徐州健康顾问招工

有销售经验，在医院工作或在高级休养中心工作经历优秀，年龄65岁以下，底薪10000元/月，有能力者可达10万/月以上。工作性质与医院合作治疗心脑血管堵塞者，有大国医者参与的高尚事业，市场规模无限大。我们这个技术是世界领先的，它是心脑血管病人不用上支架也不用搭桥这种风险性极高的手术就可以治愈的技术，我们用中西药结合的方式把血栓给融掉，可以使人的生命延长30年，长命百岁以上不再是梦想。

工作内容：公司提供企业微信，做好客户服务还有产品解答，引导观看直播或多次购买商品工作时间：08:30-17:30，一天9小时是否双休：休息6天学历要求：高中/中技/中专及以上年龄要求：18-33，男女不限月薪范围：5000-8000，入职缴纳六险一金提供住宿：人才公寓，4人间，免费提供三餐公司福利好，年轻人多，工作轻松无压力

有销售经验，有保健品会议营销经验及保险业务部门工作经验的优先，年龄65岁以下，底薪10000元/月，有能力者可达10万/月以上。工作性质与医院合作治疗心脑血管堵塞者，有大国医者参与的高尚事业，市场规模无限大。我们这个技术是世界领先的，它是心脑血管病人不用上支架也不用搭桥这种风险性极高的手术就可以治愈的技术，我们用中西药结合的方式把血栓给融掉，可以使人的生命延长30年，长命百岁以上不再是梦想。

1.薪资：底薪4000元+提成5-10%+各类奖金（会战奖、精英红利奖、产品奖、年终奖、团队奖励、股份分红等)2.公司800多人，超过400人都是主任、经理，年收入20万元以上，上不封顶3.一对一导师带教，分顾客资源，免费培训.每年有晋升机会4.福利：，包住，免费旅游，免费体检，奖励旅游，员工父母邮寄礼品，员工父母免费旅游，员工生日会，节假日福利。5.假期一月四休，春节假期20-22天，上班时间上午8.00-12.00，下午14.00-17.30二、岗位要求：1、经验不限，高中及以上学历2：、熟悉旅游行业、3、人品好，性格开朗随和，人际交往能力强5、喜欢旅游，不晕车三、工作内容：1、通过旅游、店面服务等方式维系顾客、开发顾客2、负责向客户介绍公司产品以及提供健康服务3、跟进自己的服务顾客，了解顾客的需求，从而推荐合适的产品4、通过老顾客开发新顾客，完成公司的销售目立即沟通

如果你对未来感到迷茫，如果你对当下的工作不满意，如果你不想一成不变的打工，如果你没有多少本金和经验，如果你不想重资金投资，如果你想轻创业当老板，如果你有一颗想要挑战为自己创造无限可能的心，招募志同道合的小伙伴们加入我们，我们不是招聘雇员，而是招募合伙人。在创业这条路上共同前行，互相勉励，接受挑战，一同努力，一同进步。人生最好的投资就是健康，当你一无所有的时候，健康就是你的底牌，当你什么都有的时候，健康就是你的王牌。重要的事情说三遍，招聘，招聘，招聘，2024最美的好事，就是你我相遇，十里春风，只为“聘”你，万事俱备，“职”等你来，不重文凭，重人品，不求学历，求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同。

您好！我们是一家健康咨询，远程健康管理，信息咨询公司。工作岗位:健康顾问，招生顾问，新媒体运营官工作方式：线上服务，时间自由，不限地域，可居家办公，专兼职均可，线上一对一，一对多个性化服务。招聘要求：学历：大专及以上学历。热爱学习，健康管理师，公共营养师优先；认同公司的企业文化、价值观。我们提供：免费系统化的培训；成熟的健康项目；优质的健康管理资源。如果您热爱健康，愿意在健康领域帮助人们，欢迎加入我们！

