赣州物业经理人才招聘

招聘：大余项目负责人,请拨打：薪资：5000-7000【※公司福利：养老保险，8小时工作制※】男女不限，28-45岁左右，大专以上学历，3年以上企业管理经验，从事物业管理或酒店管理等相关工作者优先。五官端正，具有较强的语言沟通能力、组织能力和问题处理能力，具备良好的职业道德、团队合作精神及服务意识，有一定文字处理能力，管理经验丰富，熟悉电脑操作，能熟练使用办公软件，服从公司工作安排。面试请联系：（陈总）

招聘：物业项目负责人/经理/主任（金星村住宅小区）薪资：5000-60001、具有良好的语言表达和沟通能力，具有管理团队的能力；2、具有2年以上住宅项目物业负责人的管理工作经验3、工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神，良好的职业道德；4、参加过物业管理执行经理培训并取得相关证书的优先工作地点：赣州市开发区金星村联系电话：刘女士

诚聘暑假工160名团队长6人（待遇面议）工作岗位：学校招生接待工作时间：6-8小时.工作地点：赣州校区岗位要求：普通话标准，善于沟通，良好的职业素养，具备团队精神，今年初中毕业生，在读大专，大学生优先可以兼职或全职薪资待遇：包吃包住，底薪4000（含3个任务）+提成 综合工资3k一1w+联系方式：陈老师

本厂是卓天商务核心工厂，专做衬衫，连衣裙系列为主，因货源充足，现招如下人员；1，平车20名2，打边5名3,组长2名（底薪3500+5%提成，保底7000，有车位优先）4,尾查2名计件，保底50005,中烫一名45006,包装剪线各2名计件制7,杂工一名4000元/月8,尾部助理收发一名保底5000本厂食住补贴400元/月，加班费2.5元/小时，月休2天，星期六不加班楂林义正科技园B栋六楼允兮服饰联系电话曾厂

物业公司招聘：1、项目主管（项目负责人），男女不限，年龄45岁以下，高中以上学历，三年以上物业管理工作经验（持全国物业管理师证可适当放宽条件），身份健康，有责任心，工作踏实认真并能承受较大的工作压力，熟悉掌握Excel Word等日常电脑办公软件，服从公司分配。单休+餐补+带薪年假+年底奖金+五险一金，薪资面议。2、绿化工1名，年龄55岁以下，身体健康，月休4天，薪资2300-2500元/月。有意请联系：

北京伟联物业管理有限公司岗位名称:秩序主管招聘人数:1人岗位要求:45岁以下,大专以上学历,有物业管理相关工作经验者优先,负责项目秩序部工作薪资待遇:7000元+五险一金+包食宿+带薪年假+年底奖金岗位名称:别墅秩序员招聘人数:4人岗位要求:45岁以下,有责任心,退5军,负责园区安全巡视以及领导交办的其他工作薪资待遇:4000元+五险+包食宿+带薪年假+年底奖金岗位名称:外围保洁员招聘人数:5人岗位要求:58岁以下,身体健康,负责园区卫生清洁工作薪资待遇:2800-2900元+五险+包食宿+带薪年假+年底奖金岗位名称:保洁司机招聘人数:1人岗位要求:58岁以下,有汽车驾驶证,身体健康,负责园区环境卫生清洁工作薪资待遇:2800-2900元+五险+包食宿+带薪年假+年底奖金联系人:屈主管联系: 工作地址：北京

岗位职责:1、负责物业全面管理工作，落地各项工作计划、规章制度;2、做好筹备建设期间的物业支持、规章制定及团队建设工作;3、指导物业团队，做好设备设施维护运行、保安保洁绿化等日常工作;4、指导物业团队，做好安全管理工作、品质管理工作、环境管理工作;5、负责与领导班子团队一同制订运营相关重大决策，确保经营指标完成;6、负责下属团队建设、管理及培训。任职要求:1、熟悉物业现场管理与运作流程;2、熟练运用办公软件及相关管理软件;3、具备优秀的书面和口头表达能力;4、具有计划、组织、沟通、协调、领导能力，能快速适应工作环境，有较强的独立工作能力和执行力。员工福利五险定期体检 年终奖 带薪年假微，baron1

招聘：物业案场经理薪资：12000-15000岗位职责：1、负责配合营销做好准业主的关系维护；2、收集准业主客户信息；3、配合开发做好项目交付；4、带领客服团队做好项目客户满意度及客户服务5、编制交付后客户服务方案；6、前期做好客户诉求收集处理避免出现客户投诉。任职要求:1、3年以上酒店管理专业、酒店管理经验、中高端案场服务经验优先；2、热情，亲和力强，有独立处理客诉的能力；3、对客户满意度及客户关系维护有独到见解；4、熟练使用Word、Excel、PPT。

物业经理温泉某酒店招聘前期物业经理，7000-12000（包含绩效），1.负责管理处辖区内设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作; 　　 　　2.负责民宿的全面管理，各项运营工作（民宿经营方案制定，民宿空间管理，民宿相关活动与服务策划管理等）3.负责人员培训、管理、带领团队主动探索熟悉民宿周边内容，为客户提供更好服务。4.管理民宿对应的自媒体营销传播事项，能够带领团队挖掘和传播民宿特色，吸引更多客人体验，并能够良好管理民宿客户社群。5.经营过程中的客户投诉问题及时处理.有效。6.具备良好的文字功底，较强的沟通能力，数据分析意识与能力。 7、对接后期物业相关工作 任职要求： 1、本科以上（有丰富经验者可放宽条件） 2、有两年以上相关工作经验 3、责任心强、服从领导指挥联系电话：左女士 （）

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