武汉施工员工资

1、在项目经理的领导下完成项目工程管理工作； 2、协助项目经理安排施工队的工作、及监督施工队进度、安全等问题； 3、与工程项目业主方、设计方、总包方进行协调沟通 4、协助项目经理处理好项目日常事务； 5、完成项目经理及公司领导，交办的其他工作。

招聘：钢结构施工员薪资：5000-100001、负各施工班组进场图纸技术交底。2、协调各班组施工作业面，对钢结构施工区域的施工内容做图纸交底。3、检查各施工班组作业过程检查控制。4、根据现场情况实际与图纸有出入的地方重新做图纸深化，内部讨论，甲方确认后重新交底施工。5、材料下单，根据现场工程量实际按区域楼层位置下单材料。定制材料进行排版下单。6、各班组完成工程量核算。7、竣工图汇总，协助办理竣工结算工作。地址：武汉

工作模式：公司提供4.2电车自动挡（箱货），司机不用租车不用买车也没有押金。运输范围：从武汉接车，在湖北省、山东、安徽、江浙沪等地运输，不装不卸。收入：公司全程派单，从武汉出发后就一直在外面跑着不返程，吃住都在车上，公司不管吃住工资待遇一个月综合净收入8000-12000，多劳多得，每日工作时长10-12小时，一天300-500公里要求：C1证、19-50岁以内、能接受跑长途、有责任心肯吃苦，想找稳定工作，有货运经验优先

1.我们是高德旗下子公司，不是外包公司。2.保养，保险，年审费用全部由公司承担。3.系统自动派单，不用担心没单子。4.月平均收入8000--12000，多劳多得。5.跑网约车收入更高，时间更自由加入!6.网约车司机，需要c2，C1驾驶证及以上。7.跑网约车条件:驾照要满三年没有犯罪记录没有酒驾三年内每一年不能扣满十二分。

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招聘：招聘项目总，施工员----本公司是一家建筑本公司是工程公司，主营房工程公司建及市政业务。因建及市政公司发展需要现招公司发展聘以下人员：招聘1.项目总，一名1.项目，具有8年以上房，具有8建或市政工程相关建或市政工作经验，有二级工作经验建造师证书以上，建造师证待遇从优，工资待待遇从优遇面议。详情电话咨询。2.施工员，一名2.施工，要求：具有5年，要求：以上房建或市政工以上房建程施工工作经验，程施工工有二级建造师证书有二级建，待遇从优，工资，待遇从面议。详情电话咨询。

市政施工员岗位职责：1.在项目负责人的领导下，负责所承担的作业区、工段内的施工组织安排和施工管理工作，对所负责范围内的施工负完全责任。2.负责施工管理段内的技术、测量工作，协助资料员完成相关资料的收集工作。3.作好施工管理段范围内的技术、安全、质量交底工作，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业。做好施工班组技术指导。4.随时掌握所管辖施工班组在施工过程中的操作方法，严格过程控制。5.负责对进场材料、构件、成品、半成品、设备、器材、施工工艺、以及现场制加工构件等的质量监督（包括对质保试验资料）和验证工作，对劣质产品有权让施工班组进行退换。6.按照合同要求、技规、现行规范和工程质量评定验收标准，经常检查所管辖施工班组的施工质量，对隐蔽工程验收、中间验收、竣工验收提出自己的验收意见并予以整改完善。并搞好自检、互检和工序交接检。发现不合格产品要及时纠正，并向项目负责人汇报。7.负责作业区、工段内的施工准备，严格监督施工人员，保护好测量标志。8.严格监督、检查、验收进人施工区、段的材料、半成品是否合格，堆码、装卸、运输方法是否合理，防止损坏和影响工程质量。9.按时如实填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程施工日志，做到准确无误。10.参与现场收方计量，对数据真实性准确性负责。积累原始资料，提供变更、经济签证索赔依据。11.负责现场的日常管理工作，协调其他专业工程师的现场配合工作。12.完成领导临时交办的任务。项目地方在蔡甸区，项目类型：旧城改造，城市更新，居民小区市政改造和外墙装饰翻新。同步招聘施工、安全员、资料员，薪酬面议。

1、组织设计和制订工程建设计划:2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作;3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成工程。4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度:5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作:6、建立施工等进度记录和台账,做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作。

有意愿在装饰装修工程行业发展的年轻人，可随时联系我们，公司正在培养骨干力量接班人，现招聘施工员，技术员若干名，有深耕幕墙工程、装饰装修工程多年的专业工程师手把手传经授道，只要你愿意学，包教包会，工资奖金五险每周休一天。