鹤壁设备工程师包吃住

设备管理：2名，男，45岁以下，中专以上学历，三年以上化工厂设备管理经验，工资面议。福利待遇：新老区均有班车、六险一金，生日礼物、过节福利、年终奖、工作餐免费，节假日3倍工资畅通的晋升通道，每月15日准时发放工资。联系人：马振华联系电话：（微信同号）

招聘：炼铁设备工程师薪资：1.5-2.5万/月薪资：面议1、负责设备维修、保养管理工作，了解掌握一线情况确保生产环境及厂房设备保持良好的运行状态，发挥硬件设施的最大效益。2、有计划检修设备，确保安全运行按标准计划检测设备，做到有计划设施，有验收，有记录，提高整体设备管理质量，对本职范围内的工作有指导，指挥，协调，监督管理。3、根据生产和技改情况对全厂设备系统进行技术指导，对全厂设备出现的事故和故障进行分析对出现的疑难问题组织进行攻关，并制定预防措施，保证设备的安全运行。4、负责设备管理标准，设备改造标准设备新增，更换，报废，拆除管理，工作记录岗位设备巡查记录表设备安全检查整改通知单据管理。5、负责设备月报周报表的管理，负责合同的保管，负责各类档案，台账的整理，保管提供设备制作、选型、加工、安装、维修、改造的技术资料，负责ISO9001.2000质量体系文件管理。6、负责设备材料计划的审报，审核，外协加工，维修工作，吊车吊装起重作业许可管理，煤气作业动火证的管理。

招聘岗位二：设备工程师招聘人数：1薪资待遇：4000-8000元学历要求：大专及以上任职要求：1、能独立处理日常维护及保养，熟悉SMT工艺标准，有良好的组织协调管理能力；2、PRO线控电脑程序的制作及优化；3、MPM,DEK等印刷机的维护、调试、及维修；4、熟悉SIEMENS贴片机D系列及DX\TX系列机器的维护、调试、故障排除等；5、从事相关岗位两年以上者优先。联系方式：工作地点：郑州市航空港区智能终端（手机）产业园E区

职责，I，负责换热器前期设计。2，负责换热器的热能计算，图纸设计及相关技术文件的编制等。3，了解换热器制造工艺，包括焊结，装配全流程。4，负责换热器在各领域的应用进行研究分析5，配合业务员进行技术解答沟通。要求，专科以上学历，至少5年以上换热器开发经验，具有较强的沟通能力。代誉，工资面议。

在线监测设备烟气CEMS运维，水质在线检测设备运维薪资待遇：3000-8000，按工作经验，工作能力定薪资，上班自由有事做没事休，法定节假日在家值班。工作内容和要求：环保设备终端在线设备的日常运行维护和保养，保障设备的正常运行，负责和企业环保主管部门的技术对接。1.要有较强的责任心和对技术精益求精的钻研精神。2.较强的服从性、执行力和团队精神，吃苦耐劳，爱岗，敬业，并具有一定的抗压能力。，4.经验丰富的年龄可放宽。（可教学徒有意联系）适合年龄18-30

 【浚县工艺品厂】免费吃住，年龄16--55周岁，暂不体检，身体健康就行，男女不限，学生也可以！注浆工：30名，有保底。前七天补贴100元/天➕计件工资，7天后纯计件，工资能达到2️⃣0️⃣0️⃣元/天左右，综合薪资5️⃣0️⃣0️⃣0️⃣-8️⃣0️⃣0️⃣0️⃣（男女不限）适合夫妻，大量订单，来了就可以上手。常年有订单！彩绘女工：200名上手快，第一个月保底3️⃣0️⃣0️⃣0️⃣元。计件综合薪资3000-8000元。修边工∶5名薪资∶3️⃣0️⃣0️⃣0️⃣-5️⃣0️⃣0️⃣0️⃣元磨底工∶2名薪资∶3️⃣0️⃣0️⃣0️⃣-5️⃣0️⃣0️⃣0️⃣元工资每月15号发放。感兴趣可以联系我

招聘：设备工程师薪资：5000-8000工作内容：1、参与公司新项目设备选型、水电气规划等工作；2、参与产线设备安装、调试等工作；3、负责编制设备安全操作规程；4、负责处理重大设备故障，参与设备事故分析并提出处理意见；5、负责编制设备的预检计划、大中修计划，备件供应计划；6、负责监督检查各类设备的维护保养管理工作；7、建立健全设备管理制度、维护保养制度，做好设备技术资料管理工作；8、负责做好对操作人员的技术培训工作；9、完成领导临时交办的其他工作。岗位要求：1、大学专科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业；2、有3年及以上工作经验，有新项目建设经验者优先；3、懂设备结构图、具有CAD画图能力；4、具具备较强的沟通能力和语言表达能力，良好的团队协作能力、组织协调能力以及高度责任意识；5、有中级及以上职称优先，待遇面议。

招聘岗位：设备管理员招聘人数：4人性别： 学历：大专及以上学历（全日制） 。专业要求：机械/电气自动化等相关专业。薪资待遇：11-13W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及相关安全技术措施，熟悉煤矿工艺流程，掌握机电设备等管理制度、相关规定及要求，熟悉各类煤矿所需电气、机械设备的规格和参数，掌握固定资产管理流程、标准、要求，能够开展固定资产新增、借用、调配、报废等管理工作，具备归纳统计能力，能够建立特种设备、计量器具及固定资产台帐，具备岗位危险源辨识能力和现场安全隐患排查技能。同行业2年相关岗位工作经验。招聘岗位：安全技术员招聘人数：2人性别： 学历：本科及以上学历（全日制） 。专业要求：安全工程、采矿工程等相关专业。薪资待遇：13-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉国家、地方关于安全管理、消防管理的法律、法规政策和相关管理制度，熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措措施，掌握煤矿工艺流程，和煤矿安全风险辨识评估方法；具备安全风险辨识、评估、管控的能力，能够独立开展安全隐患排查及治理工作，并组织检查实施。具备协调处理突发事件的应急处理能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验。招聘岗位：抽放队技术员招聘人数：1人性别 学历：大专及以上学历（全日制）专业要求：采矿工程、机械/电气自动化、矿井通风与安全工程等专业。薪资待遇：12-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措施，掌握抽采工作流程、作业规程和安全技术措施，具备问题诊断和解决抽采技术问题的能力，能够编制技改方案，解决现场技术难题，具备抽采危险因素辨识能力；具备组织开展事故调查分析能力，能够出具分析报告，掌握CAD等工程制图软件和办公软件，具备井下抽放设备制图能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验 联系方式：郑女士：

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