连云港厂长招工找活

薪资：深加工车间生产经理岗位职责：1.贯彻落实如本部门岗位职责制和工作标准，及时掌握生产过程动态情况，并带领对应部门制度相关工作改进措施；2.负责每周生产例会，协调完成销售计划；3.参与技术标准、生产工艺、新品开发方案制定工作，计时安排组织生产；4.负责落实本部门车间安全生产，现场管理，劳动保护，环境保护专项工作；5.负责落实本部门生产数据统计核算工作，重视生产用原始数据、台账，报表管理，及时编写月数据报表；6.落实公司节能降本工作目标，完善生产过程中浪费不足岗位要求：1、大专及以上学历，5年以上铝型材生产企业从业经验。2、熟悉铝型材行业的生产过程；2、熟悉深加工车间生产工艺和生产规范3、具备新进的生产经营管理理念及良好的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力。4、具有优秀的计划、执行、沟通、分析解决问题的能力。

招聘刀具管理员全职，经验不限，学历不限薪资：6千-7千职位描述：1.机械厂刀具管理经验，或者做过CNC，会电脑2.接受上夜班，两班倒8:00-20:00，半个月倒一次班3.免费工作餐，住宿是300一个月水电均摊6人间4.长期小时工模式：240一天，最少做满3个月，做长期工可以转正5.接受搬厂到相城黄埭，预计五月下旬搬厂报名：（）

工作内容：居家线上办公。每天登陆自己工作后台，整理资料图片上传。工作内容简单，不需要和人沟通，岗前有培训，会用手机截图就能做。不需要电脑。要求：18~35周岁以内。应届生可开实习证明，手懒混工资的别来。薪资：底薪3600+提成（完成任务后超出部分就按提成发）。综合薪资4500~5000，薪资日结。

铝型材机架装配主管主要负责管理和监督铝型材机架的装配工作，确保装配过程高效、质量可靠，并满足客户的要求。以下是该职位的一些主要职责：1.**生产管理**：-制定生产计划，安排生产任务，确保按时完成订单。-监控生产进度，协调解决生产中的问题，保证生产的连续性。-合理调配人员、设备和材料，提高生产效率，降低生产成本。2.**质量管理**：-建立质量管理体系，制定质量标准和检验流程。-监督员工严格按照工艺要求进行装配，确保产品质量符合标准。-对不合格品进行分析和处理，采取纠正措施防止问题再次发生。3.**团队管理**：-招聘、培训和管理装配工人，提高团队的技能水平和工作效率。-制定工作规范和安全操作规程，确保员工的工作安全。-激励员工，提高团队的凝聚力和工作积极性。4.**技术指导**：-熟悉铝型材机架的装配工艺和技术要求，为员工提供技术支持和指导。-参与新产品的开发和试生产，提出改进意见和建议。-不断优化装配工艺，提高生产效率和产品质量。5.**物料管理**：-负责物料的采购和库存管理，确保物料的及时供应。-对物料进行检验和验收，确保物料的质量符合要求。-控制物料的消耗，降低物料成本。6.**设备管理**：-负责装配设备的维护和保养，确保设备的正常运行。-制定设备操作规程和维修计划，提高设备的使用寿命。-对设备进行升级和改造，提高生产效率和产品质量。7.**客户沟通**：-与客户保持密切沟通，了解客户的需求和意见。-及时处理客户的投诉和反馈，提高客户满意度。-建立良好的客户关系，为公司赢得更多的业务机会。8.**其他工作**：-完成上级领导交办的其他工作任务。-参与公司的质量管理体系和安全管理体系的建设和维护。总之，铝型材机架装配主管需要具备丰富的生产管理经验、质量管理知识、团队管理能力和技术水平，能够有效地组织和管理生产过程，确保产品质量和生产效率的提高。

江苏海安，招聘：1. 化验室主管，精通梭织化纤产品，熟悉活性、分散、酸性、阳离子染料，具备丰富的调色经验。有棉产品及针织产品打样经验尤佳。2. 打样员，长白班，擅长梭织化纤产品、要求能自打自调，有棉产品或针织产品经验尤佳。3. 对样主管，精通梭织化纤产品、熟悉棉产品，具备丰富的调色经验。4. 对样员（倒班），擅长梭织化纤产品，有棉产品经验尤佳。5. 染色工、驻厂跟单员 数名联系：谢先生

内部招聘1：驻厂（项目负责人）工作内容：1 与甲方人事平常信息传递与沟通；2 接送员工，带面试，安排体检入职，后期员工关爱维护，稳定在职率，能及时反馈员工面试入职情况给供应商，给供应商有效的沟通，协助市场做好供应商维护工作；3 及时把握厂区信息反馈给公司，能够快速了解招聘或者其他各方面信息任职要求：男女不限，年龄20-35，高中以上学历，情商高，责任心强，不怕麻烦，可接受出差，配合度高，情绪稳定，具有一定沟通能力，愿意学习，随公司平台一起成长薪资待遇：第一个月试用学习期3000，第二个月开始3500，提成根据服务企业业绩计算，请假方便，工作自由，独立负责项目-综合工资6000+，上不封顶（其他福利待遇面谈）2：市场区域经理工作内容：通过 地图 快手 群等寻找目标供应商，通过公司培训话术取得联系，开发输送渠道，为公司内部业务合作企业输送人力任职要求：年龄25-40，男女不限，沟通能力强，具备一定忠诚度，能在公司长期发展，情商高，责任心强，做事积极性高，做人乐观向上！薪资待遇：底薪3500，根据在职人数提升底薪，提成公司有详细提成方案，底薪➕提成综合10000+（具体福利待遇根据个人情况面谈）。 本公司平台化运营，大家根据自身能力施展自己才华，不限制发展，愿意提供公司一切可以提供资源支持，欢迎一切有识之士共图大业。联系电话单