永州法务招工

益阳法智帮招聘法律顾问/电话顾问冬季：08：30-17：30（中午休息一个小时）夏季8：30-18：00（中午休一个半小时）1.根据公司提供的精确客户资源，通过电话形式与客户进行沟通2.客情维护3.接受行业小白，公司有专业培训4.只要你具有较强的赚钱欲望你就来，公司发展空间巨大！！！薪资福利待遇：1.第一个月2500/月（30天）不考核，不逼单，积极配合学习2.转正后底薪2000-3500之间上下浮动+高提成（业绩+表现优秀者有奖励）最高底薪可以达到3500！有能力者可以带组，组长可得组团队提成（只要用心工作综合薪资7k-8k每月）2.提成10-20个点3.周末双休！上五休二！节假日福利！公司地址：益阳大道金源大厦A座8楼808法保网

招聘行业:其他 湖南芙蓉律师事务所(邵阳)分所招聘1、法务顾问（15名）岗位要求：有电销工作经验，公司提供法务培训，沟通能力强！工作时间：09:00-17:30，双休+国家法定节假日福利待遇：底薪2K+高提成+社保+年终奖金2、资深律师（10名）岗位要求：有1-3年的办案经验，能够独立承办案件，善于处理客户关系，服务意识强，善于优化法律服务产品，认同芙蓉律所及团队价值，适应团队模式；福利待遇：面谈公司地址：邵阳市北塔区广厦名都17栋君玉澜庭酒店12楼联系电话：李女士（）（联系电话：）

日照市招聘乡村振兴项目运营服务人员国企直签，首签3年，五险一金。岗位内容：行政内勤、运营、培训、就业、创业指导、法务咨询、健康管理服务、教育规划等，22-38周岁，退役军人，学历全日制专科为主，男女不限,按户籍安排。综合工资5000-8000左右，根据各岗位、个人能力、绩效不同，薪资架构以用人单位合同约定为准。报名流程：简历评估~初面~终面~培训~考核合格~国企首签3年。入职地址：日照市各区，镇村。咨询电话

一、工作内容:1.了解、熟悉公司产品与服务、业务行业情况，为客户提供法律方面的咨询服务3.挖掘客户痛点，与客户达成合作，完成签约二、任职基本要求:1.年龄26岁-55岁，男女不限，高中以上学历三、薪酬标准:底薪5000+阶梯式提成+各项现金奖金福利四、工作时间:10点上班5点下班双休制五、福利待遇:1.不定时团建活动。2.节假日福利礼品等。

岗位职责：1、负责公司法律风险预防和控制相关处理工作；2、负责处理公司涉及的各类诉讼、仲裁、调解等法律事务，维护公司合法权益；3、审核、修改公司各类合同，参与业务谈判、合同签订及重大决策的法律风险评估；4、对外回函等法律性文书的拟定，办理报批、鉴证、公证等手续，出具法律意见书；5、日常回复公司各部门的法律咨询，开展公司法律培训和普法宣导工作；6、防控公司及分支机构在运营管理中的法律风险，处理公司日常纠纷；7、公司领导交予的其他相关工作。任职要求：1、全日制本科及以上学历，法学相关专业，持有律师职业资格证书优先；2、二年以上法务工作经验，有大型互联网企业法务经验或律所经验者优先；3、熟悉国家法律法规，精通与公司相关的法律领域，如合同法、公司法、广告法等；4、具有较强的法律逻辑思维能力，能够独立分析、处理、应对各类法律问题；5、富有激情，愿意接受创新、挑战性工作，抗压能力强，善于沟通协调及组织。

招聘双休法务专员： ❤❤❤和喜欢的人一起做喜欢的事 ❤❤❤喜欢的遇见合适的 ❤❤❤优秀的遇上快乐的 ❤❤❤专业的遇上欣赏的 阳泉众合法律一样相互喜欢的人，共同做大家都喜欢的事情。赶快来投递简历吧联系电话☎：公司地址：阳泉市城区海悦商务酒店写字楼1104室上班时间：上午8:30_12:00下午14:00_18:00周六日双休节假日放假

1. 法律知识：对与公司业务相关的法律法规有深入了解，包括但不限于合同法、公司法、劳动法、知识产权法、竞争法等。2. 合同管理：擅长起草、审查、修改各类合同，确保合同的合法性、有效性和对公司利益的最大保障。3. 合规管理：熟悉行业规定和监管要求，能够协助公司建立和完善合规体系，确保公司运营符合法律规范。4. 纠纷处理：具备处理各类法律纠纷的能力，包括谈判、调解、仲裁和诉讼等，能有效维护公司的合法权益。5. 法律风险防控：善于识别和评估公司面临的法律风险，并能提出有效的防范和应对措施。6. 内部咨询：为公司各部门提供准确、及时的法律意见和建议，解答法律疑问。7. 法律研究：能够跟踪最新法律动态和案例，为公司的决策提供前瞻性的法律依据。8. 沟通协调能力：与公司内部各部门以及外部律师、司法机关等进行良好的沟通和协调。

