海南州物流跟单员工资

浙江省永康市弘兴纸制品有限公司公司因生产需要现招收以下人员：招聘岗位•印刷机长10名职位要求：中专科及以上学历，20-45岁，男，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上；薪资福利：月薪13K-15K（底薪十绩效十五险）•印刷学徒10名职位要求：中专科及以上学历，20-45岁，男，踏实肯干，积极向上；薪资福利：月薪4K-6K-8K（底薪十绩效）可逐步晋升机长。•仓管2名职位要求：中专科及以上学历，20-45岁，男，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上；薪资福利：月薪5.5K-6K（五险）•司机1名职位要求：初中及以上学历，20-45岁，男，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上；薪资福利：月薪6K-7K（底薪＋绩效）•接单文员3名职位要求：中专科及以上学历，20-45岁，男/女，2年以上相关工作经验，熟悉办公软件，会画图；薪资福利：月薪5K-6.5K（底薪＋绩效十五险）•模切机机长3名职位要求：中专科及以上学历，20-45岁，男，踏实肯干，积极向上；薪资福利：月薪6K-8K（底薪＋绩效）•普工10名职位要求：初中以上学历，20-50岁，男/女，踏实肯干，积极向上；薪资福利：4k-5.5k。以上岗位均包吃住，加班费，商业保险，住房补助，高温补助，全勤奖。做满一年第二年工龄奖100元/月，做满2年工龄奖200元/月，以此递增。联系电话：

本公司直招押运员，重庆面试，工作出发地点在重庆，无需开车，新人前期公司安排老员工带！【福利待遇】【短途】：底薪7000元，出车补贴100/天，综合工资10000【长途】：底薪8500元，出车补贴200/天，综合工资15000【福利】：包吃包住，购买五险一金，每月10号发薪【工作内容】负责物品的清点核对检查、监督及指挥装卸车（无须卸货），随车外出，签收回执单———所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工装卸————不开车

一、工作时间早上9.30一11.30下午1.30-5.00,周天双休二、工作要求:1:年龄23-45岁，初中以上文化程度，能熟悉操作电脑。2：公司免费提供岗前培训三、工作内容1、严格按照公司技术指导，在电脑平台上进行交割单操作买卖。2、不需要寻找客户，也不需要打电话、根据看走势涨跌图，严格执行止盈止损。四、薪资待遇1、薪资8k-15k能力越强提成越高2、公司提供完善的培训机制以及良好的晋升制度和渠道3、工作轻松，公司内部有健身房可以免费运动。每周日休息，法定节假日正常放假。

本公司直招押运员，重庆面试，工作出发地点在重庆，无需开车，新人前期公司安排老员工带！【福利待遇】【短途】：底薪7000元，出车补贴100-150/天，综合工资10000【长途】：底薪8500元，出车补贴200-300/天，综合工资15000【福利】：包吃包住，购买五险一金，每月10号发薪【工作要求】1、16—45岁之间，男女不限；2、身体健康、不晕车、认识26个英文字母，无大面积纹身烟疤，无犯罪记录；【工作内容】负责物品的清点核对检查、监督及指挥装卸车（无须卸货），随车外出押运，签收回执单———所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工装卸————不开车

物流跟单文员一名，主要负责客户查货电话跟踪，受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复。与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，提高客户满意度。具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决。具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到最好的网络营销的效果。不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

招聘：物流跟单文员熟手、熟手、熟手一、要求：1、懂电脑基本操作，尤其是word、excel等2、有语言组织、沟通能力3、有较好的学习能力4、，年龄35以内二、上班时间：8:30-18:00三、工作地点：远成物流园四、薪资待遇1、实习期，三个月，工资30002、3个月后公司考核转正，工资3500，3、月休2天，特殊情况可以连休，提前报备有意者，可联系

【成阳国际物流】➡诚聘：跟单员/单证员/文员，30岁以下，大专及以上学历，懂基本的办公软件，熟练使用Word/Excel/邮箱/QQ，有相关工作经验者优先，无经验可培养，应届毕业生有专人指导上岗工作时间；8:30-11:30；13:30-17:30，周六下午及周日休息待遇：4500-5000元/月， 转正后交五险，年终奖，端午/中秋过节费联系电话：张小姐工作地址：瑞安市东山街道

长途跟车：主要跑省外，江苏北京天津上海等地。负责看管货物，清点货物数量，把货物安全快速送到目的地，清理好单据，回来做好交接，一趟来回三到五天。回来后休息一到两天再跑下一趟，躺结工资。试用期一个月2200一躺。过试用期2500一趟。一月保底跑四趟。餐补100到150之间每天。出车以前发放。话费补助150每月。要求：身体健康，能吃苦耐劳，能适应长期出差者优先，有意者直接电话咨询。

岗位职责：1、负责客服部门宏观战略、制度及流程的制定；2、搭建客户服务系统平台，并不断优化；3、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和模式；4、制定客户服务质量标准，保证客服工作流程化、标准化和管理监督；5、制定客服计划以提高客户满意度。任职资格：1、具有相关领域从业经验者优先；2、丰富的客户服务专业知识，熟悉客户关系管理原则和方法；3、优秀的团队建设和管理能力，良好的沟通能力和协调能力；4、充分代表公司形象和利益，具备较强的服务意识。