德州物业经理求职招聘

某公司厂区招聘物业管理人员若干名【地点】：齐河县城区内,308附近。【时间】：物业管理员-1（男）上24休24。物业管理员-2（男女皆可）白班6-8小时，有午休时间，工作时间相对灵活。两类工作人员皆提供工作服，工作完毕可简单休息，具体工作时间根据用人单位规定执行。【年龄】：男60周岁以下，女50周岁以下。【内容】：1、负责厂区安全。2、保持环境整洁。【要求】：工作认真、服从管理。【薪资】：1800-1900元/月。【电话】：（电话如无人接听，请拨打

1、贯彻消防安全方针，落实各项法规、规章制度，负责监督检查消防安全及制度落实情况;2、负责员工、商户、顾客日常经营进场、清场工作3、负责购物中心防火、防盗、防恐等预案制定，做好监管工作;4、配合部门经理负责绿化、环境、保安保洁管理

一、工作内容:1、全面负责物业项目的日常运营管理工作。保证规章制度、工作程序的严格执行;2、全面对运营、人事、资产等方面管理负责;3、负责组建团队，拟定各岗位工作范围，组织行业知识及业务技能培训;4、协调下属部门的关系，对突发事件进行及时有效的处理;5、完成公司上级交办的其他工作。二、职位要求:1、中专以上学历，具有3年以上物业经理岗位管理经验，年龄45岁以下;2、熟悉物业管理工作的流程和环节及物业行业相关的法规政策;3、具有良好的口头表达能力和较强的组织协调及全面统筹物业的综合能力;4、具有较高的职业素质和责任感，工作仔细认真，为人热忱有礼。三、工资待遇:面议

物业公司招聘：1、项目主管（项目负责人），男女不限，年龄45岁以下，高中以上学历，三年以上物业管理工作经验（持全国物业管理师证可适当放宽条件），身份健康，有责任心，工作踏实认真并能承受较大的工作压力，熟悉掌握Excel Word等日常电脑办公软件，服从公司分配。单休+餐补+带薪年假+年底奖金+五险一金，薪资面议。2、绿化工1名，年龄55岁以下，身体健康，月休4天，薪资2300-2500元/月。有意请联系：

北京伟联物业管理有限公司岗位名称:秩序主管招聘人数:1人岗位要求:45岁以下,大专以上学历,有物业管理相关工作经验者优先,负责项目秩序部工作薪资待遇:7000元+五险一金+包食宿+带薪年假+年底奖金岗位名称:别墅秩序员招聘人数:4人岗位要求:45岁以下,有责任心,退5军,负责园区安全巡视以及领导交办的其他工作薪资待遇:4000元+五险+包食宿+带薪年假+年底奖金岗位名称:外围保洁员招聘人数:5人岗位要求:58岁以下,身体健康,负责园区卫生清洁工作薪资待遇:2800-2900元+五险+包食宿+带薪年假+年底奖金岗位名称:保洁司机招聘人数:1人岗位要求:58岁以下,有汽车驾驶证,身体健康,负责园区环境卫生清洁工作薪资待遇:2800-2900元+五险+包食宿+带薪年假+年底奖金联系人:屈主管联系: 工作地址：北京

津市中宝物业公司 【物业项目经理】 1、招聘1人，55岁以下 2、要求有3年以上物业管理工作经历，具备较好的员工队伍管理、凝聚团队、心理抗压、执行力、语言沟通表达能力，懂得电脑软件办公，熟知当地风俗 3、薪资：面议 【女性客服员】 1、招聘2人，40岁左右，电脑操作，会驾驶，心理抗压力、语言沟通协调能力强，从事过物业工作者优先 2、薪资：月薪3000元（含社保）其它福利待遇面议 联系电话：（王先生）

招聘：物业经理（临沧）薪资：6-8K元/月任职资格：1、5年以上物业同等岗位工作经验，经过相应管理专业培训，具备较强的管理能力。2、知识全面,熟悉物业管理行业（尤其是小区物业）业务和运营流程,能承受较大工作压力， 在团队管理方面有较强的领导技巧和才能；3、熟悉各部门工作流程；4、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；岗位职责：1、负责其属下员的培训、工作安排及工作监督等，负责执行小区安保、消防、清洁、园林、客户服务、投诉处理的日常运作，并随时向上级领导汇报；2、主动与小区业主、住客接触及维持良好关系，保持一流的管理服务，依据公约，尽力满足业主、住客要求；3、负责执行公司的纪律，对任何员工涉及违反纪律事情应该迅速及彻底调查，并及时汇报上级领导。上班地点：临沧临翔区海棠城项目

物业公司直聘 1.市区内学校物业管理人员数名要求：有相关工作经验，会基本的水电维修等。年龄55周岁以下，男性。工作内容：日常简单水电维修，桌椅板凳门窗维修，负责班组保洁的整体工作。具体薪资面议。 2.水电维修工 工作内容：主要负责学校水电维护维修工作  要求：工作认真，踏实，有责任心。有管理工作经验者优先录用，待遇面议。3.家庭保姆  工作地点：东方华庭。工作内容：主要负责家庭5个人的午餐、晚餐（包括买菜）、打扫卫生。要求：年龄45岁左右，人品好，厨艺好，干净利索。 联系电话：朱经理  （打电话应聘时，)

岗位职责：1、制定年度物业管理工作计划和项目预算方案，监督检查日常物业的服务品质、操作流程及运行情况；2、负责统筹和管理项目工作，完成各项经营指标；3、负责与辖区相关业务部门的沟通、协调工作，建设企业品牌形象；4、负责项目员工的激励、考核、培训等相关工作。5.持有物业企业经理证和物业管理师资格证者优先。