太原物业工程主管工资

蜀道物业西昌分公司招聘小区客服主管1名年龄要求：22-35岁学历要求：大专及以上学历，有从业经验者优先工作时间：早上8点半——下午6点；薪金待遇：转正工资，5000—6000元/月（购买五险）；联系人：杨先生联系电话：，2、蜀道物业西昌分公司客服管家（2名）年龄要求：22-36岁学历要求：初中及以上学历，有从业经验者优先身高1.60M以上主要职责：小区楼栋管理，工作时间：早上8点半——下午6点；薪金待遇：转正工资，3600——3800元/月（购买五险）购买五险，月休4天，享受国家法定节假日！联系人：杨先生联系电话：，3、蜀道物业西昌分公司设施设备维护员（2名）年龄要求：25-53岁任职要求：初学以上学历，身高1.6m以上，持电工证、有2年以上工程管理经验，具有较强的强电、弱电专业能力；薪金待遇：转正工资：3800-4500元/月（购买五险）联系人：杨先生联系电话：，

黑龙江同晟瑞发物业管理有限责任公司1.工程主管:2名，男性，45岁以上，高中，3500元+，无技术等级或职称，有工作餐。2.管家:10名，性别不限，45岁以上，高中，2600元，无技术等级或职称，有工作餐。3.综合维修工:6名，男性，45岁以上，初中及以下，2800元+，无技术等级或职称，有工作餐。4.内业员:2名，性别不限，45岁以上，大专，2600元+，无技术等级或职称，有工作餐。备注：收费员有三年以上工作经验，内业员熟悉物业管理法律法规及办公软件。试用期三个月，交社保。联 系 人：办公室联系电话： 联系地址：哈尔滨道外区永平小区工作地点：哈尔滨道外区永平小区

招聘：工程主管薪资：6000元以上/月工作职责：1、？编制月度维修工作计划，并组织实施；2、？制订项目设备设施维修管理制度，并落实执行；3、对园区能耗进行有效控制，合理使用、节约能耗；？4、负责对物业项目内的房屋本体、公共设施设备进行检查、保养和维修，确保能够正常使用；5、？负责与房地产维修部门或施工单位对接维修事宜；6、？负责组织处理客户保修及工程维修事务；？7、？负责建立物业项目工程维修档案，并上报项目经理；8、？负责维修工具的领用、使用和保管工作；9、？负责维修保养物料的采购申报工作；10、？负责组织管理处维修工和技术员的技能和服务意识培训工作；11、？协调与供水、供电及其它有关部门的关系；12、？组织完成领导交办的其它事务。任职要求：1、？大专及以上学历；2、？工程类技术职称及资格证书；3、？有3年以上住宅小区物业运行筹备经验优先；4、？具有工程维修工作经验，熟悉物业管理行业等相关知识；5、CAD、office操作及简单制图能力。

岗位职责：1、负责制定部门工作计划、预算；2、负责按工程竣工移交规程标准制组织员工进行项目交接及入住装修竣工验收工作；3、负责按照维护保养计划组织、检查各设备、设施的维修、保养及年检工作；4、负责按照公司要求和本部工计划执行，做好能源控制管理工作；5、负责了解所辖项目各设备、设施的异常情况，及时组织人员做好供能、检修工作；6、负责组织、参与突发事件的抢修和工程遗留问题的处理；7、负责出席与发展商、公共事业机构、政府部门及有关本项目管理的会议，积极传达相关会议精神，并与相关单位、部门建立良好关系；8、负责指导、管理、监督本部门下属人员的业务工作，改善工作质量，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项；9、有空调维修经验；10、现场的维修、维护、巡检等工作、做好维修保养记录；11、公司安排的其他工作。任职要求1、熟悉物业法律法规、管理流程及规范，熟悉质量管理体系；2、有良好的服务意识；3、具备良好的沟通协调能力和独立工作能力；4、具备较强的计划和执行能力；5、为人诚实、正直，学习能力强，工作态度严谨，责任心强，具有较强的团队合作精神，能承受较大工作压力；6、工作认真仔细，能吃苦耐劳；7、仪容端庄、整洁、主动、勤奋、性格开朗。

岗位名称：1.写字楼优秀项目负责人；2.客服主管；3.工程主管；4.客服人员；5.保洁员；6.保安人员；7.工程人员；8.酒店服务员；9.中级消防监控。岗位要求（最多三条）：写字楼优秀项目负责人：具备丰富的项目管理经验，带领团队能力强，有战略规划思维。客服主管/客服人员：具备良好的沟通能力和服务意识，具备处理突发事件的能力。工程主管/工程人员：具备专业的工程知识，能够解决工程问题，有管理经验。（其他岗位未有特定要求）薪资待遇（简单概括）：从优。具体面议。

金科智慧服务四川急聘秩序主管：坐标金牛区一品天下（提供食宿）要求形象气质良好，有较强专业能力和抗压能力，有中高端住宅项目管理经验；PS:还有项目经理、法务、职能工程经理等岗位空缺，45岁以内，同岗经验2年以上主管级月薪6-8k面议，其他岗位有意详聊，始购买五险一金，提供食宿或发放餐补，福利完善

爱玛客南医大二附院招聘：1、工程主管（男性）时间：7.30～17.30（午休2小时）上五休二。年龄35周岁以下。综合薪资7500元／月。学历要求：大专以上；技能要求：需持高压电工证、电梯管理员证（入职后可以在考）及熟练使用办公软件。 经验要求：1、有同行业同岗位经验2年以上。2、电气自动化专业或电气工程及其自动化专业全日制专科毕业生（男性）。 3、主动服务意识强，积极解决客户提出问题。4、爱岗敬业、吃苦耐劳，抗压能力强，有独立处理突发事件的能力。 福利待遇：五险一金，节假日福利！员工生日会等！医院环境好！工作地址：南医大二附院（鼓楼区姜家园121号）有意者欢迎前来咨询！或者私聊！电话。！

岗位职责：1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。岗位要求：1、40岁左右，大专及以上学历；2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。福利待遇：1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。联系人：胡先生