潍坊活动运营招工

本公司主要经营健康行业，外用产品，全国连锁加盟，现招聘20名运营部老师岗位主要负责公司线上线下招商，接待顾客服务下加盟店做开业活动等工作，二个月实习期实习期满后底薪提成6500-30000一个月要求活泼开朗沟通能力强能吃苦耐闹接受出差

本公司主要经营健康行业，外用产品，全国连锁加盟，现招聘20名运营部老师岗位主要负责公司线上线下招商，接待顾客服务下加盟店做开业活动等工作，二个月实习期实习期满后底薪提成6500-30000一个月要求活泼开朗沟通能力强能吃苦耐闹接受出差

现应景区发展需要，需招聘运营经理一名。1.要求：有成熟的运营管理经验，熟悉红色文化、旅游管理、市场营销等方面内容，能掌握旅游行业动态。以往工作有过红色文化旅游项目更佳！加分项：才艺突出，多才多艺；退伍军人优先。2.薪资待遇：5000-6000；包吃住；正常社保、节假日；加班补助

岗位名称：活动执行招聘人数：1人◆ 工作职责：1.按照既定时间完成上级布置的工作，并能够独立处理和解决。2.负责组织和执行日常营销活动，包括线上线下活动的策划和执行。3.协助监测市场趋势和竞争对手动态，提供市场分析和反馈。4.协调内部团队和外部合作供应商，确保项目进展顺利。◆ 任职要求：1.本科及以上学历，专业背景包括市场营销、商务英语、广告或相关领域。2.拥有一年以上品牌营销或相关工作经验，具备项目管理执行经验者优先考虑。3.为人诚实、正直，性格开朗、责任心强。4.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调内外部资源。5.工作细致认真，具备较强的执行力和解决问题能力。6.具备流利的英语听说读写能力。薪酬福利：面议工作地点：渝北区国盛IEC（毗邻10号线长河站，6月份之前暂时在巴南南彭上班）工作时间：8:30-17:30联系人：刘先生联系电话：（）

招聘岗位：企划运营主管岗位职责：1、根据公司的发展目标，协助总经理制定品牌推广及企划实施方案，2、主要负责运动相关的活动策划，宣传，执行和效果评估3、负责店面运营推广任职要求：。1、本科及以上学历，2年及以上的活动策划经验2、具备相关店面运营管理经验3、能熟练制作活动PPT（必备技能）4、形象气质佳，性格开朗外向，思维活跃，善于沟通，强执行力；5、热爱运动行业及咖啡文化工资待遇：1、试用期3个月，薪资6K-8K；2、完善的调薪及晋升机制，并提供个人带薪培训的学习机会；3、轻松和谐的工作环境。工作地址：云岩区大十字广场

岗位职责：1.项目策划及创意工作，提供项目规划、方案撰写及配合提案，包括项目进度计划和分工；2.及时与同事协调沟通，把握项目进程及流程控制；3.项目执行跟进，包括但不限于物料准备、人员安排、场地布置、现场管理等工作的具体执行；4.配合上级完成其他相关任务。职位要求：1.年龄22岁至35岁2.大专以上学历；3.具有优秀的文案策划能力、提案制作和陈述能力，能熟练运用办公软件等；4.熟悉活动运营和各类型活动策划技巧；5.有较强的语言和文字表达能力，有较强的学习能力、观察能力和应变能力、优秀的人际交往和协调能力；6.具备较强的执行力，注重细节，高度的工作热情，良好的团队合作精神；7.身体健康、形象端庄、口齿清晰、注重仪表，整洁卫生待人礼貌、热情，具有良好客户服务沟通意识性格开朗，综合气质较佳工作态度认真严谨，责任心强

招聘办公室电脑操作员在电脑上进行工作，按质按量完成任务，无销售性质，是重复性工作，会枯燥些，工作环境舒适。。。工作时间:8小时制薪资:前期综合薪资2500元左右，晋升后薪资3000元起，一年后交保险要求:1、人员健康，18岁-35岁之间2、懂得电脑基本操作，可以长时间在电脑前3、有专业培训，须通过培训后再上岗4、职位属于长期工作，最少3个月，短期工勿扰5、可接受实习生、大学生、妈妈班等，薪资另算

岗位职责：①、根据公司安排，进行数据标注工作，完成公司制定的产能计划；②、提升个人能力，有能力负责后期兼职团队的项目指导工作；8小时工作制，8:30-17:30考核期（培训结束3-5天+实习期）1、每天完成7-8小时有效作业时长2、培训结束7天每天完成基本工作量的60%（拉框约2D+3D：500-600框）3、实习期每天完成基本工作量的100%（拉框约2D+3D：1000-1200框）；18-32岁（前期做过数据标注的可放宽年龄<35岁）①AI训练师工作期限不低于2个月；②熟悉电脑操作，且具备耐心、细致、准确的工作态度，对质量有严格要求；③完成基本作业任务(≥150元/天的产值)，会有7天测试期，并且公司全程管理监督，保障任务量；④及时与项目经理反馈数据标注过程中的p问题和难点，提出改进意见，提高数据标注效率和质量；周休1天，月休4天试用期3个月，有责底薪2000+项目绩效综合薪资4500（个人标注绩效+质检量绩效）1、舒适的办公环境，八小时工作制；2、员工团建活动；3、应届毕业生可提供实习证明，毕业后通过前期考核可直接转正入职，不再重新实习。4、进入公司满三个月后即可参加内聘，有项目经理、培训师及招商经理方向三条发展路线；