韶关电力工程师工资

薪资：电力工程师岗位职责：1、负责对厂房系统（10KV及以下配电系统）制定标准运行规程并指导现场运行管理； 2、负责配电系统运行数据分析，统计，预测，系统优化，保证空调系统的经济稳定运行； 3、针对现场运行问题，给出专业故障排查方案，以便设施的管理与维护，优化备件管理和建设故障停机时间 ；4、根据公司安全，生产或质量要求对现有系统/设施进行修改或完善； 5、负责对现场技术员进行专业技能培训及岗位技能考核； 6、积极推动节能降耗减排工作，定期向管理层发布节能降耗简报； 7、配合厂房设施安全&节能&质量体系认证。 任职资格：1、学历专业：本科以上，电气\自动化或相关专业； 2、熟悉高低压配电及设备电气原件的工作原理，有相关电气保养维护能力；3、熟练掌握CAD，办公软件，配合厂房设施安全&节能&质量体系认证； 4、经验要求：三年以上厂房设施运维工作（偏电气，自控） 5、性格\态度：有较强组织、协调、及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心。

电力工程师，工作地点在增城区，要求有变压器行业相关经验工作要求：1、停电应急抢修，设备整改及售后服务；2、中专以上学历，机电、电气相关专业颁发证书（含高低压电工证）；3、具有2年以上从事过成套开关柜现场安装调试或检验维修及售后服务工作经验；4、掌握电气原理图，了解高低压成套设备结构；5、能够独立完成成套产品调试及检验工作；6、适应短期出差，吃苦耐劳，良好的抗压能力及团队协作精神

佛山市凯阖电气安装工程有限公司 诚聘★岗位：高压电工（3名）【待遇】月薪5500-8500元【要求】1、熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容；    2、具备较高的维修电工专业知识，熟知安全规范和操作规范；   3、熟悉电力、电气设备安全操作规程，并能及时处理故障；   ★岗位：★岗位：电力工程师（3名）【待遇】月薪8000~11000元【要求】1、供电、电气、电力系统自动化等相关专业大专以上学历；2、持有电力工程师职业资格证书，并具有一定的相关工作经验；3、熟悉电力设备的相关规章制度和技术标准、作业程序；★岗位：中级工程师（3名）【待遇】月薪6000-9000元【要求】热能动力工程、水能动力工程、核电工程、太阳能及其他能源工程相关专业公司节假日福利齐全，弹性工作，欢迎你的加入。▲联系方式：温生（）▲公司地址：广东省佛山市顺德区乐从镇乐从居委会河滨北路310号A座二层204室

某餐厅扩大经营急招聘以下人员：1、部长2名，年龄45岁以下，有2年工作经验，工资3600～3800元，可面议。2、砧板1名，有相关工作经验，工资面议。3、刺身1名，有相关工作经验，工资面议。4、打荷2名，男女不限，工资面议。5、服务员4名，女50岁以下，工资2600～3000元。6、洗碗阿姨，3名，50岁以下，工资2500～2800元。以上岗位，包吃午晚两餐，上班时间：9点～2点，下午4点半～10点。地址：乐昌河南​有意者联系：张生

鄂尔多斯集团招聘简章一、公司简介鄂尔多斯电力冶金集团成立于2003年，总投资660亿元，员工1.5万人，累计纳税超过350亿元；已建成涵括“多能互补电力、低碳硅基合金、绿色新型化工、环保资源化”的高效清洁循环产业集群。拥有“国家企业技术中心、博士后科研工作站”等科技平台，与上海交通大学共同建设联合研发中心，获得中国产学研合作促进会“2023年度中国产学研合作创新奖”；科研成果显著，是“国家技术创新示范企业”。集团在环保减碳上累计投资超过100亿元，是国家“资源节约型环境友好型试点企业”，被国家发改委等六部委联合评选为“2023年度全国十佳节能实践企业”。二、招聘岗位1.火电厂全能运行副值 5人1）主要职责在值长、副值长、主值的指挥下，执行现场设备的巡视和就地操作，负责主要设备和系统启停前的检查、操作及监视，参与机组启动、停运等大型操作。确保机组安全、可靠、经济、环保运行。2）任职要求学历：大专及以上学历专业：电厂集控运行、电力工程相关专业经验：从事火电厂集控巡检2年及以上年龄：35周岁及以下2.火电厂全能运行巡检 6人1）主要职责在值长、主值的指挥下，执行现场设备的巡视和就地操作，负责设备和系统启停前的检查、操作及监视。确保机组安全、可靠、经济、环保运行。2）任职要求学历：大专及以上学历专业：电厂集控运行、电力工程相关专业经验：从事火电厂集控巡检1年及以上年龄：35周岁及以下3.供电主修 3人1）主要职责协助班长完成公司各变电站日常检修、事故抢修、计划性检修任务，保障供电可靠性。2）任职要求学历：大专及以上学历专业：电气、机电相关专业经验：有3年及以上相关工作经验，熟悉变电站电气设备的原理和特性。年龄：35周岁及以下4.供电辅修 1人1）主要职责协助班长、主修完成公司各变电站日常检修、事故抢修、计划性检修任务，保障供电可靠性2）任职要求学历：大专及以上学历专业：电气、机电相关专业经验：有1年及以上相关工作经验，了解变电站电气设备的原理和特性。年龄：35周岁及以下5.运输队把钩运料工1）任职要求：学历：高中/中专及以上学历有1年以上该岗位工作经验45周岁以下证件：须持有B本及以上驾照

