南平物业工程主管工资

金碧物业有限公司襄阳分公司招聘岗位：一、工程负责人(储备)薪资：5700-8300元任职要求：1、年龄40岁内，大专及以上学历，2年以上社区增值服务工作经验，销售、房产中介工作经验优先2、监控员需持有建构筑物消防员证休息时间：单休二、客服管家薪资：4000-6000元任职要求：年龄22-35岁，统招本科及以上学历，对客服务经验丰富休息时间：单休三、客服负责人(储备)薪资：5700-8300元任职要求：年龄24-35岁，全日制统招本科及以上学历，3年以上相关岗位工作经验，有物业或其他服务行业工作经验优先休息时间：单双休(大小周)四、经营负责人(储备)薪资：5700-8300元任职要求：年龄24-35岁，全日制统招本科及以上学历，2年以上社区增值服务从业经验或有销售、房产中介从业经验优先休息时间：单双休(大小周)五、消防工程师薪资：9000-10000元任职要求：年龄40岁内，安全工程，消防相关专业本科毕业2年以上，1年及以上相关工作经验，原则上须持证休息时间：双休福利：①岗位一：五险，包吃住，带薪年假，节日福利②岗位二至岗位五：五险一金，包吃住，带薪年假，节日福利咨询热线： 石女士 (襄阳恒大名都) 倪女士(襄阳恒大翡翠珑庭、御景) 褚女士(襄阳恒大御府)

招聘：物业电工主管薪资：6000-8000工作内容：1、负责所管辖区域维修工作，为业主提供维修服务。2、对物业管理区域经常巡视，发现公用设施有损坏、隐患或其他异常情况，应及时给予维修，保证公共配套设施、设备的正常运行。3、做好各类设施设备的日常巡视点检工作，及时发现问题，处理隐患，减少设施设备停用现象，减少报废量。4、管理好各项设施管线及设备的保养及维修，并作好日常的清洁。5、积极迅速地对应业主的报修，及时完成维修工作，作好相关记录。6、合理安排部门人员工作，积极引导、指导。职位要求：1、电气自动化、机电一体化、物业管理、工民建等相关专业优先考虑。2、3年以上住宅或商业物业工程管理工作经验。3、具有水电相关证件，工程技能熟练。4、熟悉强弱电、机械维修知识，熟练掌握物业设备各部分运作原理，具体操作规范、规程及机电设备维修保养方面的专业知识。5、熟悉各类设施、设备、系统的维护和管理，能应对设备故障的应急处理。