北海物业工程主管工资

诚心招聘物业公司直招，无任何，直接上岗公司新项目成立，位置海淀，招收各种人才，公司管吃住，八小时工作制，没有加班，每月月底发工资1，保洁，要求年龄56岁一下，男女不限， 长相年轻可以适当放宽一两岁，月薪32002，绿化，要求年龄56岁以下，男，月薪35003，工程维修，要求 ，55岁以下，要求最少有低压证，月薪45004，招工程经理一名，要求 ，45岁以下，有专业技能证，比如高压证，低压证，水工证，，有证就行，月薪5500马上就可以上岗报名热线

1、对物业内部设施设备进行维修和保养，保证设备设施正常运行。2、定期检查物业设施设备的安全性，确保用户使用物业设施设备的安全。3、处理客户投诉，及时解决相关问题，提高服务质量4、根据工作需求，进行小型工程、零星维修等工作。5、负责配电室，电梯机房等的日常运行，维修，保养；6、负责管辖范围内的所有公共设备的应急维修7、对客户报修及时处理并记录8、定期对设备设施进行检查，对发现不合格项及时进行修改，上报。9、领导交代的其他工作。10、有高、低压电工证。11、有园区、办公楼物业工作3-5年经验。12、年龄55周岁以下

岗位内容：1.领导并组织家庭室内维修客服部、检测部、施工部工作安排及人员管理；2.与物业经理，物业公司其他员工进行协调对接工作；3.沟通合作小区室内维修涉及的材料采购，与业主沟通维修方案制定等工作；4.跟踪每个检测及施工人员的每单工作时长，并确保在规定时间内完成任务，并提高人均效能；5.把控维修价格，阶段性制定活动方案，活动套餐价格，提高团队业绩6.每日成单结果分析，带领团队开早晚会，及时发现问题，并解决问题。7.负责项目团队人员激励、考核制度，对人员进行专业性、流程标准化培训，注重团队综合素质提升8.对团队的人员成本、预算开支核定，完成指标任务任职要求：1.在建筑或工程领域至少有3年的成功工作经验；2.具备较强的团队管理能力和指导能力；3.熟悉各种材料和工具，具备优秀的计划和分配任务的技能；4.有较强的沟通协调能力，有很强的分析和解决问题的能力；5.具有细心的品质，并注重工地安全。

1、负责管理区域内设备设施的管理；2、负责编制组织并实施管理区域内公共设备年度保养计划，包括：电梯、安防、消防、给排水、配电、暖通等设备设施；3、负责管理区域设备及设备房钥匙、计量器具、维修工具的管理；4、负责对维修人员的日常工作检查、考核、培训等；5、负责对管理区域内的设备应急突发事件的协调处理，对突发事件原因进行分析，总结；6、编制作业计划、费用预算和作业文件。7、熟悉物业验收流程，负责管理区域的二次装修，包括施工图纸审核、施工现场督查等；8、完成领导交办的其他任务。岗位要求（基本技能要求）：1、25-50岁，大专及以上学历；持有高低压操作证或空调等操作证，物业管理岗位证书优先，具备项目设施设备管理能力；2、三年以上物业工程管理相关工作经验，具有良好的团队管理及沟通协调能力；3、熟悉各类机电设备的操作规程及维护技能，有一定基础维修培训能力；4、良好的服务意识及沟通能力，有长远的职业发展规划，能承受一定的工作压力

空水主管招聘人数：2人性别：不 年龄：45周岁以下薪资待遇:6000-6500月休4天工作间：9小岗位职责要求：具有3年以上工作经验监控与维护：负责监控和维护空气净化设备的正常运行，确保其稳定、高效工作。计划制定与执行：制定并执行空气净化设备的维护计划，确保设备得到及、专业的保养。故障排除与维修：负责空气净化设备的故障排除和维修工作，确保设备在遇到问题能够迅速恢复。：起步区央企园区

天成物业·和悦名著、观澜招聘 一、工程主管：1、要求：3年以上小区工程维修部管理经验，熟悉物业设施设备维修与保养。2、薪酬福利:5000/月，证补，五险，工龄工资，年度体检，过节福利二、秩序主管：1、要求：3年以上秩序维护部工作经验，2年以上管理工作经验，熟悉物业管理工作内容和工作流程，具有秩序维护部专业知识，物业管理基本知识。2、薪酬福利:5500/月，证补，五险，工龄工资，年度体检，过节福利三、保洁1、要求:65 周岁以内，身体健康，8 小时工作制，月休 2-3 天2、薪酬福利:2500 元/月，五险，工龄工资，年度体检，过节福利四、工程维修1、要求:，60岁以下，身体健康、有经验优先五险、8 小时工作制、月休 2-3 天2、薪酬福利:3000 元/月，证补，五险，工龄工资，年度体检，过节福利五、秩序员1、要求:，18-55岁以下，身高165 以上、身体健康、无不良嗜好2、薪酬福利:3000 元-5000/月，五险，工龄工资，年度体检，过节福利五、秩序员1、要求:，18-55岁以下，身高165 以上、身体健康、无不良嗜好2、薪酬福利:3000 元-5000/月，五险，工龄工资，年度体检，过节福利*应聘地址:天成玉玺台物业服务中心工作地址：沧州市运河区国风大道东侧，劝学路南侧*联系电话:

