兰州地质工程师包吃住

张掖市聚鑫达科技发展有限公司 01 矿长 1名02 采矿工程师 1名03 地质工程师 1名04 测量工程师 1名05 采爆破工程师 1名06 安全管理员 2名07 井下生产勘探、取样（刻槽） 8名08 风井口管理操作 2名09 计质量管理 2名10 司机（矿山） 1名11 炊事员 2名12 保洁、浇水 2名13 调度员 4名14 设备管理员 1名15 维修电工 3名16 化验员 4名17 司磅员 3名

陕西耀森石油科技有限公司招聘信息因业务量增加，现面向社会招聘员工数名一、招聘岗位及要求:1、地质师：1名，有相关工作经验，有较强的组织协调能力，有油田公司颁发证件者优先录用。2、仪器师：2名，能熟练操作ACE综合录井仪，掌握相关的计算机知识，有油田公司颁发证件者优先录用。3、普通操作人员10名，会计算机基础操作；初中以上文化程度；能够适应野外作业。 二、工作环境及工作区域：野外作业；工作、住宿为野营活动房，食宿跟随钻井队；工作区域主要在庆阳地区。三、工资待遇：1、地质师：8000-12000元/月，伙食补助750元/月，购买社保。2、仪器师：7500-9000元/月，伙食补助750元/月，购买社保。3、采集工、操作工4200-4500元/月，伙食补助750元/月。4、另有学历补助、工龄工资、单口奖金、冬休补助，调队补助。5、一年报销1次往返路费，公司每年组织为员工免费体检一次。6、公司为员工每年发放工衣、工鞋、配发劳动安全防护用品；并按季度发放劳动防护用品。四、应聘要求：1、年龄18至50周岁；2、初中以上学历（提供学历证书），能吃苦耐劳，有较强责任心；3、身体健康，无传染病；联系电话： 2024年3月

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1、野外地质填图、槽探、采样，岩芯编录；2、收集地质及岩体结构等信息；3、地质资料的整理、解译、综合；4、参与区域性概念模式的评估及找矿新靶区的圈定；5、协助编制勘探计划，钻探设计和勘探报告；6、负责露天矿山地质工作，做好查明资源量和保有地质资源量的统计工作，为长期开发规划和短期生产提供资源依据；7、负责作业现场的技术指导工作，及时进行地质取样和地质编录并上图，计算损失和贫化率指标；8、负责地质编录、取样的工作；9、编制地质技术管理规范，指导并监督地质人员按照地质技术管理；10、完成上级领导交办的其他的事项。

招聘因公司录井板块业务扩展,现招聘以下岗位:采集工40名、操作工40名、仪器师10名、地质师10名，招聘条件:男女不限,要求:18-50周岁,遵纪守法,身体健康,能适应野外生活。工资待遇:采集工、操作工月薪4000~4500有证件者优先录取。仪器师月薪7500-8000元，生产井水平井地质师月薪8500-9000元(具体私聊,根据个人工作能力定薪酬，有资格证，大专学历的优先录用,以上工资均为到手工资,不含生活费。福利待遇:免费体检、发放劳保用品、床单被褥;节日发放过节费，生活费25元/每天。联系电话:(微信同号)工作地点:长庆油田区域(庆阳周边)

方圆（德安）矿业投资有限公司1、矿山测量工程师1～2名：年薪8万以上，50岁以下；具有矿山测量相关专业，中专以上学历；具有矿山测量专业1年以上工作经验，能熟练使用全站仪、GPS-PTK等仪器和CAD等绘图软件；2、矿山地质工程师1～2名：年薪8万以上，50岁以下；具有矿山地质相关专业，中专及以上学历；具有对矿山地质勘探、工程地质评价、地质工程设计等管理1年以上工作经验；3、矿山采矿工程师1～2名：年薪8万以上，50岁以下；中专及以上学历；具有矿山采矿专业1年以上工作经验；4、矿山选矿工程师1～2名：年薪8万以上，45岁以下，中专及以上学历；具有矿山选矿专业1年以上工作经验，熟悉矿山企业的选矿工艺及安全管理流程；5、矿山安全专业人员1～2名：年薪8万以上，40岁以下，中专及以上学历；具有1年以上矿山安全工作经验，有安全注册工程师资格证尤佳；6、基建工程人员1～2名：年薪8万以上，40岁以下，中专及以上学历；7、电工2名：出满勤人员收入6.7万/年﹒人以上（不含“五险两金”），45岁以下；中技及以上学历，持有效高压（低压）电工证；有高压（低压）操作1年及以上相关工作经验；8、钳工3-4名：出满勤人员收入6.7万/年﹒人以上（不含“五险两金”），40岁以下；中技及以上学历，持有效从事设备机械维护修理国家职业资格证，或从事设备机械维护修理１年及以上相关工作经验；9、普工20名：出满勤人员收入5.7万/年﹒人以上，初中文化程度以上；联系人：赖永锋 ；公司地址：江西省九江市德安县吴山镇

扩大规模，公司招聘如下岗位:1、生技部经理1人（采矿专业，有中级及以上资质证书）；2、地质工程师1人(地质专业，有资质证书)；3、注册安全工程师1人（安全副矿长，安全工程专业、采矿、机电、地质专业，有注安证书)；4、维修工2人。(要求有应急厅发的焊接与热切割作业证)电话：