北京销售经理招工信息

销售经理（坐班）1、男女不限，18-40岁，2、试用期一至三个月，上五险，餐补3、有销售经验优先考虑，会基本的办公软件；4、维护老客户的业务，挖掘新客户的潜力；5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；公司为：网红、进口食品一站式批发零售企业工作时间：朝九晚六，5000-15000，地址：北京市大兴区东渠路亦花园8栋联系电话：周经理

北京市朝阳区餐饮店招聘女销售经理1.2万（1.65米以上）女销售主管8k（1.65米以上）女服务员5000-5500切配5000-6000打荷5000以上人员18～35岁，寝室近 环境好 空调 洗衣机齐全满勤➕100，月休四天、当月有节假日➕1天公休、做满一年有带薪七天休息，有日绩效➕月绩效，地址:北京朝阳区潘家园电话同步

人帮人公司招聘简章：招聘岗位：销售主管/经理工作内容：1、组建团队，线上线下推广、使用农产品现货交易APP；2、熟练APP操作流程；出入金流程；3、熟练做交易时间；4、熟练止盈止损办法。上岗要求：1、 年龄25-65岁，电脑或手机操作熟练；大专以上学历；（优秀者学历也可以商议）2、 爱好学习，爱分享，有责任心，上进心，心态稳定，亲和力强；懂交易优先。有团队管理经验优先。工作待遇：月薪工资：8500-15000（上不封顶）；或高提成2.5%-5%的日提成（按销售或招聘的团队提）。工作地点及联系人：1、北京昌平东关红石座王总2、北京密云金寓大厦刘总3、北京海淀苏州桥王总4、北京石景山金顶街赵总服务与监督：李总

根据公司设定的销售目标，制定个人销售计划和策略，并确保按时完成销售目标。主动寻找和开发新客户，维护现有客户关系，拓展销售网络，提升客户满意度。了解市场动态、竞争对手和客户需求，进行市场调研和分析，为销售策略的制定提供依据。

薪资：面议冠羚羊行陕北运营中心靖边店高薪招聘以下岗位：社区运营专员10名、储备店长4名、市场经理2名、收银（后勤）2名、库管财务专员1名。要求：1、负责市场业务拓展，负责店面产品介绍，热爱健康产业。2、具有学习力，执行力，有上进心，吃苦耐劳，服从管理。3、负责产品的推广和客户的沟通。联系电话：地址：靖边县统万路

薪资：4200-5500元/月靖边希尔顿欢朋、格菲酒店招聘！！！联系电话：格菲，欢朋（同）1.酒店会计（月平均工资5200-5500，试用期4500元）士，有相关专业、证件及工作经验者优先。2.酒店出纳（月平均工资5100-5400，试用期4200元）士，有相关专业、证件及工作经验者优先。3.前台收银员（月平均工资3500-5000，试用期2900元）要求：20周岁以上，形象较好，沟通能力强，有工作经验者优先。4.客房服务员（月平均工资3200-4000，试用期2700元）要求：吃苦耐劳，工作经验者优先。5.餐厅服务员（3000+200）要求：有工作经验者优先。6.销售经理（3500+绩效提成）要求：有相关工作经验者优先。7.前台经理（月平均工资3800-4500，试用期3400元）士，沟通能力强，有工作经验者。

北京招聘（昌平.～海淀～石景山～东城）招聘新店大量筹备人员入职理由企业有文化公司有发展好福利政策能拿高奖金团队凝聚力有晋升空间只等有识之士的你加入值得拥有应聘岗位如下售后经理 1名 售后院长 3名 售前导购 2名 售前技师 2名售后女销售老师 6名 售后男销售 5名 男女总监各一名 前台 两名 个人店，个人店，待遇好. 奖金多福利高.长期保底详情请致电咨询：同步

江苏苏州苏州新店招聘商场一楼店售前售后岗位人员新店大量筹备人员入职理由企业有文化公司有发展好福利政策能拿高奖金团队凝聚力有晋升空间只等有识之士的你加入值得拥有工资待遇如下店经理 20000～30000 售前院长15000~~20000 售前导购 8000～15000 售前美容师10000～15000 售后美容师8000~~15000 学员3名底薪3000有寝室环境好，待遇好. 奖金多福利高.有五险 满勤奖 等多多福利长期保底苏州 苏州 苏州详情请致电咨询：刘 同步

支付宝双码（收款码和红包码）地推销售主管/团队主管一、工作内容:1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。2.操作简单，有个人支付宝账号即可。3.支付宝平台有内部培训，可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示，有针对性的直接找到可推广商家，省时省力。4.时间自由:可全职，可兼职，不打卡。5.工作地域:全国30个省市234个城市可选（具体城市再咨询）。6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示，多劳多得，公平公正，月薪6000左右。二、任职要求:1.年龄18-45岁；2.经验不限；3.学历不限；4.吃苦耐劳；5.自觉性好。三、激励政策:每个新开通城市，前5名同事，工作满一个月且当月收入不低于8000，可组建本区域自己的团队，额外获得团队奖励。四、面试:可线上面试。