企业技术力量雄厚，深入了解电站生产工艺流程，具有丰富的电站辅机产品的研发设计和工程应用经验。在电站辅机设备的设计、制造、安装调试和售后服务方面，企业拥有一批经验丰富的专业队伍，为用户提供胶球清洗装置,中频弯管机等技术经济性能处于国内领先水平的使用方便、性能可靠的电站辅机产品。　　公司提供包括胶球清洗装置,中频弯管机在内的各类生产设备及辅机设备在各专业电力生产厂家及电厂都获得了良好评价，产品质量性能稳定、可靠，给相关用户带来了极大的经济效益。 企业因需扩大规模资质，现诚聘电力中级工程师人员，见证无误可支付全款，有兴趣的朋友可以联系人力资源部：张工微信同号,私人Q：

1、5年或以上计算机系统集成工作经验;2、具备计算机网络系统架构的设计和设置经验;3、能熟练使用AutoCAD、Photoshop软件;4、具备团队合作精神,能带领团队完成网络工程项目的设计、管理、安装和调试工作。工资面议,月休四天,有意者请先至电或联系，合则约见。联系电话:许经理

05.九州能源有限公司 ▼向下滑动查阅更多内容项目经理（2名）工资待遇：8000-15000元/月岗位职责：1、全面负责光伏现场工程项目的实施及各项合同的执行；2、对施工现场的工程质量及施工安全进行管理；3、负责对现场施工单位、监理、设计代表、厂家代表的管理和协调等。岗位要求：1、能源、光伏、电力、土木、机电、自动化等相关理工科专业，大专以上学历，3年以上相关工作经验；2、熟悉EPC项目招标、施工管理，有光伏项目管理经验者优先考虑；3、具有机电专业二级或以上级别的注册建造师证者优先考虑；4、能够适应项目地出差。（该岗位提供住宿）光伏商务经理（1名）工资待遇：6000-9000元/月岗位职责：1、负责已投产光伏项目的管理，包括电费结算、保险、补贴申报、维护业主关系、项目资料归整等；2、负责合同管理工作，包括合同出具、会签流程、存档与移交等；3、负责管理光伏星星，包括发文、推广、工具设置等。岗位要求：1、本科以上学历，应届毕业生，电力、新能源相关专业优先；2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；3、具有较高的逻辑思维能力、执行能力，有良好的团队精神和沟通能力；4、具备良好的语言表达能力及较强的沟通能力，工作细心。会计（1名）工资待遇：6000-9000元/月职位描述：1、财会相关专业，本科学历；2、熟悉企业会计准则，税收、公司法等法规；3、有责任心，工作认真，具备抗压能力，爱岗敬业，具备团队精神；4、通过税务师、注册会计师考试或部分科目优先考虑；5、有会计师事务所工作经验，熟悉大中型公司总账复核，熟悉合并财务报表核算；6、具备良好的沟通协调能力，具备较强的执行力。新能源设计工程师（1名）工资待遇：10000-12000元/月职位描述：1、负责公司光伏项目前期勘察、设计、评审等；2、光伏发电工程、电力、电气工程自动化（强电方向）相关专业。运维技术员（1名）工资待遇：4000-7000元/月岗位职责：1、负责光伏电站设备运行、维修等工作，保障光伏电站安全运行；2、能对异常设备进行分析及处理，提高光伏电站发电小时数；3、负责光伏电站日常报表台账记录、结算电费等工作。岗位

内蒙古龙凯建设有限公司（招聘）电力总工程师1名，要求：10年以上工作经验，完成过110kV以上两个项目工程技术管理工作者。电力工程技术员2名，要求：5年以上工作经验者。电力工程资料员2名，要求：5年以上工作经验，能够熟练完成土建、电力工程资料者。联系人：刘先生电话：地址：伊旗

岗位名称：电力工程师岗位要求：1、电力、工程类等相关专业，三年以上电力工程/电网侧储能工程管理工作经验；2、熟悉电力、储能相关工程标准；熟悉电力/电网侧储能项目施工管理、调试、验收及并网等流程；熟悉设计标准，具有与设计单位沟通及提出合理化建议的能力。3、具备良好的协调沟通能力和解决问题的能力，有出色的组织管理才能；有较强的执行能力，工作责任心、事业心较强；富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。4、具有电网侧储能项目EPC工程管理经验者优先。工作内容1、负责电网侧储能项目的各类管理工作，按照合同条款维护公司利益，对工程项目的现场安全、进度、质量、成本进行控制；2、负责工程实施，包括施工准备、工程施工、设备安装、调试验收、并网以及有关方面的协调。3、负责与设计单位沟通，对设计方案优化提出合理化建议，落实EPC创效指标。

智能电网技术工程师岗位优势1、就业前景:目前北京，上海，河北，浙江，江苏，山东，河南，四川，天津，湖北，江西，宁夏等地已经率先开展智能电网服务业务，全国其他省份也相继开展。通常一个县级供电单位需要的常年技术人员为10-20人左右，仅以山东省为例就有137个县级行政区，就业空间非常惊人;2、待遇好:熟练工作后综合薪资4000-8000元，五险或五险一金;3、技术性高:技术含量高，属于经验累积型技术行业;4、性价比高:发达城市的收入，乡镇的消费水平。岗位简介智能电网作为新一代电力系统，具有高度信息化、自动化、互动化等特征，其应用数字信息技术和自动控制技术，实现从发电到用电所有环节信息的双向交流，系统地优化电力的生产、输送和使用。未来的智能电网将是一个自愈、安全、经济、清洁，能够提供适应数字时代的优质电力网络。岗位要求1、男，年龄18-25周岁，身高170cm以上，大专及以上学历(条件优秀者年龄学历均可放宽);2、有进取心，学习能力强，适应能力强，能吃苦耐劳;3、无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心;4、退伍军人优先，有驾照者优先。