南充工业工程师工资

内江融通高科先进材料有限公司岗位：IE（精益）工程师 1人招聘条件：35周岁以内、统招本科及以上、工业工程相关专业；3年以上新能源、化工行业IE、精益工程师工作经验，具备良好的抗压性和沟通能力，能适应加班薪资福利：8000-15000+五险一金+包吃包住+周末双休+法定节假日+节日福利+加班费岗位：（高级）PQE工程师 3人招聘条件：35周岁以内、统招本科及以上、经验丰富者可放宽至统招大专学历，化学化工、高分子材料、质量工程管理相关专业；3年以上锂电材料行业或汽车行业质量管理（PQE）工作经验；具备良好的抗压性和沟通能力薪资福利：7000-11000+五险一金+包吃包住+周末双休+法定节假日+节日福利+加班费岗位：（高级）体系工程师 1人招聘条件：35周岁以内、统招本科及以上、化学化工、质量管理及其他理工类专业；具备3年以上体系管理工作经验，汽车行业、新能源锂电行业背景；持有体系内审员资格证书，熟悉至少3个管理体系标准要求（质量、环境、职业健康安全、两化融合、信息安环、CNAS等），熟悉质量管理工具的运用薪资福利：7000-11000+五险一金+包吃包住+周末双休+法定节假日+节日福利+加班费岗位：环保工程师 1人招聘条件：35周岁以内、本科及以上、环境工程、安全工程相关专业；3年以上大中型企业环保工程师、EHS工程师工作经验，具备良好的抗压性和沟通能力，能适应加班薪资福利：6000-11000+五险一金+包吃包住+周末双休+法定节假日+节日福利岗位：安环经理 1人招聘条件：40周岁以内、本科及以上、环境工程、安全工程相关专业；5年以上大中型制造业同职级岗位工作经验，具备良好的抗压性和沟通能力，能适应加班薪资福利：11000-13000+五险一金+包吃包住+周末双休+法定节假日+节日福利岗位：车间操作工 30人招聘条件：45周岁以内、初中及以上、学习能力较强，能接受综合工时工作制（两班倒、集中上班、集中轮休），具备工厂一线岗位工作经验优先，身体健康无传染病，无违法、犯罪、吸毒和史薪资福利：2500-2800元+两班倒加班费+夜班补贴+包吃包住+五险一金+节日福利岗位：污水处理工 10人招聘条件：45周岁以内、45周岁以内、学习能力较强，能接受综合工

招聘：IE工程师薪资：5000-80001. 与研发部门紧密合作，确保测试参数和标准的准确性，编写和审查测试作业指导书。负责新产品的生产文件整合，对生产中的不良品进行分析，并提出相应的生产工艺改进措施。同时，您将参与新产品的验证和测试，执行技术改良，并制定相应的工艺流程。2. 负责设计和制造生产测试工装，确保公司设备得到有效的日常保养和定期检查，以维持生产线的稳定运行。3. 对生产过程中出现的异常情况进行及时处理，采取措施防止问题复发，并确保生产流程的连续性和效率。4. 执行上级分配的其他相关工作任务，包括但不限于跨部门协作项目、流程优化计划等。1. 熟练掌握电子元器件知识和基本电路原理；2. 熟悉电子产品的生产工艺流程；3. 具备工业工程（IE）的基础理论知识；4. 高中或以上学历，具备相关岗位工作经验者优先考虑。

招聘：IE工程师薪资：8000-10000岗位职责1、负责生产现场标准工时、标准作业、价值流、生产布局、作业优化、管理流程优化等改善工作；2、参与项目效率改善、品质改善方案的调研、制定，负责相关专案的执行；3、负责生产管理制度、流程的编制、优化与实施推进；4、负责生产、运营相关改善课题的研究，参与方案的设计与执行；5、服从领导临时性安排。 任职资格1、高中以上学历；2、至少一年机加工行业经验；3、有精益生产、现场效率改善、生产运营实际工作经验；4、有着一定的项目规划、组织管理、沟通协调能力；5、熟悉应用Office/CAD等办公软件，对自动化、设备、工装夹具有一定了解.