中海新项目招聘，3月开盘推荐奖励500-2000元【招聘岗位】渠道组长3名（单独管理团队）【薪金待遇】无责底薪6000起（最高39000）+话补+可带单+高提成+公佣+晋升空间【岗位要求】1:500强房企渠道管理工作经验者优先+需单独带团队2:年龄18～30周岁，要求形像好，气质佳，有赚钱欲望，积极主动，男女不限，踏实稳定，吃苦耐劳3:有西南部区域一手、二手房产销售渠道经验者优先。【招聘岗位】渠道专员40名【薪金待遇】无责底薪6000起（最高39000）+话补++高提成+晋升空间+中海全盘可卖【工作内容】电话邀约、商超巡展、网络获客【岗位要求】1：西部南部地产渠道工作经验者优先2：年龄18～30周岁，要求形像好，气质佳，有赚钱欲望，积极主动，男女不限，踏实稳定，吃苦耐劳10余盘联动，均是热销盘【中海永定玖里、中海公园里、中海郭公庄、中海和瑞叁号院、中海湖光玖里、中海富华里、中海滙德里、中海滙智里、中海甲叁號院、中海兴叁号院、中海甲叁号院、中海寰宇视界、中海首开拾光里、中海寰宇时代、中海云筑、金樾和著】【财富热线】:豆鹏（同步）【工作地点】北京市丰台区小屯路甲二号院（玉泉路地铁南侧）欢迎大家多多推荐自荐祝各位渠道销售精英天天开单

现急招一名主管一名，（最好有团队，具体面议）业务员薪资详情·薪资范围：20k-30k元/月看过觉得岗位可以，无需预约可以随时上楼面试。联系人（吴女士）优质客户资源公司提供，含意向客户资源！！！新人开单周期1-2周左右！！！新员工（含无经验）的伙伴，月均收入2-3W【今天面试明天上岗，0基础带薪培训，正规银行直贷，全部都是正规银行贷款，直接合作银行，不接触小贷网贷等非正规渠道。贷款顾问月薪最少3万起，提供精准网络推广数据（招团队）】hello~前两年做金融行业的一半已经做老板了，这两年金融产品的也都买车买房了，俗话说：“站在风口上，猪都会飞。”而金融这个行业所谓消极观念的饱和，或者觉得不好做了。也仅仅是公司之间的差异。通俗的讲，我们无论是买东西、考大学、找工作等等，其实都在货比三家。因为现在市场上的贷款公司，如同复制粘贴。难免有人看花眼，浪费时间和精力。那么问题来了，我们公司的亮点是什么？1、央企北京独家合作助贷公司（信贷＋抵押）公司直营对接各大银行信贷产品，帮助客户从银行贷款无需经验接受实习生、应届生小白，有培训有师傅带在工作中学习工作氛围：90后工作团队，超多亲切可爱的小哥哥小姐姐不定时团建，旅游，聚餐；2、来公司入职后即可享受完善的公司培训,更会有指定的师傅-对一的辅导(确认过眼神你就是我师傅)，所有工资均是无责任底薪,司龄越长绩效越好底薪越高。(小白成长最快15天出业绩)【福利待遇】：1、日激励：上门奖＋开单奖+签约王+电话接通王+推荐奖+带教奖+下午茶+生日会。临近地铁100米，交通便利，五星环境办公环境。月度奖金成单越高奖励越多月入轻松过万。2、无责任底薪＋绩效+提成＋现金小红包200-2000+奖励季度奖金300-3000+下午茶+五险+节日礼品+不定期团建＋年度三亚游公司目前宿舍满员了，暂时取消住宿；学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）奖金补贴：绩效奖＋全勤奖＋季度奖＋年终奖＋现金奖＋开单奖＋每日上门王月奖励电子产品（苹果电脑，平板，手机，耳机，华为电脑，平板，手机，耳机）只要你足够优秀；0可接受小白0经验，接受ToB（企业）&ToC（个人）端销售经验，电话销售经验、网络营销销售经验、面销/陌拜销售经验、互联网金融销售经验、房地产销售经验、教育、课程/培训类产品销售经验、金融产品电话销售、招商销售经验、地推销售经验、陌拜销售经验、大额信用卡代办陌拜销售经验、大额打款经验，催收销售经验的广大伙伴加入，提供管家式一对一培训保证月薪稳定3-8W，只要您肯学，我们会让您在平台月入过万，年薪百万，欢迎广大有目标的小伙伴一起加入闪贷大家庭。公司介绍：我公司是持助贷经营牌照的正规互联网金融服务平台，主做全北京各大小银行的贷款咨询和助贷业务，为客户提供一站式资金解决方案服务。公司是互联网O2O模式公司，扁平化管理，有行业顶级培训体系，即便无行业经验，也可以在1-3天内快速熟悉业务，工资+提成高，办公室人均月薪在3.5万以上！一、工作内容1、电话联系公司提供的精准意向客户数据（客户均通过公司网络推广，主动找我们，并且带着需求，不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针）；2、接待上门咨询的客户（高精准高需求，好沟通的客户）；3、公司所有客户均由公司提供，均为贷款精准高意向，成单率超高；4、公司内部有标准化培训体系，可以快速上手；二、职位要求1、对销售有充足热情，有强大自信，有明确目标；2、有过往销售经验，再过往销售工作中有出

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