清远物业经理求职招聘

六碧桂园生活服务集团股份有限公司清远佛冈分公司电话： 范小姐地点：水头镇1.物业管理员1名：薪资4100元-4300元/月，从事过相关工作经验者优先考虑。2.环境管理员/绿化管理员1名：薪资2500元-2800元/月，从事过相关工作经验者优先考虑。3.社文管家专员/主管1名：薪资4500元-5000元/月，大专及以上学历，具备广告销售经验者、拥有较丰富优质客户资源者优先，了解行业动态信息、具备营销，广告投放与服务等方面的专业知识。4.三级技工1名：薪资3000元-5000元/月，两年以上相关工作经验，普通话流利，有良好的服务意识,持有效电工证，中技、职高或以上学历,机电、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术等相关专业。福利待遇：社保、公积金、带薪年假、员工活动、节日等。

六碧桂园生活服务集团股份有限公司清远佛冈分公司电话： 范小姐地点：水头镇1.物业管理员1名：薪资4100元-4300元/月，从事过相关工作经验者优先考虑。2.环境管理员/绿化管理员1名：薪资2500元-2800元/月，从事过相关工作经验者优先考虑。3.社文管家专员/主管1名：薪资4500元-5000元/月，大专及以上学历，具备广告销售经验者、拥有较丰富优质客户资源者优先，了解行业动态信息、具备营销，广告投放与服务等方面的专业知识。4.三级技工1名：薪资3000元-5000元/月，两年以上相关工作经验，普通话流利，有良好的服务意识,持有效电工证，中技、职高或以上学历,机电、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术等相关专业。福利待遇：社保、公积金、带薪年假、员工活动、节日等。

招人啦，招人啦一.薪资待遇：1.无责任底薪3500起绩效工资业绩提成出租奖励收房奖励现金奖励年终奖带薪休假五险一金2.工作区域：坂田3.有经验，能吃苦，有上进心4.年龄18～28岁之间年轻人的团队二：招聘岗位1.公寓管家2名（男女各一名）2.出租收房专员数名招聘热线，欢迎垂询

1、全面负责园区的建筑本体、设施设备、各类管网、绿化清洁、安全秩序空调采暖及供水供电保障的运营管理2、负责园区物业安全生产管理，杜绝发生安全质量事故，有效妥善处理各类应急突发事件;3、负贵制定园区物业管理年度预算，监管各类款项的收支，控制管理成本及预算执行情况，确保完成相关财务指标;4、组织对机电设备、安保、建筑物、公共设施和环境等方面进行综合性检查及时解决发现的问题;5、负责审核物业各类专项分包合同，并对分包方按合同履约的工作情况进行监督、检查、评定。6、负责园区的外联工作(客户、地方团体、公安、消防、工商、社区街道等政府部门)，对同行业的物业管理服务情况、市场变化信息进行调查、分析及总结

招聘：医院项目经理薪资：6000-90001、在公司的领导下开展工作。2、组织带领本部门员工完成日常工作。3、每周必须对本部门员工开班组会一次。4、根据工作情况每月为员工进行排班，并监督员工上班情况，对违纪、违规员工进行指正与反映。5、保持与员工的沟通，随时了解员工的思想动态，对有损医院、公司声誉的行为及时处理报告。6、对工员工作质量进行监督，为项目提供提高服务质的合理化建议。7、对新入职员工的带岗培训并进行考核。8、负责本部门的人员招聘、排班、调配、人员异动等情况的跟进。有医院项目后勤管理工作经验优先考虑1、有物业管理经验3年以上；2、有较强的沟通能力，执行力强、做事规划性强；3、有相关行业经验优先；

