准化、规范化、数字化，互联网回收+社区经济。

招聘，主要招搞绿化，种植树，割草，下肥，挖坑，能吃苦耐劳，年龄五十六岁以下，管吃管住，做工用具也管，女工180一天，男工种树的200一天，割草的210一天，做九小时，长年有工做，做完工地20天之后发工资，没做完工地之前可以搞借支，但是要听安排和管理的，有喜欢这个行业的联系我

招聘：社群运营薪资：4000元以上/月n1、年龄25~30岁，市场营销、电子商务等互联网相关专业or工商管理等管理相关专业统招本科以上学历；n2、两年以上产品运营、平台运营、用户运营相关工作经验；n3、心思细腻，有良好的运营思维、创新意识及沟通表达能力，具备互联网思维、创新思维、项目管理能力；n4、熟练使用各种办公软件EXECL表格；n5、有社群变现资源者优先；

BD招聘要求：招聘人数：20人薪资标准：4K-11K/月交五险岗位职责：1、以小区为中心负责社区团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升;2、负责团长的维护,结合公司的营销策略和工具,帮助团长提高业绩结果,达成公司业绩目标；3、对团点进行高粘性维护，对团点数、动销团数、动销团率等相关业务指标负责岗位要求1、45岁以下，有销售经验；2、有本地社区团长资源者优先；3、有相关工作经验，做过兴盛优选、美团优选、多多买菜、知花知果等地推工作优先；4、有电动车优先；5、自驱力强,具有较强的抗压能力，吃苦耐劳、善于学习、有团队荣誉感；6、目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望不断挑战新高；薪资结构：基本薪资标准3200元/月（包含1445.5社保费用）+行为积分标准1200元/月+绩效8000元/月。考核项目：基本薪资考核员工每月出勤天数，按出勤天数折算；行为积分考核员工每日外勤打卡、参会纪律和工作执行效果；绩效考核根据拓团数、头部团长数、团期GMV、动销团个数进行考核。

招聘：用户运营实习薪资：100-120/天实习内容：1.负责社群运营和维护、社群互动；2.互动版块沟通审核及负责其他相关互动页运营任务3.参与票务平台日常运营对接工作要求：1、对演出及票务行业有一定了解，熟悉电音、音乐节演出规则；2、对社群运营有浓厚的兴趣3、有良好的沟通交流能力，性格外向

公司： 山东贝莱盛健康管理有限公司 招聘： 社群运营(五险+下午茶) 岗位职责（不用打电话）1、通过与在公司已经够购买过产品的客户进行线上推广2、通过在线解决用户对公司产品的咨询和疑问，不需要上门拜访客户，在线即使过好客情维护及产品跟踪3、深挖客户需求，做好客户分类任职要求1、较强的亲和力，沟通能力与客户服务意识福利待遇1、购买五险，法定节假日休息2、无责任底薪+佣金综合6K以上3、月休四天，可调休，不定期下午茶薪资范围4K-11K 无责任底薪3800元/月+高额佣金+绩效 工作地点：寿光金顿大厦联系电话：

良久团购社群团长（全国可做）有没有区域限制：没有，全国可做，商品均由快递发货。哪些人可以做：宝妈、自由职业者、上班族、在校生、线下社区团长、小区门店老板、驿站老板等等，想做的都可以。怎么做：团长每天只需要分享商品的海报图或者链接到朋友圈、群内就可以。收益怎么样：平均佣金总价格的15-35%不等，根据实际商品来的，每天都是现金收益。只要有人下单，立刻到账，多卖多得，上不封顶。同时还可以做自己的团队，被动收入。商品有哪些：覆盖全品类，包括男女服饰、箱包鞋袜、日用百货、生活家居、儿童服饰、生鲜速食等怎么做：团长每天只需要分享商品的海报图或者链接到朋友圈、群内就可以。收益怎么样：平均佣金总价格的15-35%不等，根据实际商品来的，每天都是现金收益。只要有人下单，立刻到账，多卖多得，上不封顶。同时还可以做自己的团队，被动收入。商品有哪些：覆盖全品类，包括男女服饰、箱包鞋袜、日用百货、生活家居、儿童服饰、生鲜速食等。更多其他问题：1、无需囤货，不收取任何费用。2、时间自由，自行安排，有时间就去做，与本职工作不冲突，也不影响照顾孩子。3、不用担心货源、采购、品控、配送的问题，超多商品任意选择，总有适合的！另外，BD有社区团长资源也可以合作，具体详细聊

龙岩谦煌电子商务有限公司：招聘社群运营2名负责公司后端号的运营与维护，为用户提供答疑服务，通过策划活动来提高产品转化，建立用户信任度。工作带销售属性。希望你是有热情，最好做过销售工作，喜欢和客户进行沟通！工作轻松，公司还有下午茶福利，定期团建聚餐，节假日福利，基本不加班～转正后综合+绩效提成综合薪资3k-6k，往骨干方向培养后综合薪资6000-10000➕联系人：罗先生 号：

职位：社群运营管理社群营销1、负责公司会员产品社群的组建、促活&答疑；2、会员个人微信号日常答疑&运营；3、社群日常运维:社群日常运营维护，通过策划各类活动、内容，提升社群成员活跃度与粘性，培养社群骨干成员；4、粉丝和社群的日常运维，深入挖掘粉丝需求，与粉丝进行高效互动，最终达成服务好用户+销售转化目的；薪资:1800元+提成，每周一下午三点到五点面试