安徽人事专员工资

安徽永桦包装有限公司1.储备生产管理：男女不限，年龄25-45周岁，高中以上学历，受过生产管理、管理技能开发、产品知识、品质、环境管理体系等方面的培训，熟悉所在行业的生产过程，熟悉生产规程以及质量标准，具有敬业精神和拼搏精神，能够带领团队，发挥较好的团队合作精神，较好的表达能力、沟通能力、领导能力，薪资待遇：4000-7500元/月。2.行政专员：2名，男女不限，年龄25-40周岁，人力资源相关专业毕业，大专以上学历，应变能力强，沟通协调能力好，有较强的组织能力和培训能力，从事相关岗位两年以上经验者优先，薪资待遇3000-5000元/月。3.普工：40名，男女不限，年龄18-45岁，初中及以上学历，工作时长：8-11 小时，单休，工资待遇：计件+计时，3500-6000元/月。福利待遇：实行全勤奖100元/月、餐补8元/餐（加班补2餐）、节日福利、生日祝福、优秀员工奖、组织员工旅游、年终奖（工作满6个月，须符合公司放假，开工时间的1000元起）、绩效考核奖按公司制度执行、交五险。咨询电话：经开区人社分局 企业联系电话：林女士 （）地址：明光经开区沙坝高端电子信息产业园B区13 栋（明光市淮河大道与紫阳山路交叉口处）

招聘：办公室兼仓管员，发货员，出货工薪资：3500~6000本公司主要生产阀门毛坯铸件产品，包括：阀体，过滤器，阀盖 ，管卡等；现因生产需要，招聘以下岗位：办公室兼仓管员1名，发货员1名，出货工1名；岗位要求：办公室兼仓管员：要求初中以上学历，会电脑，做事认真负责，有仓库工作经验及文员工作经验者优先，单休；发货员：初中以上学历，按订单要求发货，会简单打磨，把有问题的产品打磨修理好即可，做事认真负责，能吃苦；有铸造行业打磨经验的优先，具体薪资面议；出货工：体力活，能吃苦，计件工资；福利待遇：以上岗位一经录用，公司购买员工保险，享节假日礼品及法定节假日；

招聘：研究助理薪资：15000元以上/月岗位职责1.从事固体氧化物电池关键材料与技术研发；2.撰写电池生产设备操作规范；3.撰写电池生产工艺规程，制定电池测试规范。岗位要求1.材料或电化学等相关专业硕士学位，具有流延成型、注射成型、丝网印刷、陶瓷多层制备、陶瓷金属共烧结等研究经历者优先；2.基础知识扎实，业务能力强，能熟练运用材料学理论知识进行相关制备、测试、表征及机理分析，具备独立承担相关方向研究工作的潜力；3.身心健康，具有较强的责任心、沟通能力和团队合作精神，具备良好的学习能力和创新能力，逻辑思维清晰，动手能力强，能够创造性地解决问题。

03湖北会兴装饰材料有限公司异形师傅 2名:男，年龄 25-50岁，有经验者优先。薪资 4000-8000元。文员3名:男女不限，年龄 20-45岁，办公软件熟练，做事认真仔细有责任心。薪资 3500-5000 元。普工6名:男女不限，年龄 25-50岁，有同岗位工作经验者优先。薪资3500-8000 元。工作时间:7:30-18:00福利待遇:享受国家法定节假日，有全勤奖，过节福利，包食宿，入职依法签订劳动合同，购买社保。联系方式:杨女士 公司地址:红安县觅儿工业园区七号路会兴定制产业园内2024-5-27

37中鸿控股集团有限公司招聘：1、车间调度班长，薪资7000（含五险一金）＋餐补20元/日。岗位职责：根据生产部下达的生产计划，带领各工序保质保量完成相应的生产任务，管理生产现场，使现场生产有序，高效，逐渐降低成本，解决生产中出现的各类问题，有生产制造行业经验、带过20+人以上团队2、生产班长，薪资6200（含五险一金）＋餐补20元/日。岗位职责：组织和指挥本班组的生产，带领本班组人员按质按量的完成车间下达的任务，有生产制造行业经验、带过10+人以上团队。3、操作普工（酸洗、水处理、包装、中控），薪资5000-5500（含五险一金）＋餐补20元/日，根据岗位情况定。岗位职责：按公司生产流程、设备巡视、日常维护，保证生产线正常运行。4、叉车司机，薪资5500（含五险一金）＋餐补20元/日。岗位职责：负责叉车的安全情况、日常维护、及生产情况等相关工作；2年以上叉车经验，有叉车证书。5、保安，薪资4000（含五险一金）＋餐补20元/日。岗位职责：严格按照验证制度，防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入园区，维护公司的治安秩序。6、矿山过磅员，薪资6000（含五险一金）。岗位职责：负责过磅记录工作，计量过磅过程中，监督与指导计量过磅员和质检员对产品过磅计量、记录工作情况。任职要求：18-45岁，高中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，认真负责。其他福利：管住、厂区食堂、五险一金、带薪休假、免费体检、防寒防暑等劳保用品。工作地址：中鸿控股产业园建设指挥部。阿克塞自治县金山湖景区南(肃阿线南)联系人

汇丰西路附近新开药厂有人随时发简历给我预约面试女前台18~40岁，中专高中及以上学历，要求形象端正气质好，最好做过行政前台人事文员之类的工作经验的 本地基础电脑操作必须熟练上班时间：9：00~17：00八小时双休，入职就交五险一金薪资4000-5000(包含餐补吃饭自理)具体面议虹火职介联系电话