招聘：IE助理工程师薪资：0-01、大专以上学历，机械自动化或工业工程类相关专业；2、制定标准工时，参与制程改善及检讨提出有效方案；3、有工厂IE工作经验者优先；1、大专以上学历，机械自动化或工业工程类相关专业；2、制定标准工时，参与制程改善及检讨提出有效方案；3、有工厂IE工作经验者优先；

微能智造（福建）发展有限公司 1NPI/PE/IE（工程师） (薪资面议)1.主导新品试产:主导试产的产前准备，解决试产异常，分析异常原因，制定对策，2.试产问题汇总整理，问题闭环，组织相关部门检讨，输出试产报告。3.建立新品工艺流程和工艺文件，包括工艺流程图、SOP、PFMEA、工装设备清单等。4.负责新品的可制造评估：对新品可制造性负责，规划生产工艺流程方案，设计工装治具方案，并协调相关部门完成生产各要素的准备。5.主导工程变更的发起，验证，实施。6.新材料，新工艺验证，制定工艺参数。7.参与新品设计以及验证等各阶段评审，并提出各项设计建议。8.参与量产产品技术支持工作以及制程&客诉问题的技术分析工作9.上级安排的其他工作要求：1.大专及以上学历2.2年以上NPI/PE/IE等相关工作经验，具有风险评估能力3.熟练运用AutoCAD以及OFFICE软件，能使用solidworks等3D相关软件，4.具备失效分析能力，以及相关报告制作。5.具有良好的沟通能力和逻辑思维能力。6.熟悉新品导入流程，对BOM，FMEA以及制程使用的工装治具有较深的了解；2普工 (4500 - 6000)年龄18-45周岁，男女不限，无需经验，公司提供培训，要求工作认真，有责任心。3品管 (4000 - 10000)岗位要求：高中以上学历，女性，年龄20-30周岁，做事仔细，有1年以上相关品质检验工作经验。地址：漳州市长泰区兴泰开发区积山村塘边1024号（三远房地产旁）联系电话：小张

三欧集团高薪聘请有实力的版师3人，薪资在1.3-2.0/月（绩效制），要求5年品牌经验，熟悉羽绒服，压胶服，防晒服，等其他服装版型工艺，公司总部在杭州萧山（工作地址），用正版ET,包吃，包住，交五险，单休，加班（不能加班的勿扰，打酱油的勿扰）另外招熟练的IE分析师1名，月薪1.0-1.2左右（能力强的可晋升到高级IE工程师，2000元/级），联系电话洪经理

招聘：IE工程师薪资：面议1.有1年以上IE工作经验，有消费性电子相关产业工作经验、现场改善、生产力提升、工时统计分析、人力合理化，2，新产品导入、设备评估等；3.精通生产流程标准化与耗材标准制定；4.熟练运用OFFICE软件；5.有较强的责任心，上进心，执行力

招聘：IE工程师薪资：6500-9000元1、大专及以上学历，工业工程行业工作2年以上；2、熟练操作OFFICE办公室软件（Word、Excell、PPT）、CAD等软件；标准工时制定、IE七大手法、QC工具；3、对公司所有生产产品，按要求建立工时资料；4、采用IE手法（动作分析，时间分析，人机工程学等）进行作业方法的改善；5、根据公司产品开发日程，进行新产品制造过程的开发和设计，并形成文件。

招聘：IE技术员薪资：4000-7000岗位要求：1.20-35岁，高中及以上学历，具有1年以上IE工作经验。2.能熟练使用OFFICE、PPT软件。3.具有良好的团队精神和较强的沟通、协调能力，动手能力强，工作谨慎细心，吃苦耐劳。善于发现、分析、解决问题，工作积极主动。岗位职责：1.负责作业工时的测定，SOP、工艺流程的制定、更新及发行。2.协助工程师对生产过程中发生的浪费，进行全面的分析及提出解决方案。3.协助工程师对效率提升专案事项进行跟进落实。4.协助工程师采集相关数据，并汇总整理，输出报告。5.完成上级交办的其他事项。

招聘：IE工程师/技术员薪资：4000元工作内容：1、负责生产过程的改善、流程分析、优化生产线的效率2、根据精益生产来提升产能及生产要素的合理化3、通过制造时间的优化及流程的改进，提高生产效率、减少资源浪费4、针对产线制造流程和设施的改善，达到产线平衡5、负责产线的工时测定，对工序过程能力进行分析并合理调整岗位要求1、大专及以上学历，工业工程相关专业；2、3年以上IE工作经验，具有良好的沟通协调组织能力；3、有机加工制造行业的工作经验者优先录用；4、敬业、有工作激情、工作态度乐观积极，能接受高强度的工作，意识强。工作时间：周一至周六08:00-17:00;

招聘：IE工程师薪资：7000-9000元/月1.专科以上，工业工程或机电专业；2 熟悉音频类产品工业流程；3.有精益生产&6西格玛生产的工作经验4.有自动化项目推广的经验1.负责新产品导入及跟进,产品工艺流程&工时制定,负责生产效率提升、品质改善、生产线工装夹具的设计与跟进。2.生产线Layout规划,生产线异常分析及处理,客户投诉问题的原因分析改善等。3.生产效率提升与品质改善、自动化生产改善项目评估导入与跟进。

工作内容：1、负责设备保养、维护等工作2、负责设备应急故障的处理3、负责落实设备问题点的整改4、负责落实设备巡检、日常润滑、设备清洁等岗位要求：1、能适应夜班和倒班工作模式；2、身体健康、吃苦耐劳、责任心强；3、高中及以上学历，有电工或焊工操作证；4、工厂车间设备维修、维保相关岗位经验5年以上有意向的可以直接电话联系！