金科智慧服务四川急聘秩序主管：坐标金牛区一品天下（提供食宿）要求形象气质良好，有较强专业能力和抗压能力，有中高端住宅项目管理经验；PS:还有项目经理、法务、职能工程经理等岗位空缺，45岁以内，同岗经验2年以上主管级月薪6-8k面议，其他岗位有意详聊，始购买五险一金，提供食宿或发放餐补，福利完善

1.负责为公司提供法律服务及咨询，为公司起草合同协议2.了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同3.监督公司重要合同洽谈，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益4.负责处理公司内法律纠纷，法律问题，提出法律意见5完成领导交办的其他工作6.熟悉公司法，合同法，经济法等方面的法律法规7.扎实的法律功底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力8.能独立开展合同审查，法律咨询，法律风险管控等相关工作9.良好的职业操守，法律思维严谨，逻辑性强，正直，诚实，公正

重庆建筑公司急招法务专员【招聘岗位】见习/实习法务专员（接受应届或在读）【岗位要求】法律专业（硬性要求），能懂基本的法律知识和相关术语，沟通理解能力较强，责任心强，能处理一般的法律文书。【薪资福利】薪资面议，双休、五险、节日礼品、生活补贴等。【联系方式】苏老师，重庆市渝北区泰山大道西段2号贝蒙盘古1栋（民安大道轻轨站旁）

招聘岗位（一）法务助理（招聘人数20人）工作内容：1、通过电话和企微的形式，了解当事人案件情况，并解答客户法律咨询问题；2、根据客户需求，为客户提供相关法律服务；3、确定合作意向，签订委托合同。薪资待遇：1、无责底薪4000元+500全勤奖+案件提成，人均月薪8千-1.5万元；2、高端行业资源、定期大咖律师讲解法律知识；3、下午茶、节假日礼品、定期聚餐；4、工作时间：朝九晚六，月休四天。职位要求：1、18-45周岁，无犯罪记录；2、有良好的沟通能力；3、无经验也可上岗，公司配有专业带薪培训。（二）调解员（招聘人数20人）工作内容：进行非诉讼阶段的调解、谈判等相关工作。薪资待遇：1、无责底薪4000元+500全勤奖+案件提成，人均月薪8千-1.5万元；2、高端行业资源、定期大咖律师讲解法律知识；3、下午茶、节假日礼品、定期聚餐；4、工作时间：朝九晚六，月休四天。职位要求：1、18-45周岁，无犯罪记录；2、有良好的沟通能力；3、无经验也可上岗，公司配有专业带薪培训。

茂祥制药招聘1.会计主管1人，本科及以上学历，会计、财务等相关专业，五年以上主管会计工作经验，熟悉财务管理、会计核算、税务申报等流程2.人事专员1人，男女不限40岁以下，本科及以上学历，人力资源、会计学等相关专业，具备较好的文字编辑能力，能熟练操作各类办公软件，具备一定数据分析整理能力。3.安全部部长1人，40岁以下，本科及以上学历，具有三年以上药企安全生产相关工作经验，能熟练操作各类办公软件。 4.法务部专员1人，，35-45岁，大专及以上学历，法律、会计相关专业；具备两年以上法务、会计工作经验，适应出差工作；有医药市场法务、会计清欠工作经验者优先录用。5.合成车间操作工4人，50岁以下，高中以上学历，适应夜班倒班法定节假日休息、工作午餐。6.空调制水工2人，25-40岁，高中以上学历，适应倒班，能熟练应用各类办公软件。7.电工2人、水暖工2人、锅炉工2人，25-50岁，高中及以上学历，适应倒班工作。 工作地点：通化市新胜北路567号