【光大物业招聘信息】1、总部品质工程经理，统招大专学历，工程相关专业，35-45岁，精通2-3个工程模块，有总部工程职能岗位工作经验。工作地点：东莞东城区2、项目经理，统招大专学历，年龄40以内，有大型小区物业经理3年以上工作经验。3、产业园客服主管，女性，大专学历，年龄35以内，有3年以上产业园客服主管相关工作经验。工作地点：东莞大朗4、产业园秩序主管，大专学历，年龄40以内，有产业园/写字楼秩序主管工作经验，退伍军。工作地点：东莞松山湖5、住宅秩序主管，大专学历，年龄40以内，175cm以上，有3年以上大型小区秩序管理工作经验，退伍军。6、住宅环境主管，大专学历，有3年以上小区环境主管工作经验，能吃苦耐劳。工作地点：东莞南城。联系人：黄小姐，

1、负责监督完成商场、小区的物业管理工作任务，执行各方案的操作完成，拟定各阶段的工作任务并下达给本部门，保证物业管理服务质量达标；2、负责协调和管理绿化、安全等相关工作；3、咨询和听取业主的各项意见，参与对重大物业处理投诉的处理，与业主保持良好的关系；4、与外部关联部门保持良好的合作关系；5、根据物业管理公司职能及物业规模，确定本部门的组织架构、岗位职责；6、负责物业管理的实际操作；7、紧急事故的应急协调与处理。8、益华广场上班，五险一金，带薪年假。(因业务发展需要，同时还招聘：物业主管、客服主管/助理、策划经理、招商营运经理等岗位）

宁邦物业招聘信息一、客服主管 1人 综合薪资5000-6000元/月要求：45岁以下，大专及以上学历，认真负责，善于沟通，有物业同岗位工作经验优先；负责项目客服部全盘统筹工作，包含物业费催缴、品质提升、社区服务、人员管理等二、物业管家 2人  综合薪资3200元-4000元工作内容：负责所管楼栋物业费催缴、满意度提升；处理小区内业主投诉，装修问题 ；招聘要求：善于沟通，亲和力强，男女不限，20-38岁，8小时工作制，单休三、秩序员 1名 综合薪资4000-4300元工作内容：负责宁邦广场小区安保工作招聘要求：168cm以上，55岁以下，吃苦耐劳，听从安排电话：（刘）面试地址：宁乡市沩江大道宁邦广场

岗位职责:1、负责学校物业团队的日常管理和协调工作，确保物业管理服务的高效性和质量；2、负责学校区域的保洁设施安全的管理工作的安排监督；3、制定学校项目的现场管理规范并实施4、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历，物业设施管理经验丰富。2、具有三年以上管理经验，熟悉物业管理相关法律法规和政策。3、具有较强的专业知识和实际操作能力；4、有较强的抗压能力。

招聘信息：博峰物业服务有限公司 因发展需要，现需招聘以下岗位：（工作地点：克市小区） 1、克市小区物业经理：2名，岗位要求： 55岁以下，会操作办公自动化软件，工作认真仔细，责任心强，抗压能力较强，从事过物业服务行业者优先！工资待遇：4500-6000元/月（包含社保）工作地点：克市小区。 以上联系人：任女士  电话：（上班时间拨打电话）

招聘启事：物业主任尊敬的求职者，我们是一家提供优质物业管理服务的公司，现因业务扩展，急需招聘一名物业主任，以协助我们更好地管理和运营物业项目。我们欢迎具有专业知识、丰富经验、并热衷于物业管理工作的您加入我们的团队。职位：物业主任工作地点：禅城工作职责：1.负责物业项目的全面管理，包括人员、预算、运营等各个方面；2.监督并确保物业设施的维护和管理，保障物业的正常运行；3.协调处理物业项目中的各类问题，包括客户投诉、设施故障等；4.与业主、租户、相关部门等建立良好的沟通和合作关系；5.领导并完成其他与物业管理相关的工作。任职要求1.专科或以上学历，物业管理或相关专业优先；2.具备良好的沟通和协调能力，能够处理各类突发事件；3.有较强的责任心和团队精神，能够承受工作压力。薪资待遇：面议联系方式：感谢您对我们公司的关注，期待您的申请！

