新疆工程主管招聘信息

露天矿山（采石场）开采项目招聘岗位:项目经理一名安全员数名1.工资待遇：电议/面议2、工作地点：广西来宾。招聘条件及对象:1、高中及以上学历；2、年龄：25-45岁之间；3、招聘对象:1、有露天（采石场）开采五年以上管理经验。2、人品好，有高度的责佳心。3、公司项目多，晋升空间大。4、长期。注明：此招聘信息为矿业公司项目部直招！联系人：李先生电话未接通请加本人微信，投个人简历！

岗位：一建矿业+中级采矿/中级机电薪资：年薪35W福利：五险，包吃住，月薪4天，可攒休项目：内蒙集团公司与央企合作的井工煤矿地点：乌鲁木齐市，距离市区20公里岗位：项目副经理1名长期的，工作轻松 管吃住如人才优秀，工作能力强，可单独做项目经理，会提升相应的薪资待遇30-35W联系电话王敏

某矿业勘查服务有限公司，专业从事矿业勘查、测绘等提供技术服务的公司，主要涉及金属矿、煤矿还有地灾生态，业务覆盖除了和田地区和高海拔地区，技术这块目前引用3Dmine软件提交报告，是一家专业技术人员占比大于管理人员占比的高新技术企业。目前需求岗位：1、金属/煤矿项目负责人，要求8年以上从业经验，熟悉矿业勘查业务流程，能独立撰写普勘和详勘报告，尤其是详勘报告；2、地质勘查工程师，要求2年以上工作经验，主要负责野外施工、资料收集、报告编制、完成勘查项目等；薪资福利：五险一金，免费员工宿舍、薪资构成：基本薪资+野外补助+项目津贴+年底奖金（分红）等

1.持有二级建造师证书！2.具有丰富的团队组建与扩充经验3.具备项目管理与协调经验，4.具备机电智能化安装项目的相关业绩，5.具备图纸审核、现场勘察、核对工程量等优先录用条件：1.库尔勒本市人员2.具备煤矿施工经验3.熟练掌握造价软件(如广联达)待遇：薪资：1万+/月(含底薪、绩效、补贴等)社保：五险保险：意外险

外包项目主管职责描述：1、分析客户外包项目需求，判断项目交付的可行性及风险评估；2、制定方案及人员的分配，确保外包项目高效执行，并对外包交付结果负责；3、管理客户现场项目员工，以支持项目交付的过程管理和落地工作；4、处理客户或项目员工特殊事件，提供有效解决方案，维护服务口碑；5、组织协调销售线、招聘交付线的工作，拓展实现用户规模化增长的渠道和资源，并实现项目闭环落地；6、总结项目经验，传承优秀案例，优化和迭代方案，将其标准化；任职要求：1、大专以上学历，2年以上外包项目管理相关工作经验，有同行或泛同行经验优先；2、熟悉人力资源管理工作和法律法规；3、有人力资源外包项目交付管理经验；4、具备优秀的沟通表达能力，项目统筹能力，创新思维能力，及目标导向和团队意识；5、逻辑清晰善于总结和分析，责任心强，独立思考、能独当一面；6、熟悉线上线下招聘渠道和手段，有渠道资源优先。待遇面议5-8k上班地址：江南友谊路宝利建材市场10栋3楼

招聘：总经理1-2万市政和公路工程行业（非工程勿扰）薪资：10000-20000元1、专科以上学历，年龄55岁以下。2、有五年以上市政或公路工程建筑施工工作经历，能对接政府部门处理相关事宜。3、有良好的精神面貌、职业素养和操守4、处事沉稳，沟通能力和抗压能力强，精力充沛，有很强的服务意识和应变能力5、具备人事、行政内外事务等综合管控能力

1.工作经验：一般要求至少2年的相关工作经验，尤其是在项目管理领域的经验更为重要。2.沟通能力：能够有效地与团队成员、上级领导及其他相关方进行沟通，确保项目的顺利进行。领导能力：能够激励团队成员，推动项目的进展。3.问题解决能力：能够在项目遇到挑战时迅速识别并解决问题。时间管理能力：能够合理安排时间，确保项目按时完成。风险管理能力：能够识别和应对项目中的各种风险。4.专业知识：了解项目管理的基本理论和方法，熟悉项目管理工具和技术。能力：能够协调和管理多个团队成员，指导他们完成各自的任务，并确保团队的协作和高效运作。4.管理能力：能够协调和管理项目的时间、成本和质量等关键要素，使项目能够按计划顺利进行。5.年龄要求：18-55周岁，性别：女，身体良好，无不良嗜好，无犯罪记录，薪资面议。

1.持有二级建造师证书！2.具有丰富的团队组建与扩充经验3.具备项目管理与协调经验，4.具备机电智能化安装项目的相关业绩，5.具备图纸审核、现场勘察、核对工程量等优先录用条件：1.库尔勒本市人员2.具备煤矿施工经验3.熟练掌握造价软件(如广联达)待遇：薪资：1万+/月(含底薪、绩效、补贴等)社保：五险保险：意外险