宜春管事部经理招工

餐厅主管的岗位职责一1、协助经理不断改进完善工作标准和服务程序，并督导实施。2、负责餐厅工作人员调配、班次安排和员工的考勤、考核，保证在规定的营业时间内，各服务点上都有岗、有人、有服务。3、负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。4、服务积极做好各种菜点及酒水的推销

餐厅主管的岗位职责一1、协助经理不断改进完善工作标准和服务程序，并督导实施。2、负责餐厅工作人员调配、班次安排和员工的考勤、考核，保证在规定的营业时间内，各服务点上都有岗、有人、有服务。3、负责餐厅的管理工作，并与西厨房保持密切联系，协调工作。4、服务积极做好各种菜点及酒水的推销

薪资范国：4500-8000/月包食宿工作内容：负责日常工作的管理、监督酒店员工的仪容仪表、礼貌、礼节等需要与前台保持沟通、掌握当天及近期订餐情况、并根据情况合理安排有团队责任感和抗压精神前厅主管年龄不能低于25岁需有一年或一年以上的同岗位经验

招聘：餐饮部经理薪资：5000元以上/月岗位描述：岗位要求：1.专科及以上学历；2.年龄45岁以下，同行业10年以上工作经验；3.熟悉高级酒店行业现状和发展趋势，熟悉高级酒店运营流程；4.熟练掌握office等办公软件；5.有带领团队工作的经验。岗位工作概要：最大全面负责监督、计划、控制及协调有关办公室行政管理及本部门各方面的工作，加强安全及内部的规章制度；主持部门的日常经营管理工作，保证本部门员工向宾客提供优质、高效的服务。？岗位职责：1．制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划。2．监督、推行本部门的各项正规化管理制度。3．考核直接下级的品行业绩并实施激励和培训。4．参加酒店部门经理协调工作会议。5．定期招开本部门的例会，成本控制会议和预算会议。6．检查所属部门的经营情况，信息反馈和一切安全、卫生和服务工作。该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

四川妙杏生态农庄招聘啦：1、餐饮部经理： 1名，女性，年龄30-45岁，工资6K-8K，大专以上学历，5年以上餐饮管理工作经验；！2、餐饮主管： 2名，女性，年龄25-45，工资4K-5K，高中以上学历，3年以上餐饮工作经验；3、服务员： 5名，女性，年龄22-45岁，综合工资3.2K，生熟手均可，包吃住；地址：彭州市升平镇青春村九组55号 舒老师

44东兴市粤商顺酒楼联系方式：邵先生：联系地址：东兴市国门新华路国门大酒店〈即现在格林东方酒店9～10层〉招聘岗位：餐饮部经理招聘人数：2薪资待遇：5500-7000岗位要求：1、工作经验：3～5年；2、高中以上学历，懂电脑使用；3、身高1.58cm以上、形象气质佳；4、协助老板对门店的经营管理，领导各部门员工完成门店的各项计划目标；负责对员工管理水平的提升与培训；严格控制本店的各项支出；每日组织班前例会，分析当日经营状况，发现问题及时解决；完成上级交办的其他工作！有相关日料管理的工作经验优先，有责任心，团队精神，较强的沟通能力。招聘岗位：餐饮部部长招聘人数：2薪资待遇：4500-5500岗位要求：1、工作经验：3～5年；2、初中以上学历；3、身高1.58cm以上、形象气质佳；4、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；5、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；6、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。招聘岗位：餐饮服务员招聘人数：12薪资待遇：2500-3500岗位要求：1、工作经验：新手或半年以上；2、学历不限；3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强；

招聘：餐饮领班(1人)薪资：3200~3500/月职位描述职位类别：服务业专业人员/酒店/餐饮/酒店/餐饮职位部门：餐饮组岗位职责有：1、合理安排人力资源，指导员工保质保量地完成工作；2、完成上级安排的任务并对下属的工作进行评估；3、检查工作人员的出勤状况，检查日常准备工作是否做到位；4、协助餐厅经理制定工作流程，并督促该工作流程的实施；5、检查负责区域的用品器具是否齐全，若发现异常需及时补充并向上级汇报；6、负责员工的业务能力培训，提高餐厅员工的服务质量；7、对服务过程中发生的问题积极解决，妥善处理客人的投诉。

招聘：酒店楼层主管(2人)薪资：3000~4000/月职位描述职位类别：服务业专业人员/酒店/餐饮/酒店/餐饮职位部门：房务部岗位职责：1.协助楼层经理做好楼层和布草房日常事务，积极完成各项经营指标；2.协助楼层经理做好分部的成本控制工作；3.检查员工精神状态、举止行为、操作/程序/规范以及个性化服务的实施；4.协助楼层经理做好员工排班、考勤和班次调换工作；5.协助楼层经理组织并参与员工培训，确保培训质量，协助评估培训结果；6.协助楼层经理做好楼层评比工作，处理员工奖罚；7.每日拜访住客，做好记录及服务的跟进工作（酒店可根据实际情况规定每日拜访客人的数量）；8.及时稳妥地解决客人的投诉，对不能解决的投诉应立即上报楼层经理，记录存档各项投诉，作为培训案例；9.与前台保持高效合作，协调相关事务，及时准确地为客人提供优质服务；10.设施物资管理任职要求：1.形象良好。2.大专以上学历。3.2 年以上高星级酒店相关管理岗位工作经验。4.普通话流利，客房英语会话熟练。5.熟悉客房运作及管理规范。

餐饮店招聘店长公司位置: 高安市规划七路招聘行业: 酒店餐饮招聘岗位: 店长岗位职责：1、负责统筹店里相关工作2、会拍，小红书等，会一点剪辑。3、服从老板安排待遇：5000—10000任职资格：1、30岁左右2、形象好，气质佳(妆后上班)3、会一些基本office办公软件4、有相关工作经验者优先工作时间:每天上午10：30—14：00每天下午16：30—21：00每月调休联系电话：（）诚聘

05.零工推介江西省乐游户外运动有限公司 招聘招聘岗位： 店长岗位要求：1、热爱露营文化：作为一个露营餐厅的店长，需要对露营文化有兴趣和热情；2、管理经验：应具备一定的团队管理经验，能够进行员工培训与管理，同时负责店面财务监督及成本控制工作；3、良好的沟通能力：需要有优秀的沟通技巧以及强烈的责任心，注重用户体验，并能够及时调整员工心态和情绪以保证店面运营的稳定性；4、业务能力：需要会看营业数据报表和进行数据分析，制定和完成各项经营指标，执行公司下达的各项指令和规定；5、教育和经验要求：通常要求大专及以上学历，具有一定的餐饮管理或相关领域经验，部分职位可能还会设定具体的年龄限制；6、职业发展意愿：对于想要成为合伙人或有进一步发展愿望的候选人，能吃苦耐劳且有上进心和学习能力是重要的素质之一，工作性质由于露营餐厅的特殊性，店长可能需要参与露营活动的组织和执行，包括场，建布置和餐食制作等，并且可能需要在营地过夜和驻扎。工资待遇：3000元-8000元联系人：黄先生联系电话：工作地址：江西省乐游户外运动有限公司