高明区西江新城安联尚璟府营销中心招聘案场主管1名招聘要求学历：大专及以上学历。工作经验：3年以上案场经验以及1年以上同等岗位工作经验。任职要求：1.形象良好，女性165cm以上，服务意识强，性格开朗外向；2.物业管理、酒店管理、行政管理或营销策划类专业专科以上学历优先录取；3.熟练掌握日常案场管理、酒店管理服务知识，接受过专业案场服务管理培训及专业礼仪培训者优先；4.执行力强，有较强的沟通能力，能有效策划和组织团队活动；5.熟悉案场服务标准和工作流程，负责指导、监督、检查各部门工作完成情况，保证工作质量。工作职责：1.全面负责案场日常运营管理工作；负责带领案场员工完成营销案场的接待、服务展示性工作；2.负责贯彻落实各部门岗位职责及各项管理制度的执行情况，制定工作要求和工作计划；3.负责定期与营销部门就配合服务标准与质量进行沟通，持续提升展示性物业服务品质；4.协调内部资源处理各类需求；协助营销部各类活动的开展，配合参与现场组织和服务。薪酬区间：6.5—7K。购买社保、有餐补、高温补贴、年底奖金等各种福利。联系人:黄经理联系电话:

工作内容：1、负责物业项目全盘管理工作，负责与甲方、业委会、沟通联系，负责项目品质管理工作。2、领导全体项目员工完成公司下达的责任目标，认真贯彻执行公司的经营管理方针、政策、指示、规定。3、对项目的收支情况负责，监管财务各项款项的收支，督促账目日清日结，控制成本、编制预算。4、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪。5、按要求收集业主相关需求信息，并拿出组织实施方案，提高业主满意率，达到95%以上。任职资格1、3-5年物业同岗位管理经验，物业管理、经济管理相关专业大专以上学历。2、熟悉物业相关法律法规、掌握财务管理基本知识。3、具有良好的语言表达能力及沟通能力，组织力、领导力和决策力。4、品行端正、抗压能力强，能应对各种突发状况，具有物业管理师资格证书、物业企业经理上岗证书者优先。因工作需要，深圳市树高端物业管理有限面向社会招聘以下岗位：【聘请】:保安员:多名；【年龄】:18-50岁【要求】:身体健康，政审合格，无犯罪记录，工作认真负责，能吃苦耐劳，退伍军人优先，服从公司安排；【薪资】:薪资面试；【聘请】：文员：5名【年龄】:18-35岁（女性）【要求】:1、有两年以上文职工作经历；2、核算及各种文职工作;3、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;4、与业主对接相关服务款项工作;5、做过物业服务行业优先；6、完成部门经理交代的其它工作；

招聘：储备客服经理薪资：6000元以上/月岗位内容：1.制订并实施物业服务标准，确保物业服务质量的提升；2.定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险；3.管理物业财务，负责物业的收取、统计、分析和监督；4.协调处理投诉和突发事件，及时解决客户问题；5.建立良好的客户关系，同时开发新的客户资源。任职要求：1.本科及以上学历，物业管理、酒店管理、旅游管理、体育类、音乐、美术、舞蹈等艺术类相关专业相关专业；2.熟悉物业相关法律法规，具备物业管理方面的理论知识；4.具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力；5.具有较好的服务意识和团队合作精神，责任心强，适应高压工作环境。

招聘：物业主管薪资：5000-7000职位描述：1、负责属下人员的培训、考核、工作安排及工作监督等，负责执行物业内安保、消防、清洁、园林、客户服务、投诉处理的日常运作；2、主动与商户业主、租户接触及维持良好关系；3、按公司要求分派工作给予属下员工，确使他们严格遵照公司的指示工；。 4、每天巡场，确保设备设施、卫生、员工符合要求；5、 定期举办应急演习，使员工、商户保持熟悉应急程序；6、任何问题，及时汇报上级；7、完成上级安排的工作。岗位要求：1、有3年以上相关商业、物业管理行业经验、大专以上物业管理学历毕业、相关物业资格证照、知名品牌物业管理公司工作经验者等优先考虑，；2、熟悉物业管理行业及有关政策法规； 3、服务意识强、懂得如何调解、预判性及规划性；4、热情、善于沟通、及时汇报及诚实。