延边会籍顾问招工

1.会籍顾问绩效考核a当月个人业绩任务完成5万(奖500元)完成10万(奖1000元)b新入职员工前两个月底薪4000，开单10%，超出10%按会籍正常比例结算。c执行公司各项规章制度及部门工作流程，工作符合公司要求无投诉无私自承诺。d部门经理负责考核(注:当月接收公司行政处罚单者全额扣除).部门离职员工销售口出现退费，在退费发生当月从部门总业绩中减去退款实际金额后核算部门实际销售业绩。关于私自贴单、情况处罚规定:(1)如发现私自贴单情况，贴单与被贴单者各罚款1000元，贴单与被贴单着当月所有业绩充公。(2)以上情况发现一次，部门经理罚款1000元/次，上不封顶六，特别注意:所有充公业绩都不计算在部门及店内总业绩内

岗位职责:1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力;4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格1、男女不限，形象气质好;2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;3、对销售工作有较高的热情;4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关区域市场销售工作经验者优先。7、能够勇于承担工作重担。

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岗位职责：1、维护老顾客，促成新顾客，与客户保持良好的沟通2、对销售工作感兴趣、有无经验均可、有健身房会籍工作优先3、性格开朗，有亲和力、具有良好的职业素质4、学习能力强、年龄不限、学历不限、男女不限底薪2500+提成，综合薪资6000+，公司可提供住宿

1、年龄18-35岁，形象气质佳，工作积极主动热爱零售行业，对化妆品、护肤品牌有了良好的沟通表达能力、较强的服务意识和团队协作意2、有化妆品店、集合美妆店、女装、饰品销售经验者优先3、有一定手机、电脑操作基础，吃苦耐劳，寻求稳定发展薪资4000+提成，服从公司统一管理