美年大健康产业控股股份有限公司（A股：SZ002044），自2004年成立以来，迅速成长为优秀的健康体检与医疗集团。我们以上海为总部，通过收购“慈铭”和“美兆”等知名品牌，实现了中国内地的全面覆盖。截至2020年，我们在300多个核心城市拥有600多家体检中心，由近35,000名专业人员组成的团队，累计为超过1.1亿人次提供专业健康服务。职位：体检顾问我们正在寻找：充满活力、富有激情的你，加入我们的团队，共同开拓健康产业的新篇章！工作职责：-维护老客户关系，积极开发新市场，建立完善的客户档案。-负责重点客户的维护工作，确保客户满意度。-收集市场信息，包括潜在客户、竞争对手及同类产品信息，为公司决策提供支持。-执行销售计划，达成销售目标。-完成领导交办的其他工作。任职资格：-性别不限，年龄50岁以下，大专及以上学历。-具备两年以上销售经验，体检行业背景优先，有同行业资源客户者优先考虑。-拥有出色的沟通技巧和演讲能力，熟练使用办公软件。-具备良好的社交礼仪，以及强烈的责任心、执行能力、沟通能力、计划能力和团队协作能力。-持续学习，不断提升自我。晋升通道：-晋升通道明确，从销售人员到团队长，再到销售副总，我们提供清晰的职业发展路径。薪资待遇：-底薪5K起，外加绩效工资，达到销售目标即可获得丰厚的绩效奖金，现有员工年综合收入可达20-30万。福利待遇：-入职即享五险一金，业绩优秀者可享更高保险待遇。-包括餐补在内的薪资结构，年度员工体检福利。-员工生日庆祝、团队建设活动。-多种奖金名目，国家法定节假日正常休息。加入我们，您将获得：-与行业专家共事的机会，不断提升专业技能。-在快速发展的健康产业中，实现个人价值和职业发展。-一个开放、包容、充满活力的工作环境。立即申请，开启您的健康产业之旅！

社区卫生服务站招聘健康管理师（若干）：大专及以上学历，男女不限，可接受应届毕业生（药学、护理专业、临床等专业）；掌握“高糖冠脑”等慢性病指导基本知识，了解临床常用基本知识及分类；工作内容：全方位做好对慢性病的监护、护理工作；工作时间：8:30-17:30，双休；工作地址：西青区各社区卫生服务站（就近分配）；薪资待遇：入职当月缴纳五险一金，基本工资4500＋岗位工资2.5k以内＋餐补15元/天，综合工资7k左右（食宿自理）联系方式：

招聘1，某音客服，上班时间9-6/10-7/13-22，三班倒，可提供住宿，要求坐满6个月，可接受实习生和应届生，薪资3000/月，中专/大专实习生优先，可转正，可转长期（北区）2，实体店店员，薪资3000-3500+提成，男生可提供住宿，可接受应届毕业生，年龄要求20-45之间，可接受小白（西区）3，电话客服，底薪3000,+提成，做六休一，上班时间早九晚六不加班（高铁）4，美容院学徒工可兼职，纯新人3000+绩效，熟练工月薪至少8000-10000（连锁东南西北关都有）5，账单提醒岗位，可接小白要求年龄至少20岁，薪资3700+绩效，转正五险一金6，10086客诉客服底薪3000+绩效，早九晚六不加班，做六休一，要求22-45（市中心）联系电话

公司名称：海参专买店工作地点:廊坊市广阳区尚都金茂职位类型：全职工作时间：每日8小时（具体时间根据店铺安排）薪资待遇：-基础月薪：  正常干 月工资  5000--7000上不封顶 用心干 月工资 7000--10000上不封顶 全力以赴月工资10000-20000上不封顶（根据工作表现，上不封顶）-绩效奖金：根据个人销售业绩，有机会获得额外奖金-工资发放日：每月15日福利待遇：-提供工作餐-提供住宿-良好的工作环境，保证员工工作不累职位要求：-年龄：20-55岁-性别：不限，欢迎夫妻档加入-能力：具备优秀的沟通能力和团队合作精神-态度：积极主动，愿意全力以赴完成销售任务工作职责：-负责店铺内海参产品的销售工作-维护店铺客户关系，提供优质的客户服务-参与店铺的销售活动策划与执行-达成店铺设定的销售目标

