安徽厨师长包吃住

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招聘：上市公司客服包住宿可实习薪资：5K-8K/月(一)、任职条件:年龄17-35周岁，男女不限，中专以上学历，会使用计算机打字(二)、薪资待遇:1、试用期(1-3月):综合收入6000-8000(上不封顶)2、保底4000-4500+绩效（餐补、津贴、绩效提成、奖金激励），有经验者根据面试情况来定(三)、福利待遇1.生活福利:公司提供住宿（重点免住宿费）、缴纳五险、生日礼品2 假日福利:月休8天、带薪年休假、法定节假日、佳节礼品(四)、作息时间朝九晚六，月休6-8天，可调休（五）晋升渠道提供多渠道晋升机会专员-支持岗位（培训/质检/回电/招聘）专员-副组/指导员-（五级）组长-经理

因新业务需要，现招聘以下岗位：。 2；厨师长一名：8500至9000（要求厨房管理经验两年以上，控制成本，菜品研发，自己也要会上灶）。 3；厨师两名：8000—9000（要求会萧山菜杭帮菜为主，）。 4；大锅菜厨师两名：7500—8000（要求大锅菜两年以上，）。 5；面店师2名:6500—7000（要求技术好，出品快，能定期更新产品，以中式为主）。 备注：以上人员一经录用，待遇从优，包吃住，有营业提成，过年红包，报销来**车费，有发展上升空间，要求人品要好，服从管理，有责任心，非诚勿扰 工作地址：杭州萧山钱塘区；电话

1.协助总经理管理、督导前厅、厨房的日常工作，保证各点高质量的工作水准。2.编制前厅日常管理制度及督导层工作程序、标准，审定操作层工作程序、标准，参与制定前厅、厨房的工作计划、经营预算等，并督促和检查员工认真贯彻执行。3.负责制定前厅工作计划，适时编制主题活动的策划、运作、推广计划书。4.与总经理、厨师长共同分析经营成本，采取有效措施，加强成本控制。5.负责前厅、厨房之间的协调工作及与其他相关部门的沟通合作，尤其是协调好前台服务和厨房供应的关系，提高工作效率，减少不必要的差错。6.负责广泛征集客人意见和建议，合理处理宾客投诉，并组织调整管理制度、工作程序并予落实。