上海路，候鸟湾小区招聘男保安1名，要求：48岁以下，普通话标准，东北，工资试岗期间3700 ，转正之后4000，公司管吃管住12小时两班倒，月休四天带薪休息，工作满一年有5天年假和一个月工资多涨50块钱两年多涨100块钱，年底有年终奖2000左右，每日平均工资150元左右，把4天休息和年终奖还有伙食费综合起来算一下的话，一个月能合到4500左右。联系电话：尚主管

负责接送客户，工作范围主要跑广西省内长途:钦州，北海，防城港，玉林，桂林等地，当天往返。公司会有定期司机培训，专人指导工作。收入范围一般在8000-12000之间，薪资待遇按订单结算，公司不收取任何押金，保证金，培训费等费用车辆由公司提供。公司配车前期不需要任何费用，可以先拿车去赚钱，第二个月才交车子使用费，入职司机每月保底5000！电费补贴30-50一天！名额有限先到先得！速度。

北京中湾智地物业管理有限公司会议服务员招聘人数：2人岗位要求：35岁以下，形象气质好，有机关会议服务工作经验者优先薪资待遇：4500+餐费补贴+住宿+五险一金+定期体检工程主管招聘人数：2人岗位要求：45岁以下，大专及以上学历，有5年以上物业设备维修工作经验薪资待遇：6000+餐费补贴+住宿+五险一金+定期体检综合维修技工招聘人数：1人岗位要求：50岁以下，有3年以上综合维修工作经验，有木工、油工、钣金等技能薪资待遇：4000+餐费补贴+住宿+五险一金+定期体检空调技工（维修、运行）招聘人数：2人岗位要求：52岁以下，持有制冷与空调作业证，有2年及以上相关工作经验薪资待遇：4000-5000+餐费补贴+住宿+五险一金+定期体检秩序主管招聘人数：1人岗位要求：40岁以下，大专及以上学历，有3年以上领班工作经验或有1年以上主管工作经验，持有消防初级国本或中级国本薪资待遇：6000+餐费补贴+住宿+五险一金+定期体检中控值机员招聘人数：4人岗位要求：50岁以下，有消防中级国本或初级国本+中级结业证，有2年以上中控值机工作经验薪资待遇：4800+餐费补贴+住宿+五险一金+定期体检联系方式联系人：武老师联系电话：（）单位地址：北京航空大学沙河校区

焦作市轩成大别山酒店管理有限公司招聘岗位： 餐饮经理综合月薪：5000元～6000元工程部经理综合月薪：5000元-6000元客房服务员综合月薪：2800元～3000元左右保洁员综合月薪：2600-2800左右员工福利免费食宿+工休+法定假期+店龄工资+奖金提成等。 联系电话 : 刘经理公司地址：焦作市丰收路与新丰一街交汇处

小区招聘物业主任：任职要求：1、年龄50岁以下，有2年以上物业管理工作经验；2、熟悉物业管理相关法律法规，具有物业管理的具体业务知识；3、有团队建设和培养能力，具备良好的心理素质及抗压能力；4、有较强的责任心、执行力，较强的组织沟通协调能力，有对突发事件及时处理解决的能力，能运用专业知识解决业主相关问题。待遇：4000元以上，具体面议，联系电话：冯先生

招聘：1、保洁物业主管数名 会简单电脑操作，善于沟通 有责任心年龄30-55岁，月休四天，工资4000元2、保洁物业经理数名 电脑熟练 对业务操作流程熟悉 有责任心 年龄30-55岁，月休四天，工资5000元3、保安队长多名，退伍军年龄50岁以下，对业务熟悉，有较强的团队精神，工资4000元以上岗位有工作经验的优先联系电话：

北海海关物业招聘维修电工电工要求:1、男，年龄40--50周岁、3年工作经验以上、身体素质良好;2、要求有维修电工经验、有操作证者优先录取;3、能独立完成工作，无不良嗜好、执行力强、服从公司领导安排;4、认真学习和掌握先进的电工技术、主要负责低压电路设备安装、检测和日常维修。福利待遇:1第一个月为试用期;2、每天工作八小时工作制;如有突发事情要配合加班;3、一经录用待遇优厚，工资在以每个月打卡形式发放;4.有意者提前电话预约面试时间电话：冯工

招聘：1、保洁物业主管数名 会简单电脑操作，善于沟通 有责任心年龄30-55岁，月休四天，工资4000元2、保洁物业经理数名 电脑熟练 对业务操作流程熟悉 有责任心 年龄30-55岁，月休四天，工资5000元3、保安队长多名，退伍军年龄50岁以下，对业务熟悉，有较强的团队精神，工资4000元以上岗位有工作经验的优先联系电话：

小区招聘物业主任：任职要求：1、年龄50岁以下，有2年以上物业管理工作经验；2、熟悉物业管理相关法律法规，具有物业管理的具体业务知识；3、有团队建设和培养能力，具备良好的心理素质及抗压能力；4、有较强的责任心、执行力，较强的组织沟通协调能力，有对突发事件及时处理解决的能力，能运用专业知识解决业主相关问题。待遇：4000元以上，具体面议，联系电话：冯先生