工作内容:1.负责产品推广和宣传，客户跟进和维护。2.负责绿色食品和高端营养品的咨询和定制。岗位要求：1.有无经验均可，18-35岁2.有责任心，有团队协作精神，善于挑战，性格外向3.具备一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识4.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和交际能力，具有亲和力公司福利：免费提供住宿，工作自由，缴纳北京社保，有全勤奖、绩效奖金、工龄奖、年终奖等丰厚奖金。薪资待遇：无责底薪4500/月，综合薪资5k-9k

有一定的沟通能力，素质基本要求，理解服务行业，真诚对待每一位顾客，不吵闹不辱骂，主要负责线上管理服务，线下接待服务薪资：试用期底薪3000+提成，转正后缴纳5险，没有最低销售任务，提成多付出多回报休息：每月4天休班，根据个人情况调休工作时间：早8：30—12：00下午2：00—6：00

一、岗位要求1、负责所属区域的市场营销、客户维护等工作2、通过公司平台维护开发新老客户业务，寻找销售机会促成销售业务3、定期线上维护新老客户，挖掘潜力客户4、定期线上与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系5、具有较强的沟通能力和开拓客户能力，有很强工作责任心和良好人际关系6、能够熟练应用电脑计算机7、热爱销售，有销售的意识，曾经从事过销售方面的工作优先录用8、积极进取的工作精神，服从领导/工作安排待遇1、高底薪+高比例提成+五险+拖欠工资保险双倍返还+工作环境舒适

【健康管理师（持证优先）】医院／医疗／护理4000-6000待遇4000+奖金要求：语言表达精炼，形象气质佳。福利待遇：五险、带薪婚假、专业培训、旅游、高品质团建等公司地址：楚雄市西小山路公交车站处聚养家后期地址：开发区、桃源胡附近（备注：为提高沟通效率有意向者投递简历后请尽快打电话联系我约面试时间）

您好！我们是一家健康咨询，远程健康管理，信息咨询公司工作岗位：健康顾问，招生顾问，新媒体运营官工作方式：线上服务，时间自由，不限地域，可居家办公，专兼职均可，线上一对一，一对多个性化服务。招聘要求：学历：大专及以上学历；热爱学习，健康管理师，公共营养师优先；认同公司的企业文化、价值观。 我们提供：免费系统化的培训；成熟的健康项目；优质的健康管理资源。如果您热爱健康，愿意在健康领域帮助人们，欢迎加入我们

岗位职责：一、负责日常学术工作：1、学术推广：负责开展区域级学术推广活动，并督促区域经理开展和跟进工作，以保证学术活动的效果；建立标杆或样板；2、学术支持：根据区域市场情况，适时组织区域经理进行产品知识及推广培训；协同区域经理，拜访客户，宣传产品，并处理与产品相关的医学问题。3、市场调研：收集公司产品及竞品的使用情况、存在的问题及客户反馈等信息；收集主要竞品的使用情况、存在的问题及客户反馈信息；进行公司产品相关的市场调研。二、根据客户需求和个体情况，向客户提供专业性建议和治疗方案，为客户提供专业咨询；三、富有激情，较强的亲和力及感染力，良好的沟通能力，思维敏捷；四、熟练使用办公软件，可制作课件；五、公司提供良好的发展空间和优厚的薪资待遇。岗位要求：1、从事疼痛科、内、外、妇、儿等临床工作经验；2、熟练常见病的诊断及治疗；3、具有良好的职业道德与和高度的责任心；4、能够适应不定期出差安排。