岗位职责：1、寻源方向：机加工、热处理、氮化、磷化等2、根据产品需求，寻找、开发适宜供应资源，负责新供应商开发导入及供应商管理3、根据委外生产计划及时下达委外订单和外发物料，跟踪按时按质按量完成委外业务（必要时需要蹲点跟催）任职要求：1、大专以上，两年以上委外采购经验，会委外订单的管控。（有主机厂、主机配套厂工作经验的优先）；2、熟悉委外流程，能看懂图纸，懂机械加工工艺与表面处理工艺3、精通供应商开发、评估、选择，精通供应商管理4、具备较强的供应商分析、需求调查分析、成本分析能力，组织协调能力；5、具有较强的谈判、沟通和说服能力，能促使双方达成一致互利共赢；6、有C2或以上驾照优先考虑；7、具有良好的职业操守、敬业精神、团队合作精神，工作负责有担当。工作地点：安徽阜阳、江苏昆山、宿迁泗洪（可选其一为主，其余两地如有需要短暂出差）

十、安徽帝显电子有限公司一、普工10名薪资待遇：4500-6500元岗位要求：1、初中以上学历；2、16-45岁；3、身体健康无不良嗜好；4、能接受加班。二、PMC专员1名薪资待遇：5500-7000元岗位要求：1、大专及以上学历； 2、熟悉操作ERP系统，办公软件； 3、具有较强的协调能力、沟通能力，独立处理实务能力；4、1年以上制造行业PMC岗位工作经验。三、班组长5名薪资待遇：6000-7500元岗位要求：1、23-40岁；2、中专以上学历；3、1年以上工厂管理工作经验。四、工程储干（急招）3名薪资待遇：5500-7500元岗位要求：可以接受应届生。五、项目工程师（急招）1名薪资待遇：8000-13000元岗位要求：2年以上制造业项目管理经验（熟悉16949车载体系优先）。六、SQE工程师1名薪资待遇：9000-11000元岗位要求：全贴合来料管理经验，大专及以上学历。七、CS经理/客服经理1名薪资待遇：11000-15000元岗位要求：全日制大专以上学历，有对接BOE京东方，天马，奇瑞等其它汽车客户品质经验，熟练8D报告、16949体系标准。联系方式：高惠娟 罗先生 地址：马鞍山郑蒲港新区姥桥镇联合路广纳标准化厂房13#厂房

安徽芬尼节能设备有限责任公司普工（长白班)薪资4500-6500元 任职要求：1、初中以上学历，18-45岁，有空调热泵相关工作经验可放宽要求；2、吃苦耐劳，责任心强，有团队精神，服从工作安排。检验员（长白班)薪资4500-6500元 任职要求：1、中专及以上学历，熟练Office办公软件；2、具有1年以上同职能领域工作经验优先；3、能吃苦耐劳，抗压性和执行力强，服从工作安排。仓管员（长白班）薪资5000-8000元 任职要求：1、中专及以上学历，有制造业仓库管理经验优先；2、熟练操作office、SAP、WMS系统的基本操作；3、熟悉仓储作业流程，掌握基本的账务处理流程；4、具有良好的沟通协作能力，勤奋上进，抗压性强。焊工（长白班）薪资6000-10000元 任职要求：1、具有焊接特种作业操作证；2、有1年以上二氧化碳焊/氩弧焊等相关工作经验；3、能够吃苦耐劳，服从工作安排。计划专员 薪资：6000-10000元 任职要求：1. 大专及以上学历；2. 3年以上生产计划管理经验；3. 执行力强，具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力；4. 性格外向，积极主动，具备较强的抗压能力。质量改善工程师 薪资7000-10000元 任职要求：1、大专及以上学历，暖通、制冷相关专业；2、具有空调热泵行业2年以上工作经验优先；3、具备良好的数据分析能力，能熟练使用办公软件；4、工作责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力。SQE主管 薪资8000-12000元 任职要求：1、大专及以上学历，机械、电子等理工专业；2、2年以上SQE相关工作经验，对热泵行业有一定了解，熟悉热泵常用控制部件；3、掌握QC七大手法，熟悉五大工具和8D报告编写，熟练使用Office办公软件；4、了解各类质量管理体系，如ISO9001、ISO/TS16949、ISO14001；5、具有较强的分析、判断、决策能力和良好的沟通协调能力。工艺工程师 薪资8000-12000元 任职要求：1、大专及以上学历；2、掌握制冷或暖通类相关技术内容，掌握热泵系统相关技术内容，了解焊接、钣金、翅片换热器、套管、压缩机等相关工艺技术内容；3、熟悉CAD、Office、三维软件等日常办公软件的使用，熟悉公司各部门的业务流程，具有策划、组织、协调及良好的公关沟通能力。生产主管 薪资8000-1

招聘：车工 、总检、 组检、 组长薪资：3500~6000现因订单业务繁忙需要特招聘以下人员:1、组      长           1 名    底薪+提成+面议2、熟练车位          20名   3000-8000  计件制3.  整件车位           8 名    计件制4.  组      检           3名     3500-4500/月5.  小      烫           1名     3000-5000  计件制6.  后道总检           2名     底薪+提成7.  剪  线  头          3名     2000-4000  计件制8.  后道辅工          3名      2000-4000  计件制9.  临时车位          5名      4000-6000  计件计时（熟练工保底）可做长期10. 熟练车位保底5000元/月联系人:胡厂       电话：

安徽省宣城市，一家新厂准备开始两班生产，招聘带班长一名，工资8000元保底+超产奖；叉车工两名（有叉车证），工资7000元保底+超产奖；出釜打包4人，工资6000元保底+超产奖；地翻台一名，工资6000元保底+超产奖。公司包吃住，买社保，每个月25号以前准时发工资，联系电话