招 聘--WE WANT YOU-- 四川马扎克智能科技有限公司 01 会计岗位要求 年龄 35 岁以下，会使用办公软件，从事过会计相关工作。薪资待遇 面议02 学徒岗位要求 18 周岁以上，学习能力强，能吃苦耐劳，服从安排。薪资待遇 2000-2500元/月。03 装配工岗位要求 年龄 40 岁以内，能独立操作钳工装配工，学习铲刮、数控机床光机部件安装，按照规定的质量要求操作。薪资待遇 4000-5000元/月04 数控机床操作工岗位要求 年龄 40 岁以内，会简单的编程、会看图、服从安排。薪资待遇 3000-4500元/月。05 电工岗位要求 年龄 40 岁以内，会看电气控制图，对 PPC 有一定了解，有电工证的优先，可以自己接线，服从安排。薪资待遇 3000-4500元/月。 联系我们 联系电话：（方总）、（陈女士）公司地址：四川营山经济开发区创业北路6号

四川佳纳机械有限公司 01 产品检验员岗位要求 能接受两班倒，有汽配相关经验者优先。薪资待遇 3500-5000元/月02 普工岗位要求 能接受两班倒，有汽配相关经验者优先。薪资待遇 3500-5000元/月03 杂工岗位要求 能吃苦耐劳，听从领导安排，服从管理。薪资待遇 2500元/月左右04 CAD制图员岗位要求 熟练使用二维、三维制图软件，能独立分解工艺图纸，有在汽配行业工作经验者优先。薪资待遇 3000-5000元/月05 外贸业务员岗位要求 通晓国际贸易专业知识，英语交谈流利，书写流畅；大学英语CET6级以上者优先。薪资待遇 5000-7000元/月06 采购员岗位要求 有C1驾照，能适应出差；电脑操作熟练，有使用过ERP软件者优先；熟悉采购流程，良好的沟通能力，谈判能力及成本意识；有成功开发、评审、管理供应商的经验，有在制造行业工作经验者优先。薪资待遇 面议07 销售员 岗位要求 电脑操作熟练，有使用过ERP软件者优先；能对客户提供快速、准确、专业的咨询服务；和客户保持良好的客商关系；有在制造行业工作经验者优先。薪资待遇 面议08 副总岗位要求 熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先。薪资待遇 面议09 数控师傅岗位要求 会使用三菱系统、广数系统；有使用过ERP经验者优先；有数控带班经验。薪资待遇 面议 联系我们 联系电话：（梁先生）、（丁女士）工作地址：四川营山经济开发区创业大道3号

024、江西阿尔瓦科技有限公司江西阿尔瓦科技有限公司（以下简称“阿尔瓦”）位于中国江西赣江新区（永修段），是全球领先的电子产品制造供应商，产品销售应用于全球30多个国家，团队拥有超过20年的研发设计、生产制造经验，阿尔瓦科技始终致力于汽车电子、工业互联网终端、储能设备等电子产品的研发、制造，为大众在生活、工作、娱乐上日益增长的数字底座需求，提供高品质、高性能价格比的设备终端解决方案。一、烙铁手：18-40岁，经验不限，可培训，身体健康，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录待遇4200-5500/月；二、普工：17-45岁，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；三、SMT操机员：18-35岁，电子，计算机，机械类专业优先考虑，可培养为技术员～工程师职位，执行力强，待遇4000-5000/月；四、DIP主管：3年以上岗位经验，负责DIP后段(插件、后焊)生产管理及监督，确保生产过程中的操作规范、质量、效率;合理安排生产计划，包括人员和工装的调配，以满足生产需求;及时处理生产中产品的异常与订单清尾工作;对新进人员的岗位操作培训、团队人员整体培训。薪资面议；五、跟单员：具备优良的沟通、表达、协调和抗压能力；熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，有跟单工作经验优先。待遇3500-5000/月；六、仓管物料员：25-35岁 高中以上学历，熟悉仓库原材料、成品、半成品管理工作，熟悉运用ERP与办公软件，对电子厂流程熟悉，有较强的原则，服从管理，执行力强 待遇4200-5500/月；七、SMT程序员：25-40岁，熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，待遇4000-5000/月；八、生产储备干部：18-40岁， 电子、机电一体化、计算机、通信工程、机械类相关专业，应届毕业生优先考虑；有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；九、IE技术员：25-35岁 大专以上学历，电子类专业优先，熟悉电子消费类产品组装段生产工艺，熟悉产线异常处理，并能独立分析和给出改善对策，有指导生产和对生产人员的培训、对机架、夹具提出改善意见和组织实施，沟通、协调能力强，待遇 5000-700