职位基本信息公司:千易咨询公司·江苏千易信息咨询有限公司招聘类型:社招职位名称:案源拓展专员职位描述:主要业务领域为:民商事诉讼不需要法律专业，小白也可以，公司会有系统专业培训!(九点半-六点半)不加班，不加班，不加班，到点就走哦没有任何电话量要求，实习和转正工资一致接受，应届毕业生;小白三天内就可以开单、小白第二个月薪资就过万!《工作内容》:1、公司律所在抖音、头条投流，客户主动咨询与客户沟通解答相关法律咨询，了解案情，达成案件委托即可，合作后会有专业律师帮客户上诉处理，公司百度上跑广告提供精准有需求客户资源!!!通过微信联系客户，挖掘客户法律咨询需求;2、对当事人咨询的案件问题进行沟通，了解案情通过各种沟通促成委托;3、办理案件交接手续，跟踪案件的发展，推进办案进程;4、根据部门要求完成工作任务与目标;5、培训:有一对一的带薪入职培训;《工作要求》:1、接受应届毕业生以及外行小白(只要肯学我们就愿意教)2、思维敏捷，有较强的服务意识和责任心，有很好的语言表达能力和沟通能力;3、性格开朗、有较强的事业心、上进心，拥有勇于挑战高薪的野心《岗位福利待遇》:1、薪资:无责底薪4500起+通提5%个点起~~~综合收入在1W-6W元/月,上不封顶,能力优秀者薪资可谈;2、公司团建不仅仅是聚餐，还有旅游，全免费，全公司都是年轻人，氛围特别好~;3、社保4、提成全行业天花板，奖励不断不限量职位类型:电话销售

招聘：法务薪资：6000-13000岗位职责：1、合同及相关法律文件审核；2、出具法律合规意见；3、协助处理纠纷解决；4、公司内部法律合规培训；5、审核供应商资质；任职要求1、本科及以上；2、民商法等相关专业；3、英语六级及以上，要求读写熟练；4、应届毕业生亦可；

自有律所(非合作律所)，后端交付完善强硬正规律师事务所法务顾问，[工作内容]1.做法律咨询项目;2.公司提供客户资源，通过电销网销的形式，协助解决客户问题3.帮助客户了解债务/经济/劳务等纠纷;4.结合客户的情况收集相关的证据资料，签订保障合同，并将资料对接给法务;5.通过法律渠道来维护客户的权益，解决客户的债务问题、经济纠纷、劳务纠纷等。[岗位详情]1.工作氛围良好;2.为客户解决问题，维护客户合法权益，成就感强，具有工作价值;3.没有通话方面要求，工作轻松不压抑。[工作要求]1.有无经验皆可2.能长期工作，适应性强。底薪4800提成5%-20%上班时间早上9点到中午12点半下午1点半到6点半不加班

一、招聘岗位1.材料会计2名招聘要求：本科学历，有会计证。1年以上财务方面工作经验。薪资待遇：4500-4800元/月2.安全副主任2名招聘要求：大专及以上学历，化工类专业，有注册安全师证。2年以上化工企业安全管理经验，理论知识较为扎实。薪资待遇：10000-12000元/月3.质量主管1名招聘要求：大专及以上学历，3年以上生产制造企业质量管理经验，有一定的管理能力。薪资待遇：8000-12000元/月4.仪表工2名招聘要求：高中及以上学历，3年以上化工厂仪表维修维护经验，掌握一定的理论知识。薪资待遇：6000-7000元/月5.净化操作工5名招聘要求：大专及以上学历，化工类专业，1年以上化工装置操作经验，有一定的理论基础。薪资待遇：6000-8000元左右/月6.气化操作工3名招聘要求：大专及以上学历，化工类专业，1年以上气化装置操作经验，有一定的理论基础。薪资待遇：6000-8000元左右/月7.空分操作工5名招聘要求：大专及以上学历，化工类专业，1年以上化工装置操作经验，有一定的理论基础。薪资待遇：6000-8000元左右/月8.加氢操作工5名招聘要求：大专及以上学历，化工类专业，1年以上加氢装置工作经历，了解工艺流程，有一定的理论基础。薪资待遇：6000-8000元左右/月9.精馏操作工5名招聘要求：大专及以上学历，化工类专业，1年以上精馏装置工作经历，了解工艺流程，有一定的理论基础。薪资待遇：6000-8000元左右/月10.化工操作工10名招聘要求：高中及以上学历，1年以上化工企业生产操作经验，对工艺流程有一定了解，有一定的学习能力。薪资待遇：6000元左右/月11.生产管理干部3名招聘要求：大专及以上学历，5年以上化工企业装置主任及以上职务从业经历，有较好的管理能力。薪资待遇: 15000-25000元/月(优秀者可面议)12.副总工1名招聘要求：本科及以上学历，化工类专业。5年以上化工企业工艺技术管理经验，对技术改造、变更等模块较熟悉，会使用设计软件。薪资待遇：25000-40000元/月（优秀者可面议）13.法务主管/专员1名招聘要求：大专及以上学历，3年以上化工企业法律事务方面工作经历，对设备合同诉讼处理、技术协议诉讼处理等有较为丰富的经验，熟悉工作流程和工作内容。薪资